坚持以“六抓”提升民兵整组工作质量

为深入贯彻全国民兵工作会议精神,四川省达州市通川区人武部紧紧围绕"平时服务、急时应急、战时应战",坚持抓调研、掌握民兵组织建设现状,抓试点、规范整组工作内容、程序和方法,抓宣传、营造全社会关心支持国防     

聚焦强军目标 立足本职建功：机关转作风重在“接地气”

海军大连舰艇学院政治系团（大队）政委班举办了第三届政工论坛。论坛号召学员以党的十八大精神为指导,围绕习主席提出的强军目标,紧密结合本职岗位开展研究,反映了学员们结合自身工作和部队实际的思考。论坛活动有效促进了学员的理论写作能力提升和经验交流,在此选编4篇文章供读者参考借鉴。     

新形势下师范类本科生就业能力现状及提升策略

随着高校毕业生的持续增加和我国事业单位人事制度的改革深化,近几年师范类大学生的就业问题Et益突出。在激烈的职场竞争中,就业能力的高低成为影响师范生就业的关键因素。本文通过问卷调查法,分析了师范类本科生就业能力的现状及存在的主要问题,从师范生培养模式、师范生就业观念、教育实习等方面分析影响师范生就业能力的因素。基于实证数据,建议从优化课程设置,制定大学生活规划,完善就业指导体系等几方面提升师范类本科生的就业能力。     

提升干部队伍综合素质和业务能力 国防科工局举办第五期执行力培训班

本刊讯(记者李珊珊)3月4日至8日,国防科工局在京举办第五期执行力培训班。国防科工局党组成员、副局长黄强作开班动员并作总结讲话。党组成员、副局长王毅韧、胡亚枫,党组成员、中纪委驻局纪检组组长王双林,党组成员、副局长张建华,党组成员张炜,总工程师周武胜,直属机关党委书记吴志坚参加了培训学习并分别主持了各讲座。本次培训的目的是,以贯彻落实党的十八大精神为主题,继续打好武器装     

基于PDPC-决策树的装备编配方案优选方法

针对装备编配方案的制定缺乏针对性和随需应变性的问题,将行动方案和装备编配方案对应起来,以最佳行动方案反推出装备编配的最优方案这一思路进行分析研究,提出了基于PDPC-决策树这一定性分析与定量计算相结合的方案优选方法。以联合登陆作战任务作为示例进行了分析和计算,结果说明了方法的针对性和有效性,为装备编配方案优选研究提供了方法支撑。     

努力探索任职教育学员科学管理新机制

任职教育学员的管理教育,具有不同于学历教育学员的特点.为此,管理教育需要实现从"敢严"向"善严"、从"人治"向"法治"、从"自律"向"他律"的转变,正确处理好管理与教育、依法规与讲感情、常抓不懈与区分轻重缓急、重结果与抓过程的关系,切实提升管理教育水平.     

基于移相器控制电压的“动中通”波束形成改进算法

在波束形成技术中,基于同时扰动随机梯度估计算法计算接收功率对移相器控制电压的梯度,研究了同时扰动随机梯度估计算法中扰动量和电压更新方程中步长的取值问题。仿真结果表明,随迭代次数变化的扰动量较固定扰动量能有效地提高算法的收敛性能,在同时扰动随机梯度估计算法中,将步长改为随阵元空间位置变化,能有效地提高电压更新方程的收敛速度。研究了与变扰动量有关的参数取值,指出了参数的选取准则。MATLAB仿真结果验证了所改进算法的正确性和有效性。     

全面提升军事治理能力的实践着力

习近平主席指出,国防和军队改革要破除思维定势,树立与强军目标要求相适应的思维方式和思想观念。国防和军队现代化建设已经进入新时代,必须积极转变建设发展理念、创新发展方式、提高发展质效,依靠治军方式更深层次改革成果来保证改革强军战略向纵深推进。党的二十大报告明确提出要“全面加强军事治理”,这是党在军事领域首次提出的全新命题。     

加强军士队伍科技认知力培养的调查与思考

习主席强调指出,要牢固树立科技是核心战斗力的思想,“加强现代科技特别是军事高技术知识学习,增强科技认知力、创新力、运用力,以科技素养提升促进能力素质升级”。加强军士队伍科技认知力培养,是全面加强新时代军队人才工作的重要内容,对于引领和支撑军士成长成才、打造高素质专业化新型军士队伍具有重要意义。近年来,我们对2000多名军士进行了调查,研究界定了军士队伍科技认知力内涵,构建了“六力三维”模型,提出了加强军士队伍科技认知力培养的对策建议。     

聚焦能打胜仗转变预备役部队训练模式

正预备役部队是我军作战体系的重要组成部分,战时主要担负防卫防空和各类支援保障任务,是服务打仗、保障打赢的一支不可或缺的力量。加强预备役部队战斗力建设,必须聚焦能打仗、打胜仗,按照实战要求全面推进训练模式转变,不断提升训练质量水平。