本钢适应企业改革搞好民兵编组

本溪钢铁公司运输部是公司《岗位技能工资制和劳动人事制度配套改革》的试点单位。改革后,实行定人定岗,出现了“人人有岗位、岗岗有任务”的新生产格局。生产形式变了,兵员总体布局也发生了变化.怎样适应新形势搞好民兵编组?武装部经多方面调查研     

适应高技术战争动员需要 提高后备兵员文化素质

战争动员是为战争服务的。不同条件的战争,对战争动员有着不同的要求。随着微电子、计算机、光电等技术为代表的高新技术广泛应用于军事领域,使武器装备的技术战术性能发生了质的飞跃。在近几年几场有影响的局部战争巾,高新技术兵器已经唱了主角。我军的武器装备虽然在总体上,与发达国家仍有不小的差距,但随着我国经济、科技的发展,高新技术装备必将更多地武装我军。高技术兵器无疑需要高文化素质的人去掌握,那种以数量和体能为主的后备兵员难以适应高技术战争动员的需要。因此,后备力量建设要适应高技术战争的需要,就必然要提高兵员的文化素质,为打赢高技术条件下的人民战争奠定基础。     

把握民兵工作调整改革正确方向的几点思考

无锡市自担负省赋予的民兵工作调整改革先行试点任务以来,按照总参、总政〈1997〉2号文件精神,作了有益的探索实践,积累一些成功的经验,感到把握民兵调整改革的正确方向,必须牢牢把握以下几点: 一、强化党管武装意识,必须把党对武装工作绝对领导根本制度落到实处。民兵组织是一个群众性的武装群体,仅靠军事部门抓还很不够,必须争取地方各级党委政府的     

美国国防商标权制度建设及其启示

美国建立了相对完善的国防商标权制度。2007年推出《国防部品牌推广和商标使用许可计划》,2008年出台配套制度《国防部品牌推广和商标使用许可计划核算指南》,着力挖掘国防商标的军事价值、市场价值和社会价值。美国国防商标权制度框架对实施我国特色的国防知识产权战略具有借鉴意义。     

网络教学的优劣研究——大学生英语学习动机对比

从学习动机理论和建构主义网络学习理论出发,采用问卷调查对西北工业大学二年级普通快班和网络班学生的英语学习动机进行对比分析,探讨了大学英语网络教学的优劣及其对英语学习产生的影响。     

牢记使命之责——山西省运城市盐湖区人武部党委求真务实抓工作纪实

如果把国防后备力量建设喻作一个大舞台,一个当空的大舞台,那么有着“一线指挥部”之誉的人武部就是手持彩练当空舞的战斗集体。近年来,山西省运城市盐湖区人武部党委“一班人”牢记使命,谋打赢、砺精兵,求真务实抓工作,使人武部的各项工作一跃走在了军分区乃至全省的前列．2006年7月人武部党委被省军区表彰为先进党委,成为誉满三晋的先进人武部。     

基于本体的异构信息查询技术研究

将本体应用于异构信息集成领域,提出了基于混合本体的信息集成框架,并结合实际对基于本体的查询处理问题进行了研究,通过实例验证了该信息集成框架的可行性.     

连续信息空间中的信息泄漏问题研究

在联邦式作战仿真平台中,互相通信的主体在进行通信的同时还需要保护其私有的信息。讨论了基于线性方程组“无穷解”条件下的连续信息空间的信息泄漏和保护问题,包括该模型的基本特性和防止泄漏的方法,指出了存在信息的部分泄漏问题,并给出了检测部分泄漏的方法,为提高计算性能,可指定检测子空间,最后,讨论了信息动态改变对信息泄漏的影响。     

基于数据链的航空作战进程研究

研究了数据链支持下的航空作战兵力变化问题。将空战能力指数通过映射关系转化为平均战斗力水平,从数学理论上证明了二者具有等价性。结合平均战斗力水平,建立了基于数据链的改进蓝彻斯特空战模型及具有增援力量的作战模型。仿真分析了等效实力比、不同初始值以及增援时刻的不同对空战进程的影响,结果表明数据链具有提高作战效能和改变战局的作用。实验发现了在增援作战时,存在"局部最优增援时刻点"这一重要结论。     

弹道导弹突防效能灰色综合评估

影响弹道导弹突防效能的因素较多,采用层次分析方法建立弹道导弹突防效能评估指标体系。采用层次分析法和熵权法相结合的方法确定评估指标的组合权重,避免了评估时存在的主观随意性问题。提出基于组合权重-灰色聚类分析的效能评估方法,对弹道导弹突防效能进行灰色综合评估,案例分析表明,该方法简单易用,具有一定的实用性。