首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 960 毫秒
1.
师团党委书记是党委活动和日常工作的组织者,是党委自身建设的带头人。党委书记自身素质直接关系到党委自身建设,党委书记要不辱使命,充分发挥“班长”的作用,就要做到“五正”。方向把正。党委书记应将把握方向作为自己的根本职责和首要任务。(一)确立好方向。方向...  相似文献   

2.
加强党委班子建设,必须解决好党委书记如何当好合格“班长”的问题。尤其是在实践中,党委正副书记作为“一班人”的“班长”,具有党委书记和军政主官的双重身份,要提高统班子、带队伍的能力,就必须注意处理好以下三个关系:  相似文献   

3.
民主集中制是我们党和国家的根本制度.邓小平同志指出:“在党委内部生活中,应该注意集体领导,分工负责……这里面‘班长’的作用很重要……哪一天都要学会‘弹钢琴’,学会当乐队指挥”.小平同志关于民主集中制的论述,不仅阐明了贯彻民主集中制的重要意义,而且明确阐述了书记在党委“一班人”中的“班长”地位,对党委书记提出了很高的要求.一、要在重大问题决策上当好“牵头人”党委书记是党的委员会的组织者.民主集中制规定了凡属重大问题,必须由党委集体讨论决定.这就是说在重大问题决策上书记既是普通一员,又是“牵头人”.要当好“牵头人”这个角色,我以为应该注重把握好以下两个方面:  相似文献   

4.
民主决策,就是指按照民主集中制决策重大问题。只有充分发扬民主,坚持群众路线,党委正确决策才有可靠的基础。笔者认为,民主决策必须强化三个意识:一是强化“班长”意识。毛泽东同志说过,党委书记要善于当“班长”;邓小平同志指出,“班长”的作用很重要。党委书记要当好“班长”,必须要有民主的作风,善于听取和正确集中委员的意见,模范执行民主集中制,切忌不能把“班长”当“家长”,搞独断专行;必须要有集体意识,善于调动委员的积极性,充分发挥集体的智慧和作用,决不能以“我”为核心替代党委集体领导的核心,把个人凌驾于组织之  相似文献   

5.
党委书记作为本级党委“一班人”的“班长”,在贯彻民主集中制、加强班子集体领导方面负有特殊的责任。其能力素质和领导艺术如何,直接关系到党委的凝聚力、战斗力,关系到班子建设的整体水平。实践使我感到,党委书记在党委民主集中制建设中应注意把握好五点艺术:  相似文献   

6.
作为团以上单位的党委书记,我觉得除应有良好的思想道德素质、沉稳持重的修养、清政廉洁的人格形象和高人一筹的决策能力外,还必须解决好以下五个问题: 一、要摆正自己的位置。要解决好这个问题就要注意三点:一是党委书记只能当班长、不能当家长,自觉以普通党员的身份与一班人共事,以普通一票参与党委决策,以普通委员的角色参加党的会议。二是书记要认清自己的责任,严格按党委决策程序,集中大家的智慧,切不要凭个人意志办事。三  相似文献   

7.
柯穴 《中国民兵》2020,(2):16-16
“今年,我们将分批组织师团级党委书记培训,充分发挥各级党组织的‘压舱石’‘定海神针'作用。”新年伊始,陕西省军区党委扩大会在古都西安召开,对新年度大项工作进行安排部署。省军区系统调整改革落地后,该省军区的党委书记队伍发生了深刻变化——师团级单位的党委书记近一半是“新手”。  相似文献   

8.
一、党委书记在部队建设中处于负总责的地位 ,发挥“班长”作用必须统揽不包揽 ,集中精力抓大事。抓大事、议大事既是党委的重要领导方法 ,又是实现党委书记对部队建设负总责的必然要求 ,也是衡量书记领导水平高低的重要尺度。但在实际工作中 ,有的党委书记不注意区分党委会与行政例会、党内职务与行政职务的关系 ,日常工作常常同重大问题一起讨论研究 ,结果造成大事议不透、小事议不完 ,陷入事务主义的圈子 ;有的书记则过于放“权” ,过于突出行政职责 ,本应拿到党委会讨论的事情直接交给主管领导、部门去办 ,事实上削弱了党委的领导作用。…  相似文献   

9.
李忠 《政工学刊》2009,(11):37-38
党委书记是本级党委日常工作的主持者、党委班子的班长,在党委建设和部队建设中起着“领头雁”的作用。其政治素质、品德修养、工作思路和领导能力,直接影响班子的建设水平,关乎单位的发展质量。党委书记要履好职尽好责,关键要提升“四力”。  相似文献   

10.
李德林 《政工学刊》2002,(11):12-13
师团在军队系统中所处的承上启下的中间层次 ,决定了师团党委的领导方式、领导方法既不同于军以上领导机关 ,又区别于营以下部队。结合自己的工作实际 ,我感到师团党委书记应处理好以下几个关系。超脱与具体师团领导处在工作第一线和矛盾的交汇点 ,大事小事、难事急事都堆在面前。如果书记事事都抓 ,不能及时授权或授权不当 ,就有可能疲于奔命 ,既感到工作辛苦 ,又不利于调动班子成员的积极性。所以古代的管理者就提出 ,“为官 ,以不能为能” ,要“识大体 ,弃事务” ,用今天的话说就是领导干部要学会超脱。超脱要讲条件。一要看部属的成熟度…  相似文献   

11.
旅团党委书记是本级党委日常工作的主持者,是党委班子的班长,在党员队伍建设和部队建设中起着“领头雁”的作用。其能力素质直接影响到班子队伍建设,事关战斗力建设质量,关乎单位科学发展。因此,旅团党委书记应努力在提高五种能力上下功夫。  相似文献   

12.
人武部党委书记,作为集体领导的“班长”,主要职责是带领“一班人”,把握好党委班子、机关建设和民兵预备役工作的正确方向,围绕中心工作谋大事,推动各项建设与时俱进,全局发展,这是对人武部党委书记的基本要求。新时期党对军队和国防后备力量建设提出了新的要求,人武部党委书记必须不断强化自身政治素质,争做“五个模范”,努力提高驾驭全局工作的综合能力。尤其要在以下几个方面下功夫:  相似文献   

13.
反腐倡廉是全党全社会的共同任务和责任,军队更应走在全社会的前列。但是,少数师团机关对反腐倡廉的认识不足,片面地认为反腐倡廉是上级机关的事、是党委的事、是纪委的事、是地方部门的事,存在着“与部队无关”、“与师团机关无关”、“与己无关”的“三无关”思想。因而在实际反腐倡廉工作中,检查监督不到位、履行职责不尽力、表率作用不明显等无所作为现象比较突出。这种“不作为”现象应引起我们的高度重视。少数师团机关在反腐倡廉中“不作为”现象的主要表现及原因少数师团机关的“不作为”现象主要表现在以下三个方面:(一)在工作运行…  相似文献   

14.
师团党委机关处在部队建设承上启下的关键层次,其风气是否端正,关系到党委机关的作风形象,影响着部队的全面建设。当前,师团党委机关风气建设状况总体是好的,但也存在一些值得注意的问题。(一)学风浮躁、知行不一的倾向比较明显。目前大多数师团领导和机关干部能自觉落实“两个武装”的要求,注重加强自身学习和知识更新,“自学热”、“求知热”方兴未艾。但从面上情况看,刻苦学习、钻研本职的风气有所减退。有的“粗学”,浅尝辄止,“以其昏昏,使人昭昭”;有的“滥学”,报考函授“重地轻军”,学非所用;有的“厌学”,学习高科技、信息化知识兴…  相似文献   

15.
党委书记是党委活动的组织者和日常工作的主持者.是党委班子的“班长”.在党委集体领导、集体决策中负有重要的责任。加强军队各级党组织的能力建设.党委书记责无旁贷。结合个人工作实践,我感到.在班子能力建设中.党委书记要重点发挥好“牵头、引导、作则、拍板、协调、督察”六个方面的作用.进一步提高领导班子建设的本领.  相似文献   

16.
在理论学习中,党委书记作为班长,既要带头学习,又要搞好组织领导,责任重大,任务艰巨。这就要求党委书记必须不断强化“第一责任人”意识,抓理论学习要尽“责”。  相似文献   

17.
师团党委是部队全面建设的“一线指挥部”,是党委、机关决策指示化为具体实践的“终端”,是“三讲”教育组成的基本单位。提高师团党委“三讲”教育的质量,关键在于把握住和解决好以下几个问题。(一)把“讲学习”与提高思想理论素质相结合,突出学习的先导性,打牢思...  相似文献   

18.
党委书记是领导班子的“班长”,是党委日常工作的主持者,党委书记要发挥好作用,履行好职责,必须在统班子、建班子、带班子上下功夫。把关定向,尽好统班子的责任。统班子是党委书记必备的基本功。党委书记要善于统领思想、统揽工作、统驭全局。一是要从思想上统。“一班人”的思想是否统一,直接影响集体领导功能的发挥。要坚持用党的基本理论统一思想。组织和引导大家用党的基本理论武装头脑,使大家观察问题、分析问题、解决问题的立场、观点和方法建立在共同的思想理论基础之上。二是要从政策上统。党委书记要善于引导  相似文献   

19.
提高师团党委领导部队现代化建设和指挥现代战争的能力,是深入贯彻“三个代表”重要思想的一项重要内容,是推进中国特色军事变革战略决策的时代要求,也是应急作战准备的迫切需要。正视自身在“两个能力”方面存在的差距着力解决“认识不高、紧迫感不强”的问题师团党委“两个能力”如何,直接关系到党委集体领导水平,关系到部队建设的质量和层次。围绕提高“两个能力”加强师团党委班子建设,首先必须正视差距,着力解决“认识不高、紧迫感不强”的问题。(一)坚持把具备“两个能力”作为党委自身建设的重要目标。充分认清提高“两个能力”是军…  相似文献   

20.
掌握统揽全局的领导艺术肖红连一个党委要想形成坚强的领导集体,客观上要求书记具有较强的驾驭全局的能力,通常情况下,书记统揽全局的水平越高,党委领导的效益就越好。师团党委作为部队一线指挥部,党委书记统揽全局水平的高低,不仅直接影响到师团党委自身建设,同时...  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号