江门军分区建章立制促正规

“非军事化”是和平时期军分区系统最容易出现的问题。为防止这种现象的发生,近年来,广东省江门军分区认真学习贯彻落实中央军委“依法治军”和“从严治军”的方针,严格按照条令条例和有关文件的要求,结合本地区本单位的实际,陆续制定了军分区、人武部党委班子、党支部(小组)建设意见,干部、士兵、营院、车辆、财务、武器管理规定等13项规章制度并狠抓落实,使军分区、     

落实制度敢较真——广东省江门军分区抓管理推动安全发展纪事

近年来，广东省江门军分区以科学发展观为指导，落实条令条例敢于动真的、来实的，力克了人武部非军事化倾向，推动了部队安全发展。军分区先后被总部和广州军区评为“武器装备管理先进单位”、“安全工作先进单位”，所属7个人武部全部跨入了省军区先进行列。     

谈谈军分区干部专业化

人武部移交地方后,军分区在组织形式上发生了两个根本性变化:(1)从编制系列上说人武部移交地方,军分区由领导机关变为基层单位;(2)军分区干部的来源由“双向型”(人武部提拔和上级分配”变为“单向型”(上级分配),军分区干部到人武部任职,锻炼的渠道,从组织形式上被切断。因此一些干部对人武部工作淡     

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①四川达州军分区适应“两场”需要,积极组织民兵支援西部大开发,促进了当地经济发展。图为军分区政委张水战(右二)深入乡村调研。 朱成军 摄 ②近年来,云南弥勒县人武部党委一班人为村民办实事,解难题,探索脱贫致富路子,被当地群众誉为“贴心的引路人”。图为该部政工科长唐     

军分区系统信息化建设的八项任务

军分区(警备区,以下均称军分区)系统的信息化建设,是国防动员信息化建设的重要组成部分,也是一个全新的课题。搞好军分区系统的信息化建设,首先要搞清楚“建什么”的问题,在此基础上再进一步研究“怎么建”的问题。我认为,军分区系统的信息化建设主要有八项任务。(一)建信息基础网络平台。改造、整合现有“三网”(电话网、会议网、三期网)资源,充分发挥现有网络设施的潜力,新建军分区至县级人武部的远程视频监控网,加快新手段、新技术在网络建设中的应用,实现军事信息查询、数据管理、辅助决策、信息传输一体化。依托地方电子政务网络系统,…     

新人新事

政委带头征订《西南民兵》 云南澜沧县人武部政委赵尊聪利用各种机会积极宣传《西南民兵》征订工作,在他的宣传带动下,基层武装部、民兵营连和一些企事业单位、学校,纷纷征订本刊。 (张向党) 开展创建“学习型”军分区活动 四川内江军分区以学习贯彻十六大精神为契机,向全区发出创建“学习型”军分区活动的号召,以此营造讲学习、爱学习的浓厚氛围。 (郑荣华)     

图片报道

近年来,云南省迪庆军分区注重“内强素质,外塑形象”,使部队建设取得了长足起步。图为军分区杨司令在边远高寒藏区德钦县人武部突击检查军容风纪。 (邬堆 摄)     

工作动态

贵州省安顺军分区把促进工作落实作为兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的根本目的。目前,一股以“跟进、跃进、逼进”等“三进”思想促军事落实的风气正在军分区系统内形成。 (张泗泓 刘兴祥) 四川凉山军分区建立起军地共管机制.使干部八小时以外的活动得到有效管理。     

信息窗

领导带头深入基层广东江门军分区从今年起,有计划地组织干部下基层蹲点和代职。由军分区常委率领的3个工作组已奔赴基层。军分区党委要求,下基层的干部时间不少于两个月,要和群众同吃同住,回来后要提交1份调查报告或经验体会。     

信息之窗

北京 张家口5万基干民兵“持证上岗”。近日,张家口军分区向全区5万基干民兵颁发了《基干民兵证》,同时规定在演习、值勤、参建、救灾等重大活动中必须佩带,以增强基干民兵的荣誉感、责任感和使命感。 (罗锋) 河北省馆陶县人武部“菜篮子”工程建设成效大。近年来,该人武部积极响应上级号召,大力发展“菜篮     

加强军分区人武部全面建设应努力实现“三个转变”

体制编制调整改革后,军分区撤销了科室,军分区人武部干部编制都不同程度地减少。由于体制的调整、人员的减少,军分区人武部在实际工作中遇到了一些新情况、新问题。为了适应新编制体制的要求,军分区人武部应努力实现以下“三个转变”:一、创新工作方法,实现由“各自为战”向“集体攻关”的转变实行新的体制编制后,军分区人武部要想高标准、高质量地完成新时期国防后备力量建设任务,就必须改变过去传统的工作方法和模式,打破原先科(室)的类别,对在编机关干部的职责和业务分工进行重新界定和合理区分,进一步理顺工作职责,切实建立起“内部协调…     

团结共事兴武装——记昆明市官渡区人武部军政主官

近年来,昆明市官渡区人武部在昆明军分区和区委、区政府领导下,各项工作均取得显著成效,年年迈上新台阶,被云南省军区评为“先进人武部”。这其中凝聚着全部干部职工的心血,更与该部军政主官团结共事、奋力拼搏息息相关。1999年,部长袁友忠被省军区记三等功一次,2000年,政委和毅清受到军分区表彰,同年,他俩被昆明军分区评为“一对好主官”,军地领导和本部干部职工都评价他俩是一对干事业的好“搭档”。     

理顺军分区系统与预备役团的关系

军分区系统的基本职能是开展民兵预备役工作,预备役部队是国防后备力量的“拳头”。从理论上讲,两者是“一家”。1999年以前,预备役部队实行地(市)建师,军分区     

军营“香港热”

香港归期日近,四川泸州军分区及所辖人武部掀起了浓烈的“香港热”。最引人注目的是军分区机关大楼和县(区)人武部办公楼大门处都挂起了“香港回归倒计时”标志牌。每周一次的工作交班会上,分区司令、政委和县人武部领导都要告诉干部职工们离香港回归还有多少天。同时,军分区配合地方举办以“香港回归祖国”为主题的书画展、知识竞赛、征文     

盯着问题抓建设——甘肃省金昌军分区用科学发展观指导工作纪实

2006年7月20日,甘肃省军区政委刘巨魁带工作组,对金昌军分区所属人武部和部分基层民兵营(连)检查后由衷地说：“在这么艰苦的条件下,全面建设搞得一年比一年好,出人意料啊!”省军区领导褒奖的背后,渗透着金昌军分区党委“一班人”以科学发展观为指导,立足长远抓工作、搞建设所付出的心血。近年来,该军分区所属人武部正规化建设、科技兴训、支持地方经济建设等5项工作先后受到兰州军区、甘肃省军区的通报表彰。     

着眼“打得赢”、“ 不变质”解决问题 整体推进全区国防后备力量建设——县级人武部建设面临和存在的问题及意见

近年来,军区党委、首长非常重视国防后备力量建设,提出“要把后备力量建设摆到与现役部队建设同等重要的位置”。在廖锡龙司令员、杨德清政委的亲自关注下,今年上半年,军区在组织两期预备役部队军官集训的同时,又由5名常委带队,分5批抽45名机关干部与省军区组成联合工作组,对200余个人武部和17个军分区进行了检查考校;下半年,组织各省军区(警备区)、军分区及预备役     

华龙区人武部依托党校深化国防教育

日前，河南省南阳军分区举行了装备保障网上演习。一群“敌特分子”秘密潜入该市某县武器装备仓库，企图抢夺武器弹药。县人武部民兵作战分队迅速出击，并向军分区发出支援请求。军分区作战指挥中心认真对“敌”分析，果断命令邻县民兵应急分队从后方突袭，一举消灭了“敌人”。近年来，南阳军分区紧紧依据《民兵武器装备仓库管理暂行规定》，在对各种规章制度进行梳理规范的基础上，注重运用信息网络技术，加大武器装备管理力度。     

葫芦岛军分区连续3年组织民兵参建 在经济建设主战场上大显身手

近年来,辽宁省葫芦岛军分区连续三年成建制组织民兵投入经济建设主战场,广泛深入地开展“参建”活动,为发展当地经济和实现辽宁“第二次创业”战略目标做出了贡献。 成建制用兵,在参加重点工程建设中成绩突出。葫芦岛军分区根据市委、市政府提出的“四大发展战略”目标,自1993年以来,连续3年成建制组织4百多个民     

河南省新乡市红旗区人武部党委第一书记刘孟英——甘当关心武装的排头兵

11月18日,河南省新乡军分区所属人武部党委第一书记在军分区小会议室述职,报告他们近年来履行职责情况。 “作为人武部党委第一书记,就是要关心支持武装工作,甘当关心武装的排头兵……” 当红旗区区委书记、     

做足“借”字大文章——江西省萍乡军分区以科学发展观为指导推进全面建设纪事

近年来．江西省萍乡军分区先后扛回了全军文明卫生军营、南京军区安全工作先进单位和省军区全面建设先进单位的奖牌。对此，军分区政委喻鸿斌深有感触地对笔者说：“军分区党委坚持用科学发展观作指导，善于做足‘借’字大文章，使军分区建设步人全面发展的快车道。”