后勤核心保障能力的战略管理与提升

军队后勤核心保障能力是军队后勤系统在长期建设和军事训练过程中形成的稳定的能力体系,它以军人核心价值观为主导,以指挥能力、知识能力、信息技术能力、组织管理能力、战略执行能力为支撑,通过对后勤资源的有机整合,为军事行动提供最持久、最可靠、最强有力的保障。军队后勤核心保障能力包括内部维度(后勤组织指挥、后勤资源、后勤装备技术水平、信息化条件等)和外部维度(国家经济实力、科技水平、政治制度、政策环境等)。应通过增加投入和组织创新、人才培养、技术进步、系统优化、战略选择等,培育与提升军队后勤核心保障能力。     

现代管理方法在美军后勤管理中的应用

美军将系统论、控制论、信息论、速率管理、目标管理、质量管理等现代科学管理方法引入后勤管理领域,建立了适应不同后勤管理需要的管理模型。笔者通过分析现代科学管理方法在美军后勤管理中的具体运用,试图得出加快我军后勤现代化建设的有益启示。一、现代科学管理方法在美军后勤管理中的应用1·系统论在美军后勤管理中的应用。系统论不仅从哲学角度提出了有关系统的基本思想,并且通过科学的、准确的数学方法定量地描述了系统之间的差异及其相互作用、发展变化的过程。把系统论原理应用在管理中就形成了系统工程。后勤系统工程就是运用系统…     

部队成本管理方法运用浅探

针对目前部队成本管理的现状,遵循军队建设效益的基本规律,适应部队管理方法科学化的要求,以科学发展观为指导,充分借鉴现代成本管理的先进理念、技术和方法,从标准成本法、量本利分析法、线性规划及图解法等三个方面探讨了部队成本管理方法运用。