加快结构调整 推动两化进程

2010年，面对持续、严重的旱情和加快发展的重任，农二师党委把应对干旱危机、保障民生和促进社会事业发展放在首要位置，立足保持经济平稳较快发展，大力推进农业结构调整，进一步加快农业产业化和新型工业化进程，努力实现经济结构的战略性大调整和发展方式的战略性大转变，推动全师经济社会步入更快更好的发展轨道。     

基层干部怎样成就事业

随着部队正规化建设水平的不断提高，对基层全面建设提出了更高的标准、更严的要求，也为基层干部立足本职成就事业提供了广阔的舞台。然而，部分基层干部却出现了压力大、动力小，抱怨多、实干少等不良倾向。基层干部只有做到“想干事”、“会谋事”、“好共事”，才“能成事”，从而才能在本职岗位上干出一番事业。     

一位核动力专家的事业情怀——记中国工程院院士于俊崇

<正>"伟大的事业,光荣的使命,重大的责任。"这是每一位从事核动力事业的科技人员内心深处向自己说的最多的一句话,从步入这个行业开始,那就意味着或许一生都将为之默默无闻地付出、奉献。     

人武部行政消耗性开支限额管理对策

人武部行政消耗性开支限额管理,是规范人武部系统行政事业和公务活动中经费消耗支出的一项重要措施,是保障单位开展工作和完成事业任务的基本需要,对加强人武部经费管理具有十分重要的作用。但从目前的情况看,人武部行政消耗性开支限额管理限而不“死”的问题还比较突出,管不住、管不好的问题还相对普遍。对此,笔者结合工作实际就如何加强人武部行政消耗性开支限额管理谈点看法。一是要强化主官的责任意识。对于行政消耗性开支,一般来说,都是由人武部党委决策,主官安排实施。由此可以看到,限额管理规定执行的好坏,主官的责任重大,尤其在会议接待的限额管控上,人武部党委要按“谁接待,谁负责;谁超支,谁平衡”的原则,强化主官的责任意识。要让他们认识到,守限额就是履行经济职责,落实好财经规定是份内责任,在分管财务工作中自觉尽第一位的责任,把好防超限的第一道防线。二是强化办事人员的守法意识。具体办事人员是行政消耗性开支的实施者,他们守法意识如何,也对执行限额规定有较大影响。因而,在落实限额规定中,强化办事人员的守法意识尤为重要。比如,人武部业务分类多,有的为了把工作搞好,以便引起上级重视,在接待工作中容易出现各强调各的工作重要,遇到上级来人,具体承办...     

解放思想：发展中国特色社会主义的强大动力

解放思想是发展中国特色社会主义事业的一大法宝。这是我们党对30年改革开放历史经验的深刻总结。事实已经证明并将继续证明，坚持解放思想，是发展中国特色社会主义的关键所在，也是推进党和国家事业顺利发展的根本所在。     

生态环保注重持续发展

兵团始终秉承可持续发展的理念,把生态保护和环保事业作为重点工作来抓。十一五期间,兵团充分发挥生态卫士的作用,加大湿地保护力度,实施沙地荒漠林、公益林保护工程。同时,兵团把环境保护与推动发展、转变经济发展方式、保障和改善民生更加有机地结合起来,以完成十一五减排任务为目标,努力推动兵团生态环境保护事业在跨越式发展进程中不断前进。     

在崇尚读书中登攀精神高地

书是记录社会发展和人类思想的珍贵印记，是智慧与情感的沉淀，是时间与空间的凝结。读书，可以使我们丰富阅历，从容面对人生；拨开迷雾，了解真实世界；净化灵魂，坚定前进决心。过去，有识之士把“修身、齐家、治国、平天下”作为人生追求，而今，读书更是我们增长才干、加强修养、成就事业的“金钥匙”。     

国防生干部素质“短板”问题探析

目前，已有数万名毕业国防生走上工作岗位，他们中多数能够适应岗位需要，胜任本职工作，涌现出不少先进代表。但从部队反映的情况看，还有少数国防生干部对军人职业缺少认同，不能安心国防事业和本职岗位；相当一部分国防生干部进入角色较慢，与基层岗位要求差距较大，素质结构中存在明显的“短板”。准确定位国防生干部素质“短板”，全面把握产生“短板”问题的原因，是推进国防生培养工作健康发展的前提。     

"钱随事走"后出现的新问题

事业经费交由事业部门主管,人们俗称为“钱随事走”或“事业经费跟事业走”。这是我军财务管理体制上的一项重大改革。三年来,这一改革的实践意义及其积极作用是尽人皆知的。但是,也应看到,“钱随事走”后,出现了许多新情况、新问题,而这些新情况和新问题正在引发人们对旧体制的某种怀念。     

忠诚事业春常在——记中共鹤岗市工农区委书记许忠春

鹤岗市工农区位于市中心，是鹤岗市商贸、文化和金融中心。在这个中心区，有一位既有经济头脑，又有武装工作经验的带头人，他就是区委书记、区人武部党委第一书记许忠春。3年来，他把兴武与强区作为任职期间的两项重大任务，在抓经济建设的同时，把大量心血倾注到了武装工作中，以实际行动推动了后备力量建设创新发展，因而大家亲切地把他誉为兴武强区的“领头雁”。