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第二次世界大战之后,全球虽产生了一批女将军,但其军衔都较低,大多为准将或少将,能晋升为中将的仅有两位,其中的一位是中国的聂力将军,她是世界上的第一位女中将。对她国人已了如指掌。另一位是去年3月才提升的美国海军陆战队系统司令员卡罗尔·穆特尔中将。她是美军中第一位女中将,也是美军108位中将中唯一的一位女性,因此特别引人瞩目。 相似文献
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当下的很多年轻人,包括我们的战士喜欢在影视剧里"数星星"。明星越多,收视率越高,票房越好。而有时我也"数星星",但不是在电视里,而是在恢宏巨著《星火燎原》里——9位元帅、8位大将、36位上将、84位中将、303位少将、62位地方省部级领导和大批干部战士根据自己的亲 相似文献
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正当前,基层部队按照总部要求,全面展开了炊事员岗位练兵训练活动。从总体上看,活动取得了较好的成绩,但也有少数单位的训练成效不明显,究其原因主要是"四个不到位",即思想认识不到位,组织领导不到位,训练组织不到位,工训矛盾解决不到位。这些问题尽管出现在少数单 相似文献
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1927年8月1日的南昌起义,是共产党领导的武装力量向国民党打响的第一枪.1955年授衔的中国人民解放军十位元帅和十位大将中,有八位元帅和六位大将与南昌起义紧紧相连. 相似文献
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《西南民兵杂志》1998,(3)
一、生产力方面: 国内生产总值我国为8154亿美元,列世界第七位,美国为75761亿美元,列世界第一位;人均国内生产总值我国为663美元,列世界46个主要国家的45位,瑞士为41208美元,列世界第一位。 二、生产率方面: 总生产率即每位劳动者创造国内生产总值我国为1118美元,列世界46个主要国家的第45名,日本为70919美元,列世界第一位,韩国为23391美元,巴西为7338美元; 劳动生产率即每人每小时创造国内生产总值我国为0.55美元,列世界46个主要国家的第44位,卢森堡为45.33美元,列世界第一位。 农业生产率即每人每年创增加值我国为328美元,列世界46个主要国家的第42位,冰岛为58141美元,列第一位,韩国为9868美元,美国为 相似文献
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对PRESENT-80旁路Cube攻击进行了改进.基于第3轮单比特泄漏模型,在现有寻找密钥相关线性等式的基础上,通过获取非线性等式方法恢复出更多密钥位.实验结果表明:针对第1个s盒的第1位信息泄漏,2^7.67个选择明文即可恢复40位密钥,优于现有的32位;针对第2,3,4个S盒的第1位信息泄漏,2^12.147个选择明文即可恢复64位密钥,优于现有的48位,将密钥搜索空间降低到2^16.此外,本方法可适用于PRESENT-128及其它轻型分组密码旁路Cube分析. 相似文献
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长期以来,形位公差带四因素中的位置问题,一直是公差教学和广大工程技术人员理解形位公差含义的难点。为了对形位公差含义的理解更加准确快捷有效。笔者就确定形位公差带位置的一些带规律性的问题,谈谈自己的看法。 相似文献
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正2017年,兵器装备集团财务公司按照兵器装备集团实施领先发展战略的总体安排,加快由高速增长向高质量发展转型,改革发展稳定和党建各方面工作取得新进步,主要经济指标再创历史新高,增长速度、盈利水平、发展质量等均居集团公司成员单位前列、企业财务公司前茅。在全国240家企业财务公司中,兵装财务公司营业净收入名列行业第6位,比2016年年末提高2位;利润总额名列行业第6位,比2016年年末提高3位;净资产收益率名列行业第4位,比2016年年末提高3位。 相似文献
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针对采用流水线结构设计的32位加法器系统延迟时间长的问题,设计了一个4级流水线结构的32位加法器,并对这个流水线结构进行了分析改进,设计了一个两级流水线结构的32位加法器。 相似文献
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当前,一些同志对国防后备力量建设不重视,主要表现在:认识不到位、素质不到位、编制不到位、保障不到位,导致任务难完成,人员难落实,工作难开展。这些现象和问题如不认真加以解决,将会影响民兵预备役建设的质量。因而,笔者认为应着力抓好以下几个方面的工作: 相似文献
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在今年7月7日美国《财富》杂志公布的2011年度世界500强企业名单中,中国兵器装备集团公司荣登2011年世界企业500强第226位,居我国国防科技工业第一位;同属兵器行业的兵器工业集团公司排名较去年上升98位,位列第250位,其上升速度引起国内外广泛关注;作为最早进入世界500强的中国军工企业, 相似文献
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<正>当前各种智能终端和互联网的大量使用,产生了令人难以想象的数据量。以海量数据为标志的大数据时代的到来,极大地改变着思想政治教育主客体的思想和心理,呈现出新的思维和行为方式。但调查发现,一些部队党委机关还沿用一些陈旧过时的指导方式,存在职责分工不到位、层次不清,统筹协调不到位、政出多门,依法指导不到位、随意性大,指导行为不到位、无超前性,使用信息化手段不到位、方式老套,具体指导不到位、质量不高等矛盾和问题。因此,创新思想政治教育指导方式迫在眉睫。 相似文献
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本文对西藏大学从1985年建校到2014年以来,6任大学校长的个人特征,从性别、教育背景、籍贯、任职时年龄和任职年限等维度进行分析。结果显示:来自西藏本地的校长有4位,来自山东的校长有2位;平均每一位校长在任时间5.4年,高于国内34所知名大学校长平均任职年限,但是低于哈佛大学校长平均任职年限;6位大学校长,没有一位是女性,任职时平均年龄为46.5岁,小于对口支援西藏大学的高校的现任校长的任职年龄;6位大学校长出身名校的较少,学历层次偏低,学科背景多为文科,缺少国外留学和工作经历。 相似文献