飞驰帕罗拉的自行火炮部队

帕罗拉装甲旅是芬兰国防军惟一的一支装甲旅。该旅已成为芬兰陆军机动打击力量的核心,所属炮兵部队是一个“猎人”炮兵营(野战炮营),主要装备为PsH72(2S1)型自行榴弹炮和Te-ek91型(2S5)自行加农炮,共计36辆。芬兰国防军的2S1和2S5的数量分别为72辆与18辆,与营的装备编制完全不同。这也许是芬兰军为战时扩大部队而有所准备吧。 人们比较容易关注在前线冲杀的坦克、步兵战车和装甲输送车等主战     

善用信息资源 构筑练兵平台 某预团围绕战斗力生成抓信息化建设

四川某预团充分利用驻地科技优势,善于运用信息资源,构筑训练平台,打造人才方阵,推动了部队信息化建设。 这个团为挖掘地方信息资源和科技潜力,加强专业技术分队和对口专业分队信息化建设,他们对分布驻地的信息化人才和装备进行了调查统计,将编兵向信息化     

试论武警通信工程专业建设

一、重视武警通信工程专业培养目标的实现(一)必须强调工程技术人才的培养目标武警通信工程专业旨在为武警部队培养德、智、体全面发展,掌握通信技术基本理论和基础知识,能进行武警部队通信系统和设备的研究、设计、安装、使用和维护,并能从事通信业务组织管理的工程技术人才.工程技术人才是培养目标的实质,要紧紧抓住不放,这一思想始终要贯彻到教学计划的建立、教学活动的组织实施、毕业考核的全过程.正确理解工程技术人才的内涵,明确工程技术人才的业务专长所在,处理好技术与管理能力要求的关系,牢牢把握住立足工程技术、着眼管理发展这一基本点.     

简讯

环县建专业技术人才库甘肃省环县人武部对全县具有专业技术的适龄青年进行登记,建人才储备库,以利于向部队输送技术人才。(李桧林杜爱民)千阳为地方干部搞军训近日,陕西省千阳县人武部为驻地机关36名干部进行军事训练,学理论,练技能,提高了国防观念。(王乐亮罗双明)     

暗夜潜行者--美国陆军第160特战航空团

美国陆军第160特战航空团(以下简称160特航团)的任务与美军其他特种部队有着显著不同。它一般不担负攻击任务,而主要负责对其他军兵种的特种部队提供专业输送支援。为完成隐蔽输送的任务,黑夜是最好的天然掩护,惯于在黑夜行动的第160特航团又被称为"暗夜潜行者"(NightStalkers)。     

试论军队专业技术人才军民融合式培养

着眼提高军事人才资源培养开发的整体效益,不断推进军队专业技术人才军民融合式发展,是新形势下国防和军队建设又好又快发展的崭新道路.要建立完善的包括组织管理体系、人才引进体系、人才培养体系、考核评价体系、政策法规体系在内的军队专业技术人才军民融合式发展的科学体系,不断拓宽军队专业技术人才军民融合式发展的实现途径.     

简述国民政府财政部税警总团

国民政府税警总团是宋子文在财政部长任期内建立的缉私征税的特种警察部队.宋子文广泛招揽人才,注重对部队武器装备的采购和军事技术的训练,使得税警总团成为一支战斗力极强的部队.先后参加了二八和八一三淞沪抗战,两次都取得较好战绩,重创日军.     

低档次的台军"数字化装甲旅"

为构建所谓的21世纪现代化陆军,台陆军总部近来作出决定,正式着手建设"数字化装甲旅"。目前该项计划已由台"中山科学研究院"与台陆总部联手正式启动。一位台陆军将领透露,预估2009年可建构全军的数字化装甲旅,届时坦克旅的战斗力可提高一倍以上。     

后备军信息

当前工作新通公司技术人才送部队新疆移动通信公司把高技术人才编入预备役部队,协助建立了团营连三级局域网,提高了部队信息化水平。(杨宏伟岳敦沛)雁江区举办涉军法律培训四川省资阳市雁江区人武部为军烈属、复转军人开办法律讲座,助其增强法律意识,提高用法维权能力。(罗日华鄢光臣)内黄县积极维护军人军属权益河南省内黄县人武部与当地司法部门协调,办好军人军属维权中心,为优抚对象热忱服务并开展好普法教育。(永保王长波)     

职称改革将出台

此次职称改革的主要内容是:对不同系列不同单位实行分类分级管理,将现有29个系列分为三种类型:第一种:对工程、农业、卫生、经济(不含金融、保险专业)、统计、会计(含审计)等系列,推行专业技术资格制度和专业技术职务聘任制的“双轨制”.专业技术资格是专业技术人员学识.技术水平、业务能力的标志和担任专业技术职务的依据,不与工资待遇挂钩.     

试论赢政的用人之道

通过对赢政用人方面的一些具体事例的分析，从七个方面总结和概括了赢政用人思想的特点：“不却众庶”，以法治吏；广泛搜寻，择长而用；唯才是用，不拘小节；用人不疑，重视结果；集思广益，择善而从。纵观赢政一生，他的用人思想是一个不断变化和发展的过程，其在大部分时间里采取了比较正确的用人政策，只是在执政的最后几年里暴虐无常，迫害了大量人才。所有这些都是很值得我们进一步深入研究和借鉴的。     

军民融合视角下的美国网络安全人才战略

由于网络技术的军民两用特性,军民融合是提升网络空间安全能力的必然选择。而网络空间的竞争,归根结底是人才竞争。网络安全人才战略必须有效应对人才资源整体不足的现实困难,通过合理配置资源和创建创新机制安排,推进军民融合式的网络安全人才体系建设。美国高度重视人才在网络安全战略体系中的关键作用,通过宏观政策引导、创新交流机制、拓宽吸纳渠道等多种方式,为构建军民融合式的网络安全人才战略提供了经验借鉴。     

新疆高校少数民族人才培养模式创新研究——以新疆财经大学为例

新疆各高校是本土少数民族人才培养的主要力量,如何构建新形势下少数民族人才培养模式是新疆各高校一直探索和研究的问题。为此对新疆财经大学近二十年少数民族教学改革历程进行梳理,以"民汉一体化"教育教学改革中出现的问题进行深层次剖析,从高校实际出发,在高校办学模式、人才培养模式及教学模式等方面探讨少数民族教育教学改革的思路。     

创新型英语人才培养与基础英语教学改革

培养创新型人才是新时期建设创新型国家的迫切需要,也是高等学校自身改革和发展的需要。本文论述了创新型英语人才的内涵,论证了培养创新型英语人才是新时期英语专业的人才培养目标,进而重新确立基础英语课程的定位与功能,并提出了该课程教学改革的思路与措施。     

论公安现役本科院校基础课程设置

公安现役本科院校的基础课程,是根据边、消、警部队人才基本素质全面发展的培养目标要求而设定的。它既要满足国民高等学历教育的需要,又要适应部队人才需要和发展的要求,有其明显的职业指向性。因此,公安现役本科院校的基础课设置必须把公安现役高等教育的职业化特色与普通高等教育规范化要求有机结合,形成具有公安现役教育特色的基础课程体系。     

新世纪创新人才培养途径的探索与实践

如何深化教学改革,培养适应21世纪的复合型创新人才,是高校面临的重要课题,改变教育观念,改革人才培养模式,完善教学制度,制定合理的教育规划与实施方案,是培养创新人才的有效途径。     

培养创新人才 完善学分制势在必行

随着经济一体化,国家与国家竞争归根到底是人才创新和创造能力的竞争,我国高校如何培养与时代发展趋势相适应的创新人才,完善学分制势在必行。本文从现行学分制存在的问题入手,揭示现行学分制教学管理模式对培养学生创新能力的制约,阐述了为培养创新人才如何进一步完善学分制教学管理模式的措施。     

坚持“面向部队、面向战场”创新军事高科技培训发展

落实强军目标要求,培养＂能打仗,打胜仗＂的新型军事人才,是院校教育、部队训练和军事职业教育＂三位一体＂人才培养体系的根本任务。军事高科技培训作为军事人才培养的重要组成部分,贯穿于院校教育、部队训练和军事职业教育的全过程。文章以培训要坚持＂面向部队、面向战场＂为切入点,在分析现有培训与＂两个面向＂的差距基础上,对如何推进人才培养改革、创新军事高科技培训发展的方法途径进行了探讨。     

复合型科学家：颠覆性创新产品研发的灵魂

科学探索是颠覆性技术创新产品的源泉，复合型科学家为颠覆性创新产品开辟方向、提供战略咨询、构建技术原理或设计方案、直接研制创新产品。本文提出，要高度重视复合型科学家的主导地位，加大育才引才留才力度，营造发挥才华的包容性科学文化环境。     

高校人才引进中人事档案重建的探讨

近年来，为突破某些单位利用人事档案阻碍人才流动的限制，高校推出了重建人事档案的进人机制，希望以此解决人才紧缺问题，解除外来高层次人才“人档分离”的后顾之忧，取得人才竞争的优势。重建人事档案的做法，突破了传统人事档案管理制度，成为当前人事制度和人事档案管理改革的新课题。