济南警备区——在讨论中解放思想

5月20日,济南警备区组织了一场学习实践科学发展观解放思想大讨论。该警备区党委始终把解放思想、改进作风、解决问题作为抓工作的"切入点",研究制定了《关于大兴"四靠"风气加强干部队伍建设的意见》,每名常委扑下身子、深入一线抓落实,带头调查研究,带头分析检查,带头学习实践,起到了明显的带动作用。同时,该警备区还在领导机     

领导干部要带头学习实践科学发展观

胡锦涛总书记强调指出,学习实践科学发展观,各级领导干部要做到"五个带头",即带头深入学习,带头调查研究,带头解放思想,带头分析检查,带头整改落实。这既是对广大领导干部的政治要求,更是整个学习实践活动能否取得实效的关键。落实胡总书记重要指示精神,在实际工作中要求各级领导干部要"想带头、会带头、带好头",以自身的模范行动带动部队学习实践活动深入开展。     

谨防“上下一般粗”

"上下一般粗",实质反映的是一个领导乃至一个班子思想作风的不端正。具体表现为:一是"传声筒"做法。有的日常忙于应酬、乐于"公关",不注重加强学习和知识积累,没有敏     

争做“四个带头”组工干部

组织部门作为党委的重要职能部门,要坚定不移地把认真学习贯彻党的十八大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,组工干部要自觉做到"四个带头",为七师实现跨越式发展提供坚强的组织保证和人才支持。带头学习领会。党的十八大报告对党的建设和组织工作提出了一系列新思想、新论断和新要求,把"深化干部人事制     

用“阳光心态”工作生活

党支部书记是连队官兵的"领路人",使命光荣、责任重大、工作繁重,要引导官兵走好人生之路,完成各项任务,必须端正人品官德,在工作生活中始终保持"阳光心态"。一、对待人生问题要保持阳光心态。心态决定状态。支部书记身为"一班之长",在看待人生各种问题上,必须始终保持阳光心态,为官兵做好样子、当好表率。     

注重在工作实践中加强自身作风建设

今年年初以来,云南省丽江军分区党委带头学习贯彻上级加强作风建设一系列指示,在广泛征求基层官兵职工意见建议的基础上,围绕端正学风、转变会风、精简文电、改进调研、控制活动、规范评比、简化接待、厉行节约、廉洁自律、加强监督十个重点,研究制定《丽江军分区党委机关改进作风十条措施》,并且以上率下、带头落实,从官兵最关注、最敏感的问题入手,公开选拔后备干部、空余房     

西部大开发 民兵“六带头”

云南富源县人武部,要求全县民兵在西部大开发中,做到“六个带头”: 一是带头认真学习领会党中央、国务院关于西部大开发的一系列重要指示精神,增强参加和支持西部大开发的自觉性。 二是带头开展学习科学文化知识的活动,办好农业科学知识讲座,抓好骨干培训,争做学科学、讲科学、用科学的带头人。     

三师、图木舒克市:牢记宗旨 为民服务

正三师、图木舒克市党的群众路线教育实践活动开展以来,各级党委高度重视,加强领导,精心组织,严抓实干,促进教育实践活动扎实推进。领导带头率先垂范在教育实践活动中,师、市各级党委领导班子率先做到"六带头":带头学、带头抓、带头找、带头点、带头改、带头补。师、市党委主持召开3次常委会,集体审定活动方案、确定人员机构、下拨专项经费、细化活动流程。师、市各级党委班子成员在学习教育上做到"四不少",即规定篇目不少、学习时间不少、学习人员不少、学习载体不少。做到"三对"、     

常委形象好 官兵怨言少

天津某预备役团为加强"讲党性、重品行、作表率"主题教育的针对性,首先在摸清情况上下功夫,党委"一班人"分头深入编兵单位,通过蹲点调查、座谈讨论、民主测评等形式,查找梳理出常委在旗帜意识、宗旨意识、使命意识、自律意识等模范带头作用不好、自身要求不严、学习不够刻苦等方面的薄弱环节,召开常委会,研究拟定教育计划。教育中,团党委"一班人"认真对照检查,提出常委要做到"四个带头",即:带头学习、带头组织、带头引导、带头落实,并制定整改措施。     

常委形象好 官兵怨言少

天津某预备役团为加强"讲党性、重品行、作表率"主题教育的针对性,首先在摸清情况上下功夫,党委"一班人"分头深入编兵单位,通过蹲点调查、座谈讨论、民主测评等形式,查找梳理出常委在旗帜意识、宗旨意识、使命意识、自律意识等模范带头作用不好、自身要求不严、学习不够刻苦等方面的薄弱环节,召开常委会,研究拟定教育计划。教育中,团党委"一班人"认真对照检查,提出常委要做到"四个带头",即:带头学习、带头组织、带头引导、带头落实,并制定整改措施。     

始终不渝地做学理论用理论的实践者

胡主席"七一"重要讲话,是党的最新理论成果,是党的纲领性文件,具有划时代的现实意义和深远的历史意义。在全党全军和全国各族人民掀起学习热潮之时,作为党员领导干部,必须带头潜心学习,带头增智立德,带头学用结合,带头一以贯之。以虔诚之心学理论。学好重要讲话,认知态度是关键。作为党员干部重在身体力行,做到"三戒":一戒追风之心。     

澄江县人武部注重联系实际 抓好“五个结合”

云南澄江县人武部注重联系工作实际,采取"五个结合",学习贯彻十七大精神。这个人武部党委在十七大召开后,立即召开党委会研究部署,决定把学习贯彻党的十七大精神与加强党委班子建设结合起来,与加强思想政治建设结合起来,与作好军事斗争准备结合起来,与推进人武部正规化建设和民兵预备役建设结合起来,与完成县委、政府赋予的各项任务结合起来。通过"五个结合",进一步加强党委的思想作风建设     

“老传统”给力“新发展”

传统,是一簇生生不息的火焰,昭示现实;传统,是一面猎猎招展的大旗,引领未来。重视学习、崇尚学习、善于学习,是我党的优良传统和政治优势。延安时期开展的学习运动,极大提高了全党坚持和运用马克思主义的水平,培养了一大批德才兼备的领导干部,为抗战乃至中国革命的最后胜利奠定了坚实的思想理论基础,成为延安精神宝库中一颗璀璨的明珠。西安政治学院充分挖掘运用红色资源优势,把弘扬延安精神作为推进学习型党组织建设的重要途径,提高了办学质量、深化了育人效果。学院连续30多年开展的延安革命传统教学,被誉为"永远的人生大课堂",社会各界称赞学院是弘扬延安精神的"时代先锋"。     

政治机关干部当强化“九观”

政治机关是党委事务承办机关、政治工作指挥机关、服务基层牵头机关,使命光荣,责任重大。新时代,建强政治机关大势需为,建设政治机关大有可为。政治机关干部必须奔着锻造"四铁"过硬机关、争当"四有"政治干部,立起落下"九种观念":一、强化"信党跟党"的政治观。主抓政治工作的必须带头讲政治,指导铸魂育人的必须带头铸军魂。一要在政治修炼上深入一层。     

“请示”的关键在于“示”

工作中,一些同志有时因"向上级请示问题得不到满意答复"而纠结苦恼.实践中我们感到,领导干部对待下级的请示关键是要"示". 一要端正思想态度重"示".纵观各类请示,无论是书面的还是口头的、集体的还是个人的,往往都是下级认为相对重大、应当由上级来决策的事项,或者是下级感到比较棘手、需要上级帮助解决的问题.如果我们领导干部"有‘请’不‘示'",不仅会使下级无以为计,也容易挫伤下级的积极性.这样的次数多了,下级就会把"不示"当作默认、或变成"不请示",工作中容易出现偏差或发生问题.这就需要我们领导干部切实端正思想态度,充分认清自己作为上级有责任、有义务作"示",做到有请必"示".切不可淡然轻视、敷衍了事,更不能麻痹大意、置之不理.     

“小活动”搞活“大教育”

海兴县人武部在第二批学习实践科学发展观活动中及时召开党委会,围绕学什么、怎么学进行大讨论,创造性地组织干部职工开展"开小课堂"、"学小典型"、"评小事情"的"三小"活动,丰富了教育形式和内容,增强了教育的针对性和实效性。     

把“三个代表”重要思想的学习进一步引向深入

江泽民同志“三个代表”重要思想提出以后，各级领导都进行了认真的学习，特别是“七一”重要讲话发表以后，各部队迅速掀起了学习“三个代表”思想的热潮。当前，深人学习贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想和“七一”重要讲话，是摆在各级领导干部面前的一项重要任务，是推动全党全军和全国人民进一步统一思想的重要保证。落实中央和军委的要求，把学习贯彻“三个代表”重要思想的热潮进一步向深度和广度推进，对于各级领导干部来说，必须带头学习和钻研“三个代表”的理论创新成果。     

在“十学”上下功夫

1.党委议学。坚持把学习贯彻党的十七大精神纳入团以上党委重要议事日程,定期传达学习上级有关指示精神,结合本单位实际,分析学习贯彻形势,总结经验教训,研究改进措施,进一步理     

提高部队法治水平要把握四个“度”

依法治军是军队建设的基础,是部队战斗力生成的重要保证。近年来,各类法规制度密集更新出台,为新时代依法治军从严治军提供了更为科学的标准依据。实践证明,依靠法治推动工作,把握好四个"度",才能促进依法治军、从严治军的有效落实。一、端正"态度",确立尊法用法的法治思维法治思维是法治方式的前提和基础。运用法治方式推进部队建设,必须要有自觉的法治思维。一是牢固树立法治信仰。     

领导机关抓基层“五要五忌”

领导机关按照科学发展观要求抓基层工作一定要有更高的标准、更严的要求和更明确的思路,要进一步端正指导思想、改进工作作风、纠正不良倾向,要有所为有所不为。