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随着非战争安全威胁上升,应急成为民兵经常性行动。必须加快深化民兵工作调整改革步伐,特别要创新民兵应急队伍建设方法路子,全面提升民兵遂行非战争军事任务能力,为维护群众生命安全、财产安全和社会稳定提供可靠管用的基础力量。创新编组模式。按照"任务牵引、建需一致"的要求,改进编组模式,提高民兵应急队伍编组质量。一是教员队 相似文献
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山西省平定县人武部针对地域内受冷暖空气交错影响,旱涝风雹及霜冻时有发生;境内群山环绕、岩层裸露,地质结构破碎,易发生滑坡灾害;山林广布、沟壑纵横、河流、水库众多,洪水、森林火灾易发;煤炭、铝矾土等矿产资源丰富,工矿企业较多,偶发矿难事故等情况,积极探索实践,初步形成了"5+3+3"应急能力生成的"平定模式":"5"就是紧紧围绕动员支前、保障机动、要地防卫、抢险救灾、维稳反恐五项任务抓建;"3"就是突出抓好民兵信息报知分队、常备民兵应急分队、指挥体系建设;另一个"3"就是着力提升快速报知、科学决策、高效行动3个能力。通过近两年来的实践运用,应急能力明显提升, 相似文献
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构建"精干、稳定、可靠、管用"的民兵应急力量体系,既是做好军事斗争准备的重要举措,也是维护国家综合安全的客观要求。军地各级要按照"编为战、建为用"的原则,不断强化组织领导,创新编组模式,加强规范建设,确保民 相似文献
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随着新时代新世纪国家安全内涵的拓展,以及军事力量非战争军事行动的日益增多,如何提高民兵应急能力成为省军区系统必须认真思考的问题.
(一)科学整合力量,创新实践队伍编组模式.本着"建为用"的思想,按照"精干实备、综合多能、反应快速、可靠管用"的原则,紧密结合形势任务,充分挖掘各种资源,建立常备、半常备、普通三种类型优势互补的民兵应急力量体系. 相似文献
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在"平时散为民、急时聚为兵"的传统民兵建设模式下,现有平时在位率、能力素质不高的民兵应急队伍,难以有效履行日益增多的非战争军事任务.要适应新形势新任务要求,探索建立建强民兵应急常备分队,作为民兵应急队伍的"拳头"储备使用.实施中应做到"三个着眼",即着眼任务特点明确建设标准,着眼现实状况抓好人员编组,着眼科学发展建立长效机制. 相似文献
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赤峰军分区着眼遂行多样化军事任务需要,以应急保障为重点,按照"能吃、能住、能行、能指挥"的具体要求,坚持从强化后勤人员的业务素质抓起,从探索军民融合的保障模式做起,从"实战"背景的各项演练训起,使军分区应急后勤综合保障能力有了明显提升。分析形势统思想,在看到危机中补齐素质短板。针对内地军分区后勤专业人员较少,主要精力用来忙于业 相似文献
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近年来,从预备役部队参加抗击南方雨雪冰冻灾害、汶川和玉树抗震救灾、奥运和国庆安保、南方部分地区抗旱救灾等多项行动来看,预备役部队执行各种非战争军事行动任务日趋常态化,这就要求预备役部队各级党委必须适应职能的新拓展,在加强参战支前核心能力建设的同时,把应对公共突发事件、抢险救灾、反恐维稳等非战争军事行动作为重要内容突出出来,着眼"两场"需求,创新编组模式,改进训练方法,加强规范建设,完善保障机 相似文献
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构建"精干、稳定、可靠、管用"的民兵应急分队,是贯彻落实胡主席把军事斗争准备各项工作"往前赶"、"往实里做"重要指示的实际举措。因而,要按照"编为战、建为用"的原则,不断强化组织领导,创新编组模式,加强规范建设,完善保障机制,确保民兵应急分队平时"建得好、编得实、管得住",遇有情况"收得拢、拉得出、起作用"。 相似文献