共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
2.
唐朝大诗人白居易说 :“感人心者 ,莫先于情。”列宁也说 :“没有人的感情 ,就从来没有也不可能有人对真理的追求。”这就是说 ,情是理的前提和基础 ,是开启人们心灵的钥匙。领导者和部属、干部和群众、军官和士兵、思想工作者和思想工作对象之间没有情感上的沟通 ,任何形式的说服教育工作都不会有良好的效果。根据心理学需要理论 ,“情”和“爱”是人们心理活动的一个重要方面 ,每个人都渴望得到家庭、朋友、同事、上级、组织等对自己的爱护、关怀、信任和帮助等。纵观人类社会发展 ,人们是在“情”和“爱”的关怀和帮助下成长发展的。呱呱… 相似文献
3.
《武警工程学院学报》2006,22(1):87-87
在上海举行的有13位院士参加的“院士圆桌会议”上,中国科协主席周光召院士建议,改革现行的院士制度。中科院院士、著名海洋物理学家汪品先首先发起了对院士制度的批判,“现在的院士类似于‘一考定终身’,不少院士对自身的定位错了,社会对他们的定位也错了。”周光召院士说,目前很多院士都七八十岁了,当上院士后几乎没有什么新的成 相似文献
4.
5.
据 不完全统计 ,“但是”是排在“什么”、“可以”、“这样”之后 ,使用频率最高的词之一。有位著名作家就曾说过 :“我们生活的世界里无时无刻不充满着‘但是’ ,事情本来应该这样发展 ,结果却成了另一个样子。人类进步了 ,应当更加懂得和睦相处 ,但是战争的阴云总也挥之不去 ;经济发展了 ,但是人类生存环境却越来越恶化 ;世界没有变小 ,但是人与人之间的距离却更近了 ,网络使人们都成了地球这个‘小村庄’的‘村民’。”要客观公正地评价一个事物 ,常常离不开“但是”二字。毛主席有句名言 :“世界是我们的 ,也是你们的 ,但是归根结底还… 相似文献
6.
七、钻研——获取知识宝藏的钻头爱迪生曾说:“有些人以为我在许多事情上有成就是因为我有什么‘天才’,这是不正确的.无论哪个头脑清楚的人,都能像我一样有成就,只要他肯拚命钻研.”爱因斯坦说:“我没有什么特别的才能,不过喜欢寻根刨底地追究问题罢了.”牛顿指出:“我也没有什么方法,只是对一件事情很长时间、很热心地考虑罢了.” 相似文献
7.
作为一名军人家属,怀着对部队的崇拜,2019年10月,经过紧张的备考、笔试、面试,我最终穿上了“孔雀蓝”!来到河北省晋州市人武部的第一印象,用一个词来形容,就是“暖心”!记得刚来单位的时候,部长政委嘱咐说:以前部里没有女同志,你是单位的第一个女文职,单位把西楼唯一带厕所的宿舍分给你。同时我们也计划对二楼进行翻新,作为文职人员宿舍,你以后工作生活就方便了! 相似文献
8.
9.
江心 《军队政工理论研究》1997,(3)
“小人物说大话”,是人们早已习惯了的现象。意思是我们一些基层的同志,在向群众进行宣传教育时,照搬照套、一成不变地讲着上面“大人物”说过的一些原话,既不联系当时当地的实际,更不敢有所创造发挥。据说这样做的“好处”有许多。首先是“保险”,上面怎么说,跟着怎么说,保证错不了;其次是“省心”,既不用动脑筋,也不需化力气,只要“照葫芦画瓢”就是了;再者,还能落个“紧跟”、“落实”的美名,无论是上级的文件精神,还是领导的讲话指示,都是 相似文献
10.
11.
“给我一个支点,我就能够撬动地球。”这是古希腊物理学家阿基米德说过的一句千古名言。此言足可显示阿基米德的勃勃雄心及对后人的莫大“鼓励”。遗憾的是,时至今日,在这个灾难深重的地球上,虽天才辈出。精英倍增,却没有一人声称找到了这个“支点”以实现“撬动地球”梦想,因此,也不再有第二个人胆敢冒出如此的豪言壮语。 相似文献
12.
13.
14.
应该说,“忍”和”怒”都是一种美德。对于解决因为个人恩怨等非原则的小事而引起的矛盾纠纷,忍常常是一剂药方,而对原则问题表明自己的严肃的政治态度,有时也需要怒。 谁都知道,家庭需要温馨,邻里需要和睦,社会需要安定,人与人之间需要宽松,没有当忍则忍、当怒则怒的良好风尚,社会就难以安稳。然而,在我们身边偏偏生出许多忍怒失常的可笑可悲可恶的行为。报载,一位领导干 相似文献
15.
16.
以前看过一则小故事。说的是美国有一位总统叫威廉·享利·哈里逊 ,小时候是个既文静又怕羞的孩子 ,人们都把他看做傻瓜。他们常把一枚5分的硬币和一枚 1角的硬币扔到他面前 ,让他任意捡一个。威廉总是捡5分的 ,于是大家都嘲笑他 ,也在不断证明他傻。直到有一天 ,一位老妇人问他 :“威廉 ,难道你不知道 1角比 5分值钱吗 ?”“当然知道 ,不过 ,如果我捡了那个 1角的 ,恐怕他们就再也没有兴趣扔钱给我了。”看完这个故事 ,当时愣了好一会 ,继而莞尔一笑。这是小孩子的智慧 ,用中国话讲叫“大智若愚”。就是这个小孩子最后成为了总统 ,不知给他… 相似文献
17.
18.
构建和谐社会,公平是一个绕不开的话题。但是要给“公平”下一个没有争议的定义却十分困难,人们对公平的理解见仁见智甚至大相径庭。可谓“横看成岭侧成峰,远近高低各不同。”但无论人们对公平作何种意义上的理解,给出怎样的定义,公平对效率的影响都是一个不争的事实,对社会稳定和安全的影响也是一个客观存在。任何社会都必须做出恰当的选择。进一步说,如果公平与效率、公平与社会稳定的关系,反映了、包含了社会运动的某种规律,那么,这种规律并不会依据这一群人或那一群人的主观意志为转移。一如“庐山真面目”不依人的主观感受而发生变化一… 相似文献
19.
20.
美国北弗吉尼亚一个会议室的墙上白纸黑字地写着:这里正在举行政府职员人才交流会议。100人已经顺利通过了电话初选。他们集中在会议室里准备通过第二关。会议室的气氛紧张得让人透不过气来,没有人动一动免费的点心和咖啡,也没有人耳语,事实上根本就没有人说话。 几分钟后,会议室的座位都已坐满,门也都关上。一个戴着眼镜的女人走到前台问大家:“我问你们一个问题:什么是‘秘密’?”没等别人回答,她就说出了答案。“让我先说吧。我站在这里,与你们说话,类似的经历就是秘密,因为我戴着面具。” 事实的确是这样,她表面上是税务部门 相似文献