基层经常性思想工作问题及对策

经 常性思想工作的任务就是为了有效地解决基层官兵中经常出现的各种思想问题 ,培养“四有”革命军人。加强经常性思想工作 ,对于确保基层部队的安全稳定 ,确保使命任务的顺利完成 ,提高部队战斗力 ,具有重大的意义。但是在基层干部中不会做、不愿做经常性思想工作的问题还不同程度地存在 ,突出表现在以下几个方面 :(一 )缺乏预见性。有的基层干部对所属官兵的思想情况了解不多 ,没有做到“四个知道” ,发现不了潜在的问题 ,判断不了其发展趋势 ,采取不了有效措施。往往是发生了严重问题之后 ,才如梦初醒 ,大吃一惊。(二 )缺乏主动性。有的…     

加大党员干部党性教育的力度

江泽民总书记反复要求:“共产党员尤其是领导干部要增强党性锻炼.”党的十四届四中全会也提出了要“以提高素质、增强党性为目标,加强和改进党员教育和管理工作”.但从部队现状来看,有相当一部分党组织对此并没有引起足够重视,以致一些党员干部、尤其是领导干部的党性原则不强、党性觉悟不高的问题不能有效地解决,影响了党的形象和党的事业.因此,当前很有必要在加强党建工作中加大这方面的力度.一、抓好干部的党性问题既是抵制“酒绿灯红”影响的固本之举,又是促进党的组织建设和作风建设的关键环节.     

指导员要练好“笔功”

指导员要练好“笔功”马鹰据调查,有的指导员由于放松学习,懒于动笔,连正常的教育提纲也照本宣科,念完了事,使得教育无效果,工作无起色;有的由于不愿学习和研究实际工作中的新情况,导致思想不敏锐,有问题发现不了,有经验总结不了,对新问题研究不了,不但影响个...     

抓住根本 启迪思想——四川预师着力把“四自”教育活动引向深入

四川预师在深化“四自”教育活动中,紧紧抓住党性分析这个根本,重点查找问题,着力提高干部的思想觉悟,启发大家自我教育、自我磨砺。这是该师把“四自”教育活动引向深入的重要环节。 该师立足从解决问题入手,重点对全师所有党员干部进行了一次党性分析。师党委“一班人”利用两天时间,静下心来,从     

个性与党性

某单位出了问题,其一把手说:“我这个人个性太强,出的问题我有责任。”上级一位领导插话道:“个性太强,实质是党性太弱。”这话一针见血,透彻深刻,让人深省。当前,一些党员强调个性忽视党性、强调差异性忽视共性的现象比较明显,党性弱化的趋势日益严重。有的党员违反党的原则,软顶硬磨上级指示命令,搞阳奉阴违;有的自以为是,傲气十足,独断专行,搞个人说了算;有的把分管的工作当做自己领地,不允许别人过问,霸气得很;有的以“个性强”而暗自得意,甚至当做光荣的缺点到处炫耀,等等。这些“党性弱化、个性扩大”的不良行为,在群众中影响非常恶劣…     

论抓落实

论抓落实任福君江泽民主席一再强调“落实、落实,归根到底还是落实”。调查发现,在一些单位和个人所做的具体工作中,存在着许多不落实的现象和问题。一是乐于大轰大嗡。刻求于形式,刻求于场面,轰轰烈烈,名声在外。二是乐于热一阵子。开始决心很大,可到后来就不了了...     

坚持“三讲”教育经常化

开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育,是新形势下加强党的建设、提高党委领导班子和领导干部素质的一项战略决策。根据党中央和中央军委的部署,当前“三讲”教育的重点是解决党委领导班子和领导干部在党性党风方面存在的突出问题,努力做到“思想...     

“军方的位置”

我之所以给“军方”二字打上引号,是因为现代汉语词典里尚没有这个词条。然而,就是这个连词典都上不了的词汇,却被亿万的地球人广泛地使用着。譬如,不少国家的新闻界、外交界和评论界,就把我国的武装力量统称为“军方”。最近到乡下走了一圈,发现这“军方”二字,在我国县以下的干部和平民百姓中也有相当     

新的历史条件下仍需毫不动摇地坚持党委制

党委制,为“党指挥枪”提供了坚实可靠的保证,具有长久的生命力和普适性。在新的历史条件下,为了有效履行新世纪新阶段我军历史使命,仍需毫不动摇地坚持党委制,这不仅需要了解掌握必须的知识,更需要一种高度的党性自觉。     

天津市大港区人武部——严把党性分析质量关

天津市大港区人武部在"讲党性、重品行、作表率"主题教育活动中,坚持把大家的党性分析书面材料在宣传橱窗上"公开亮相",接受群众评议。笔者采访时看到,在这些党性分析材料中,很难找到空话套话,全是具体问题具体事。在教育进入分析评议阶段,开始少数党员认为党性分析还是往年老一套,没有太认真;还有的自认为自己不是领导干部,无职无权,没有深人的价值;还有的则存在思想顾     

天津市大港区人武部——严把党性分析质量关

天津市大港区人武部在"讲党性、重品行、作表率"主题教育活动中,坚持把大家的党性分析书面材料在宣传橱窗上"公开亮相",接受群众评议。笔者采访时看到,在这些党性分析材料中,很难找到空话套话,全是具体问题具体事。在教育进入分析评议阶段,开始少数党员认为党性分析还是往年老一套,没有太认真;还有的自认为自己不是领导干部,无职无权,没有深人的价值;还有的则存在思想顾     

官讲党性 兵有血性

立党为公是党员的党性,敢于胜利是军人的血性。党性和血性是当代革命军人的内在灵魂与特质。党性是本,血性是质。党性是魂,血性是骨。党性引领方向、坚定信念,血性鼓舞斗志、激扬精神。党性和血性凝聚成作风,就是我们党的事业和军队建设的经络与根脉,是民族复兴的源头活水。“铁肩担道义,妙手著文章。”革命先驱李大钊用信念与生命诠释出了一个革命斗士最为本质的政治情操与人格境界。他的道义是民族大义,他的文章是复兴大作。特战连长刘硅“时刻准备上战场”的典型事迹,深刻诠释了坚强党性与铁血豪情所练就的过硬作风,生动展现了当代革命军人牢记强军目标、献身强军伟业的鲜活实践。这既是党性根脉的维系,也是血性基因的传承。     

提高基层党 性分析质量

37141部队在开展基层“三讲”正面教育中,紧紧抓住党性分析这一关键环节,从基层党支部和党员队伍的实际出发,引导党员积极开展自我剖析和思想互助,着力解决基层党员队伍存在的问题,确保党性分析的质量。其做法是:(1)针对支部特点,搞好分类指导。主要是采取分类抓好典型示范;分层搞好专题培训,分工承包、责任到人,推动各支部党性分析工作的展开。(2)抓住关键环节,注重剖析质量。通过结成对子帮促、支部讨论评议、组织群众评议,引导党员认真对照“五查五看”的要求,找准支部和个人存在的问题。(3)发挥组织作用,开展思想互助。按照什么问题突出…     

“一线指挥部”要增强抓问题的实效

﹃一线指挥部﹄要增强抓问题的实效●胡恒月贺耀辉发现问题、分析问题和解决问题是抓工作落实的有机整体,缺一不可。然而,有的机关干部下基层,对暴露在面上的问题发现不了,对隐藏的问题发觉不了,对深层的问题洞察不了。存在这些问题的原因是多方面的,但不肯动脑子、...     

改进领导作风 狠抓工作落实

军委江主席曾反复强调：“抓工作关键在于落实”。“能否抓好落实,从根本上说是个党性问题,工作指导思想问题”。当前,摆在各级领导面前的首要任务,就是要以“三个代表”重要思想为指导,以求真务实的作风,昂扬的精神状态,强烈的事业心和责任感,科学的工作方法,创造性地抓好工作落实。     

从“空城计”看情报欺骗

“空城计”是三十六计中的第三十二计,属于第六套“败战计”之一。最著名的战例就是《三国演义》里诸葛亮所设的“空城计”,骗走了司马懿的十五万大军。民间流行着大量的谚语和歇后语都是赞颂诸葛亮及“空城计”的：“没有空城计,退不了司马懿”;     

加强党性锻炼 实践“三个代表”

江总书记提出的“三个代表”的思想,是对党的历史经验的新总结,具有鲜明的时代性,深刻的思想性和科学的指导性。学习贯彻“三个代表”的要求,必须切实加强每一个党员领导干部的党性锻炼和修养。江泽民同志指出:“共产党员增强党性,是保持党的先进性的必不可少的重要条件,”加强党性锻     

党员领导干部要带头讲党性 重品行作表率

胡总书记在党的十七大上明确指出：“党的各级领导干部要讲党性、重品行、作表率”。各级党员领导干部要自觉带头讲党性、重品行、作表率，突出加强思想作风建设，做到在政治上把住方向，把忠诚于党作为最高追求；在用权上把住原则，把公道正派作为基本尺度；在生活上把住小节，把陶冶情操作为常修之课。     

周口军分区:自揭家丑受表扬,“报喜藏忧”挨批评——不敢正视问题就是最大的问题

两个县人武部主动自揭家丑受到表扬,而有的单位“报喜藏忧”却挨了批评。前不久,河南省周口军分区党委扩大会上作出的这个决定,令人拍手叫好。为此,司令员申山、政委杜治亚指出,基层不敢正视问题就是最大的问题。 军分区党委“一班人”认为,成绩不讲跑不了,问题不揭不得了。问题存在并不可怕,可怕的是弄虚作假,不敢正视问题,发现不了问题,不愿暴露问题。认识问题是改正问题的第一步,看清问题才能够找着工作的着力点和突破口。如果沉浸在“自我感觉良     

善于检查细节

有的领导和工作组下部队检查指导工作,爱唱“三部曲”:会议室里听汇报,营区走马观花看一遍,临走时原则性地讲一番。结果是浮光掠影,蜻蜒点水,发现不了问题,指导不到点子上,基层反映也不好。 检查要扎实,指导要到位,很重要的一条就是要抓