“双拥城”涌动国防潮——山西省大同市开展全民国防教育纪实

素有"北方锁钥"之誉的塞上古城大同,连续6次被评为全国双拥模范城。涌现出2名全国拥军模范和84名省级双拥先进个人、50多个双拥先进集体。当我们迎着牛年新春的和风踏上这片热土、走进他们的工作生活时,感受到的是如火如荼的全民国防教育热浪和由此而催生的推动当地国防与经济建设的强劲助推力。     

落实述职制度 促进党管武装工作落实

国防动员工作是党管武装的重要内容,是关系国家安全与发展的重大战略问题。做好新形势下的国防动员工作,就是要按照科学发展观的要求,用创新的思维和创新的招法,着力解决好国防动员建设的重点难点问题,促进国防动员建设可持续发展,从而保证党管武装工作落到实处。去年大同市进行了国动委主任述职的尝试,重点研究解决了四个方面的问题,收到显著成效。     

“双拥城”涌动国防潮——山西省大同市开展国防教育剪影

有"北方锁钥"之誉的塞上古城大同,连续6次被评为全国双拥模范城,涌现出2名全国拥军模范和84名省级双拥先进个人及50多个双拥先进集体。上述成绩的取得,与大同市从多方面做好国防教育密不可分。     

一次有益的尝试——山西省岚县人武部成建制组织民兵参加重点工程建设的调查

岚县位于吕梁山北端，是国家生态建设重点县、山西省生态建设红旗县、林业生态示范县、仁用杏建设基地县，也是国家级贫困县。2001年冬至次年春，在县委、县政府统一领导下，县人武部成建制组织530名民兵，突击建设了“阳暖流域综合治理工程”和“白龙山流域综合治理工程”，植树175万株，绿化荒山9000亩，退耕还林4000亩。目前，这两项工程已是绿     

立足“早” 突出“实”——山西省大同军分区结合年度工作实践科学发展观

山西省大同军分区党委在深入开展学习实践科学发展观活动中,坚持早谋划、早展开、早整改、早指导,保持大事大抓的强劲态势,为深入开展学习实践活动打下了坚实基础。     

提高学习质量 促进工作落实

在近几年的理论学习中,大同军分区党委紧紧围绕中心工作,密切结合新的形势和任务,认真贯彻理论联系实际的方针,在提高认识的基础上,坚持“四抓”,不断提高学习质量,收到显著效果。全区14个团级以上党委班子团结和谐,以科学发展观统筹谋划工作,多项重点工作受到总部、北京军区和省军区表彰,民兵预备役政治工作受到四总部联合表彰。     

用知识打造团队

2004年2月10日,大同某陆军预备役工兵团迎来6位特殊的客人。他们是大同市理论、英语、数学、物理、机械等学科的精英,都是高级教授和硕士以上学位者。团党委举行隆重的仪式,请军分区首长和预任团第一政委的大同市委常委、市委秘书长柴树彬为他们颁发聘书。     

改进学习方法 提高学习质量

在近几年的理论学习中,山西省大同军分区党委紧紧围绕中心工作,密切结合新时期新阶段形势和任务,坚持理论联系实际学风,坚持"四抓",不断提高学习质量,促进了工作落实。军分区14个团级以上党委班子团结和谐,以科学发展观统筹谋划工作,多项重点工作受到总部、军区和省军区表彰。     

坚持双重领导制度既是传统又是原则

县、市(区)人武部作为地方党委的军事部和政府的兵役机关，必须接受上级军事机关和同级地方党委、政府的双重领导，这是我军的传统，更是一个原则。实际工作中。人武部自觉接受上级军事机关领导的意识比较强，在接受同级地方党委、政府领导的问题上，有些同志的认识还比较模糊。有的认为人武部与地方党委、政府是平级，主官都是正县、团级，不情愿接受领导；有的认为人事权、指挥权在军队，不必要接受领导；有的认为人武部以军事工作为中心。地方以经济工作为中心，不需要接受领导；还有的认为党管武装就是给钱、给物，其他工作不可能接受领导，等等。从而，在一定程度上影响了双重领导制度的真正贯彻落实。