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在社会主义法制不断加强的同时,征兵工作理应和其它工作一样,做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。但从实际情况看,依法征兵的问题还没有完全解决。去年征兵,我市一些有特长的在职青工,积极报名应征,这应该说是一件大好事。然而,所在单位的领导人囿于局部利益,以这些青年入伍会影响某方面工作为由,在应征青年面前亮起了“红灯”。于是,应征青年有的投书报社,有的求助 相似文献
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体检和政审是征兵工作的两个关键环节。根据我国兵役法规定,征兵政审和体检由户籍所在地政府和兵役机关负责。根据这个规定,外出务工适龄青年必须回乡应征,既费时费钱又影响工作,绝大多数青年还“白跑一趟”(录取率一般不高)。同时,政审也难以做到全面且彻底。因此,要适应市场经济的特点,改进这个做法。基本,,。设想是:建立户籍地与务工地横向协作征兵机制,实行委托式政审和体检。具体方法和步骤是:平时由户籍辖区人武部建立外出务工经商适龄青年档案,详细记录其去向、务工单位和联系方式。当年8月前分别与外出务工青年所在地人武部取得联系… 相似文献
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不久前,重庆市政府、重庆警备区召开了一次征兵工作研讨会,21个区(市、县)政府和人武部领导参加会议并宣读了论文。会议紧贴当前征兵工作的实际,摆问题,剖原因,探对策,达到了预期目的,所研究的问题对今后征兵工作具有一定的指导作用。 会议反映出的当前征兵工作存在的主要问题是:农村征兵形势由过去的“热”变“冷”,城镇征兵逐年降温,出现了本人不愿、家长不让、单位不放的现象;条件较好 相似文献
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近年来,征兵工作一开始,接兵部队就派人问地方兵役机关一起工作,从预征青年的体检、政审,到定兵的各个环节,都共同参与,共同把关。这本是有利于保证兵员质量的好事。但少数人武部却认为,征兵工作是地方的政府行为,部队没有必要提前介入,到时候派人来领兵即可,因而在工作上常有抵触情绪。如有的不向 相似文献
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无锡市北塘区人武部严把入伍青年政治、文化、身体关,为部队选拔一批批德智体全面合格的兵员,实现无一责任退兵,被接兵部队称为“兵员质量信得过单位”。 “一票否决”新招。为了确保兵员质量、无锡市一些单位规定谁经手、谁签字、谁负责。凡是征兵出现问题的单位和个人;取消全年评奖资格,做到征兵工作与车间(科、室)全年工作目标挂钩,政审工作与保卫科全年工作目标挂钩,体检工作与卫生所全年工作目标挂 相似文献
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一、现状及原因 就目前征兵政审工作来看,总体上是好的,但也还存在一些亟待解决的问题。少数政审人员把关不严,使有劣迹的、思想政治素质不高的青年混入了部队,有的还在部队恶习不改,走上犯罪道路,极大地影响了部队建设。造成这些问题主要有几个方面的原因:一是少数政审人员思想素质不高,责任心不强;二是宣传动员力度不够,调查走访不细致;三是征兵政审插手部门过多,影响了政审工作的 相似文献
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《西南民兵杂志》2001,(11)
四川省雅安市雨城区人武部加大学习宣传《条例》力度,为今冬征兵工作打下基础。(张天辉) 《征兵工作条例》修改颁布以后,四川省甘孜军分区认真组织了全区官兵和民兵预备役人员进行学习,收到了良好的效果。(陈国林 竹波) 贵州省纳雍县人武部做好平时征兵准备工作,对全县10余个乡(镇)的预征工作进行检查。(罗显华) 针对近年来征兵工作的新情况、新问题,四川省达州市征兵办按照“早计划、早安排、早部署、早宣传、早动员、争取征兵工作主动权”的工作思路,夯实了今年征兵工作的基础。(张文伦 何成伟 李曾凡) 连续2年荣获“省征兵工作先进单位”的四川省盐源县人武部做好预征对象的摸底,为保证今年冬季兵员合格奠定了基础。(杨永祥) 四川省丹棱县人武部把征兵工作贯穿于平时工作之中,充分调动应征青年参军报国的积极性。目前已参加兵役登记的人数有近1万人。 相似文献
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贵州省普安县人武部部长罗勇、政委杨学华3年前成“搭档”。3年来,人武部多次被上级和地方政府评为“征兵工作先进单位”、“正规化建设先进单位”、“扶贫工作先进单位”。 相似文献
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“议军会”议什么?顾名思义,当议与军政军民关系相关的事和人,当议与军队或国防后备建设相关的问题。“议军会”是体现当地领导和党委政府重不重视武装工作的形式,也是武装工作接受双重领导的体现。“议军会”制度在大多数地方坚持得很好,各地党政军领导也极为重视,对落实武装工作起到很好的作用。 不可否认,一些地方的“议军会”变了味:搞形式、走过场的有之;开成“休闲会”、“面子会”、“宴酒会”的有之;握握手、谈谈话、打打靶的有之……“议军会”不议武装工作的大事,不议国防后备建设的要事。之所以如此,在于一些领导干部的认识问题,心中无武装;一些人武部提交“议军会”议题总是“要钱要物”,久之,使地方的同志形成一种错觉:“议军会”就是人武部的“要钱会”。民兵工作费靠地方承担,人武部建设靠地方保障,这是人武工作的为难之处;另一方面,是一些同志依赖思想过重,导致有难就向地方党委政府“伸手”,甚至为“要钱”去勾兑、拉关系,使得该正常保障的经费变为“施舍”与“索要”关系。解决经费保障的根本办法一要靠法规,二要靠形象、作为。 “议军会”议什么很有学问,议好了,利于增强全民国防观念,利于地方党政领导关心支持武装;利于人武系统的同志开展民兵预备役工作,利于军政军民团结。 相似文献
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走进攀钢(集团)公司人武部,那一块块金灿灿的奖牌特别引人注目:“全国民兵工作先进单位”、“四川省党管武装工作先进单位”、“四川省征兵工作先进单位”、“攀枝花市人防工作先进单位”……这些荣誉,见证着攀钢(集团)公司人武部同志在武装工作中付出的心血和汗水,更见证着攀钢领导人关心、支持国防建设的片片深情。攀钢是我国西部最大的钢铁生产基地,也是我国最大的铁路用钢基地之一。攀钢是上世纪60年代,在毛泽东同志“备战、备荒为人民”的战略思想指引下建立起来的,有着极其光荣的革命传统。 相似文献
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1994年,是我国改革开放和市场经济建设取得伟大成就的一年。在改革开放和市场经济春风的吹拂下,我国的征兵工作也一改往年的“征兵冷”为“征兵热”。是什么原因促使这许许多多的热血儿男毅然从戎?当他们离开经济大潮的荡涤进入“少闻涛声”的军营后,都有些什么心态?作为“大学校”的军队,将如何把这些成分复杂的当代青年培养成为合格的军人?刘有龙同志采写的这篇新闻述评,对这些问题进行了认真的研究。 相似文献
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在近年来的兵员征集过程中,有的地方和单位把个别政治条件不合格的青年送到了部队,给国防和军队建设造成了不良影响。对征兵政审工作忽视和松懈的原因是多方面的,主要有四点:一是政治观念淡化,二是视“政审”为软指标,三是有畏难情绪,四是怕担责任。 相似文献
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一、当前征兵工作面临的主要形势
(一)造成“当兵冷”、“征兵难”的深层次矛盾和问题尚未得到根本解决,征兵工作形势依然严峻.“当兵冷”、“征兵难”现象,是我国经济社会发展和军队建设转型过程中各种矛盾积累叠加、多种因素相互影响、综合作用的结果,具有长期性和复杂性.分析当前征兵工作的不利因素,主要来自以下几个方面:一是公民国防观念和依法服役意识弱化问题短期难以消除. 相似文献
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征兵是军队兵员补充的主要形式,其基本要求是征得到和征得好。随着我国经济社会的快速发展和人们思想意识的多元化,适龄青年的参军热情下降,愿意入伍的青年素质下降,可征兵员的绝对数量下降,传统的征兵工作遇到了前所未有的挑战,特别是征集素质较好的兵员更是困难。“征兵难”问题的凸现,固然与社会发展进步有关,也与相关国防的法律制度不完善有直接联系。一、“征兵难”的形成社会原因分析“征兵难”的问题是与社会经济发展水平紧密相连的,一般来说,社会越进步,经济越发达,当兵的“好处”小于从事别的工作,公民的参军愿望越低,反之就越高。… 相似文献
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设有人民武装部的机关(局、委系统)和企事业单位不负责本系统、本单位的征兵工作,而由辖区办事处、居委会负责,这种做法与我国《兵役法》和《征兵工作条例》的规定不相一致,事实上也不完全符合当前城市征兵工作的实际。我国《兵役法》规定:“民役工作业务,在设有 相似文献
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北京市顺义区人武部不断完善廉洁征兵监管机制,做到廉洁征兵“四个到位”。一是宣传到位。利用各种公共媒体以及政府信息网、校园局域网,向社会青年和在校学生广泛宣传新兵征集条件、优抚政策和各级廉洁征兵举报电话,确保应征青年熟知有关征兵规定和反映问题渠道。二是责任到位。实行领导包片负责制,每名征兵领导小组成员承包一个乡镇,并且与征接兵人员逐级签订廉洁征兵责任书,层层把关,责任到人。 相似文献