尊重基层官兵的首创精神

尊重基层官兵的首创精神，既是贯彻落实《纲要》的客观要求，也是基层建设创新发展的需要。尊重基层官兵的首创精神，关键是要激励基层官兵积极实践、大胆创新。《纲要》来源于基层官兵的实践，最终又要落实到基层官兵的实践中去，推动基层建设的发展进步。     

把落实《纲要》变成广大官兵的自觉行动——某炮团落实新《纲要》的基本经验

怎样落实好新的《军队基层建设纲要》?某集团军在苏宁生前所在的炮兵团进行的试点经验是:发动基层官兵积极参与,充分调动上下两个积极性,把落实《纲要》变为广大官兵的自觉行动。 一、广泛发动,达成共识,提高广大官兵对新《纲要》现实意义的认识     

加强基层经常性思想教育的三点思考

军委重新颁发试行的《军队基层建设纲要》把提高官兵的政治思想觉悟,培养“四有”革命军人作为基层七项经常性的主要工作之一。在新形势下,适应发展市场经济的要求和官兵思想观念的变化,大力加强和改进基层经常性思想教育,充分发挥其在思想引导,素质培养和行为指导等方面的功能,将是贯彻落实《纲要》,有效地凝聚军心和培育“四有”新人不容忽视的重要任务。     

学习贯彻《纲要》应注意把握的几个问题

预备役部队寓兵于民,预备役官兵分布各行各业,接受着军地双重领导。在学习贯彻《军队基层建设纲要》中,应注意结合自身特点和实际把握好以下几个问题: 一、澄清思想认识模糊点。澄清认为学习《纲要》存在重复感的模糊认识,教育官兵充分认识新《纲要》是与时俱进的产物:澄清认为《纲要》未具体明确预备役部队基层     

领导干部要带头学习贯彻《纲要》

深入学习贯彻新修订的《军队基层建设纲要》,各级领导干部负有重要责任。只有以身作则、率先垂范、模范带头抓好《纲要》的学习贯彻,才能为部队官兵起到重要示范作用，真正把依法指导、按纲抓建的要求落到实处，促进基层建设又好又快发展。     

谈密切联系群众

解决认识问题 ,注重从思想感情上自觉密切(一 )充分认识领导干部密切联系群众必须端正对基层官兵的根本态度。领导干部对基层官兵的态度和感情问题是密切党群关系的根本问题 ,也是检验领导与群众的关系搞得好不好的“试金石”。在实际工作中 ,一些领导干部之所以群众关系搞不好 ,主要是在与基层官兵的感情和态度上出了问题。概括起来集中反映在三个字上 :①“远”。就是一些领导干部不愿意自觉地去接触基层官兵 ,习惯于高高在上 ,长此以往 ,基层官兵对领导干部也必然敬而远之。②“疏”。就是领导干部对基层官兵缺乏亲近感 ,缺乏兄弟般的情…     

始终保持同基层官兵的血肉联系

党的十六届四中全会的《决定》指出,加强党的执政能力建设,要以保持党同人民群众的血肉联系为核心。对于部队领导干部来讲,就要始终保持同基层官兵的血肉联系。为此,就必须端正对基层官兵的根本态度,正确行使手中权力,维护好基层官兵的切身利益。     

用“四性”助推“双争”活动

开展“双争”活动是《纲要》明确的一项经常性基础性工作,事关基层官兵的切身利益和部队风气建设。     

扎实推进强军目标在基层部队落地生根——学习贯彻新《纲要》应把握的几个问题

经习主席批准,今年1月25日,中央军委颁发了新修订的《军队基层建设纲要》,从2月1日起施行。《纲要》是加强基层建设的基本准则和依据。新修订的《纲要》,强化了以法规形式明确强军目标对基层建设的引领作用,回答了按照强军目标抓建基层“抓什么、怎么抓、往哪抓”的问题。因此,如何深入学习贯彻新《纲要》,有效引导官兵牢记强军目标、坚定强军信念、献身强军实践,推动强军目标在基层落地生根,是摆在各级党组     

紧紧围绕实现“两个坚决”抓部队建基层

贯彻落实新《纲要》，加强基层全面建设，推进基层建设科学发展、安全发展、又好又快发展，很重要的一条是搞好顶层设计，坚持目标牵引。作为“一线指挥部”和一线带兵人，必须紧紧抓住“坚决保证完成任务，坚决保持安全稳定”这两个基层建设的抓手，谋划工作，开展工作，推进工作，检验工作。实践证明，“两个坚决”是各级党委和领导干部在工作中始终关注、广大官兵不懈追求的实践目标，是我们长期以来抓好部队建强基层的基本遵循，是推进部队科学发展的内在规律，也是基层建设成效的最终显示点。     

深化《纲要》落实贵在“四性”

部 队人员流动性、任务周期性、工作经常性的性质与特点 ,决定了《纲要》的深化落实需要一个长期的过程。当前 ,在广大基层部队建设呈现全面进步、协调发展、稳定上升的良好势头的情况下 ,进一步深化《纲要》落实显得尤为重要。(一 )基层深化《纲要》落实要增强主动性。在深化《纲要》落实的诸多因素中 ,基层广大官兵的主动性起着重要作用。因此 ,基层落实《纲要》的主动性要进一步增强 ,尤其要防止和克服“四种”现象。①防止和克服盲目自满、小进即安的现象。对取得成绩和进步 ,应以辩证的态度对待 ,要多看别人的长处 ,多找自己的不足。只…     

努力推进基层理论学习进入新的境界

基层贯彻落实党中央、中央军委的重大部署，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮，就是要以中央《通知》和总政《意见》为基本依据，以《“三个代表”重要思想学习纲要》、《江泽民国防和军队建设思想学习纲要》为重要教材，引导官兵正确把握“三个代表”重要思想的科学理论体系，努力在对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的学习上达到新的高度，进入新的境界。     

迅速兴起学《纲要》用《纲要》热潮

新的《军队基层建设纲要》通篇贯穿了习主席重要讲话精神,是基层建设规律和经验的凝炼升华。各级要迅速掀起学《纲要》、用《纲要》热潮,老老实实按《纲要》抓、照《纲要》办。一、搞好学习宣传,增强学习贯彻意识一是原原本本系统学。要制定专门学习贯彻《纲要》活动计划,安排专门时间,组织官兵原原本本、逐章逐条地学,学习《纲要》的新变化、掌握《纲要》的新精神、明确《纲要》的新举措,使官兵切实认清修订《纲要》     

“网别”也有情

4月24日《解放军报》报道，新疆军区某部两名领导干部离任退休，不搞欢送仪式，不去基层道别，利用视频会议系统，用简短的话语向官兵正式告别。这种不劳机关、不扰基层、低调离任的“网别”做法，受到部队上下的一致赞扬。     

为战斗力提供健康支撑——江苏总队提高基层卫勤保障质量纪实

基层卫生工作如何实现人人享有医疗、保健，不断满足官兵日益增长的医疗需求？江苏总队依据《纲要》要求和部队卫生建设实际，在配齐配强人才、设备，规范管理和优质服务上倾心竭力，使基层卫勤保障实现了由低层次向高质量的飞跃，有效地提高了部队战斗力。     

对提高贯彻落实新《纲要》质量的几点思考

新的《军队基层建设纲要》颁发后,各部队迅速兴起了学习贯彻《纲要》的热潮。各级领导机关按纲指导、基层部队按纲建连的能力和广大官兵争先创优的意识明显增强,有力推动了部队基层建设的创新发展。但少数旅团机关和部队在贯彻落实《纲要》的过程中,存在着重声势轻效果、重形式轻内容、重背记轻理解、重基层轻机关等问题。我们感到,当前要真正学习贯彻好《纲要》,各级领导机关和基层部队必须进一步提高思想认识,端正学习风气,以高昂的政治热情和高度的自觉性抓好《纲要》的贯彻落实,努力提高贯彻落实新《纲要》的质量。一要始终用“三个代表…     

基层官兵的怕与盼

基层官兵的怕与盼王斌,崔式金,傅开强认真落实军委领导＂基层建设依靠基层＂的指示精神,依据《纲要》的有关规定还权于连队．受到基层官兵的欢迎．连队当家后,对机关有哪些企盼和要求？连队指导员向笔者谈到,他们有＂三怕＂与＂三盼＂．一怕机关与基层争高低,盼机关...     

贯彻落实《纲要》须把握好几个关系

一是上级抓与自身抓的关系。《纲要》规定，要实行层次领导、按职责抓建基层，要坚持领导机关抓基层与依靠基层官兵建设基层相统一。近年各级在抓建基层方面下了很大功夫，取得了较好的成效。但也存在一些问题，如个别机关部署工作不够统筹、帮带指导不够深入、工作作风比较漂浮等等，致使基层工作忙乱，主要精力不能集中在按纲建设、依法落实上。所以，各级在抓建基层上，要多为基层着想和分忧。对基层来讲，上级机关进行帮助指导是好事，但指导的多了，就可能制约基层的主观能动性，产生依赖心理。这就需要在上级指导帮带的同时，基层要坚持依靠自身来搞建设、抓落实，按照《纲要》认真履行自己的职责，真正当好自己的家、办好自己的事，靠自身机能强身壮体。     

旅团落实《纲要》三抓

《军队基层建设纲要》（以下简称《纲要》）于1988年制订试行，1990年正式颁发，1993年、1995年和2003年作了三次修订。实践证明，《纲要》是指导和加强军队基层建设的基本准则和依据，对推动基层全面建设整体提高具有重要作用。2009年6月，四总部针对形势任务的发展变化，对《纲要》进行了重新修订，进一步明确了领导机关抓基层的职责要求。旅团领导机关作为抓基层的“一线指挥部”，按照《纲要》服务指导基层，必须在抓特点、抓根本、抓制度三个方面下功夫。     

不断改进指导基层建设的作风和方法

《军队基层建设纲要》明确指出,要＂端正工作指导思想,坚持基层至上、士兵第一,全心全意为基层服务＂,要求领导干部牢固树立＂基层至上、士兵第一＂的观念,破除＂只对上,不顾下＂的错误思想,