论“三个代表”与“延安精神”

20世纪三四十年代形成的延安精神博大精深 ,内涵极为丰富。新世纪江泽民同志的“三个代表”重要思想是“延安精神”的继承和发扬。“三个代表”与“延安精神”在本质上、思想路线上和根本宗旨上是完全一致的。要做到“三个代表” ,更需要弘扬“延安精神” ,特别是必须坚持和发扬延安精神的重要内涵的、毛泽东同志倡导的我们党的“三大作风”。     

“说文解字”新感悟(连载九) 网

“网”是一个象形字,虽然只有六画,内涵上却似乎包罗万象。特别在信息网络时代,“网”无时不在、无处不有。 “网”是一种联系的哲学。“网”形象地表达出了物质世界的各种事物、现象和过程无不处在普遍联系的“网”上。 “网”是政务操作新平台。政府上互联网已成为全球性趋势,发展电子政务是一种世界性潮流。我国正在建立以“三网一库”为基本构架     

生活保障社会化改革应走“整体推动、渐进发展”之路

“整体推动、渐进发展”是军队生活保障社会化改革的必然选择,其基本构想的核心是:在谋划运筹上强化“整体”的功能,在组织实施上强化“联动”的功能,在建章立制上强化“配套”的功能。同时,在工作指导上要注意处理好五个“统一”。     

牢固确立“三个代表”思想的指导地位

强化作风的实在性 ,进一步增强“忠实代表”的意识。一部分同志在学习实践“三个代表”过程中存在着“虚假代表”的现象 ,其主要表现为 :言行不一、做表面文章、浮光掠影等 ,这都是与忠实实践“三个代表”的要求背道而驰的。要彻底纠正“虚假代表”现象 ,必须强化“忠实代表”意识 ,在“三个结合”上下功夫。(一 )把对上负责与对下负责结合起来。(1)做到对上负责但不“唯上”。落实“三个代表”是全党的一项长期而紧迫的任务。党的各级组织和党员干部都要严格按照上级的要求抓好落实 ,容不得半点含糊。这是对上负责的表现 ,也是讲政治的具体…     

情铸“四字经”——记玉环县人武部部长吴德美

“忠、实、创、廉”是浙江玉环县人武部部长吴德美为官奉事的宗旨,也是他带领部下协手共创玉环武装工作新局面的法宝。 说起吴德美的“四字经”,还真有点名堂。“忠”是基础,“实”是内容,“创”是方法,“廉”是前提。“忠”是思想、感情的基础,是最重要的。“廉”为前提,实现作风上的务“实”,方法上的创“新”。念好“忠、实、创、廉”四字经,看起来容易,做起来并非易事。 人武部党委班子成员换了一茬又一茬,而吴德美始终没有     

我思,故我行——连队带兵“能力建设”丛书序言(精摘)

“兵”是个多义词,按老百姓的常识,其基本特征是“穿军装”、“带抢”、“打仗”的人。“兵”通常与“士”连起来称呼,因为有别于“官”的“士”与“兵”是军队基层的主体,都是在战场上操纵手中武器直接或间接与敌人搏杀的人。美国的莱克星屯镇中心广场,一座普通士兵的铜像在阳光下熠熠生辉。石碑上刻着“紧守阵地。在敌人没有开枪前,不要开枪;但是,如     

“五句话”的重点在哪里？

“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”是基层建设的目标和统揽。“五句话”中究竟哪一句是重点?这要从三个层面来回答。一、目标层面上无所谓重点。作为基层建设的总目标、总方向,“五句话”相互关联、相辅相成,你中有我、我中有你,共同构成统一的整体。用射击作比喻,“五句话”不是五个靶子,而是一个靶子上的五道同心靶环,靶心就是基层全面建设。既然“五句话”是“一”而不是“多”,也就无所谓重点与非重点。硬把某句话看成重点,就破坏了“五句话”的统一性。二、宏观落实层面上“短板”是重点。基层建设力求全面发展、…     

爱他们的精神，更爱他们的身体

标题中的“我们”是指兰州军区兰州总医院,“他们”是指那些海拔3000米雪线以上的“老高原”。“我们”与“他们”的地理海拔高度差,至少为1500米。然而,种种已经或正在发生的事实表明,这家军区总医院与那些高原兵之间的“高度差”,正在被前者自身的行动,改写为零,这些行动,包括精神上的、思想上的、医疗上的、规定上的,已经渗透到这家医院的每一个人。这家医院的信条是;军队医院姓“军”,为兵服务——永远是主旋律。     

针对军校本科生特点,提高本科生综合素质

提高军校本科生的综合素质,是军校教育面临的亟待解决的问题。针对本科生的特点,因“特”施教,用“特”促学,是提高本科生综合素质的重要途径。加强管理,以“管”助教,以“理”促学,从学习方式和学习时间上“管”,实现“两个‘管’活”,把本科生从“应试”思维转变到提高素质思维、从学习过程中的“一厢情愿”转变为“两相情愿”,实现“两个转变”;注重引导,从心理上“引”,从行为上“导”,使本科生的心理与行为、知识与素质统一,实现“两个互动”。     

古代的“三军”

现在我们常说的“三军”是指陆,海、空军。或泛指人民军队。其实,“三军”一词自古有之。“三军”是古代的兵制。春秋时,各诸侯大国都设“三军”。如晋称中军、上军、下军;楚称中军、左军、右军;齐,鲁、吴各国都设上、中、下     

自我完善自奋进

“自重、自省、自警、自励”是江泽民主席多次给领导干部提出的要求。“四自”在本质上与“三个代表”要求是相一致的,是领导干部加强修养,规范言行,自觉实践“三个代表”的重要依据。     

肖劲光“文革”蒙难——肖劲光“上贼船事件始末

所谓“上贼船”,是20世纪70年代批陈(伯达)、批林(彪)整风运动中的一个特定用语。1971年3月,毛泽东同志在一位追随陈伯达(实为林彪,当时尚未被揭露)犯了严重错误而又迟迟不认识错误的同志的检讨上作了一段批示,其中一句为“上贼船容易下贼船难”。从此,“上贼船”一词,成了“林彪死党”、“林彪反党集团追随者”的代名词。但说肖劲光“上贼船”,确是天大的冤案。 林彪反党集团被粉碎后,“四人帮”又进一步将黑手伸向海军,把矛头直指肖劲光。直接的起因是所谓选票问题。 1969年4月,党的九届一中全会上     

“特色”防变色

特色 ,是一个单位特有的优势、特定的传统做法 ,往往给人以耳目一新、为之一振之感。它有助于反映一个单位的面貌 ,了解这个单位的特点 ,深化对这个单位的认识 ,本无可非议。但一味强调“特色” ,人为制造“特色” ,争先恐后比“特色” ,那就可能使“特色”变“色” ,值得深思了。近一段时间下部队 ,笔者发现创“特色”成了一些单位的时尚 ,在有的单位还很“火”。不仅军事训练上有“特色” ,农副业生产上有“特色” ,接待工作组的饭菜上有“特色” ,而且在基层文化活动上也充满“特色”。如有的单位在不长的时间内就组成了十几个、几十个“…     

当好副职的六字经

怎样做一个合格的副职?这是每一个经历副职的领导同志必须重视和研究的问题。好副职有很多标准,其中,正职对好副职的理解更为重要,因为副职主要是配合正职开展工作的,没有正职的理解、认可和支持,副职就很难做好工作。因此,把握好“大”与“小”,坚持好“前”与“后”,处理好“上”与“下”,是做一个好副职必须深入探讨的问题。“大”与“小”要分得清。副职的职责很多,一条十分重要的职责就是为正职当好参谋。这就需要“大主意”出好,“小事情”干好,在出“大主意”上动脑子,在干“小事情”上下功夫。正职最忌讳的就是最需要副职“参谋”的…     

驱散“战场迷雾”的关键技术

古往今来,人类在战场上的活动一直受到各种不确定性的影响。克劳塞维茨把这些不确定性比喻为“战场迷雾”。而上世纪末以来,现代信息技术,特别是现代传感、数字通信、计算机、信息融合、系统总体等技术的飞速发展,使驱散“战场迷雾”有了“千里眼”和“顺风耳”。     

忠县人武部正规化建设迈上新台阶

重庆市忠县人武部坚持“硬件”、“软件”一起上,正规化建设迈上了新台阶。 在“硬件”上下功夫。一是办公条件好。统一购置了办公设备,做到整齐划一。值班室、作战室、保密室、档案室等都进行了规范。机关还建起娱乐室,丰富了干职和民兵的文化生活;二是     

俄“俱乐部”-M机动岸防多功能导弹系统

俄罗斯OAO公司、“革新家”（NOVATOR）机械设计局和特种机械工程设计公司（KBSM）联合研制的“俱乐部”（CLUB）-M机动岸防多功能导弹系统,是俄罗斯“俱乐部”反舰导弹家族中的最新成员。“俱乐部”导弹系统此前有两种型号,一种是安装在潜艇上的“俱乐部”-S多功能导弹系统,一种是安装在舰船上的“俱乐部”-N多功能导弹系统。     

工作要上去 干部必“下”去

在深化改革、加快发展、确保稳定的大局中 ,我们肩负着艰巨的任务 ,面临着诸多方面的矛盾和困难。在这种情况下 ,要把各方面工作搞上去 ,各级领导干部必须切实按江主席讲的 :转变作风、深入基层、联系群众、调查研究、狠抓落实 ,克服形式主义、官僚主义。没有干部的“下” ,就没有各项工作的“上”。这是已被实践反复证明了的成功经验。一“上”一“下”辩证地统一于我们党领导人民群众从事各项事业并取得成功的伟大实践之中 ,体现于干部群众之间主动的联系之中。工作的“上”来自于干部的“下” ,没有“下” ,不可能有真正的“上” ,即使有…     

合·创·实·廉——记响水县人武部“一班人”念好“四字经”

江苏响水县人武部有一本“四字经”。因为念好了这本“经”,一直保持发扬优良传统和作风,率领全县人武、专武干部出色地完成民兵、预备役工作的各项任务。那么这本“四字经”是什么呢?响水县人武部部长丁茂林说:在“合、创、实、廉”四字上下深功夫。 “合”中求力量 合力是无穷的。几年来,这个县人武部“一班人”充分发扬民主,始终坚持商量共事,并自觉做到思想上合心,工作上合力,行动上合拍。县委书记兼人武部党委书记陶培荣,在协调地方中心工作和民兵工作关系     

应酬与学习

字典上解释“应酬”一词有两层含义，一层含义是“交际往来”，另一层含义是“表面应付”，这应该是对“应酬”一词最简单的解释了。然而并不是人人在“交际往来”与“表面应付”上都做得合情合理、得心应手。