西南自动化研究所“双学”活动有特色

西南自动化研究所“双学”活动有特色刘玉霞按照党的十四届四中全会精神及上级党委的部署,西南自动化研究所党委自１９９５年５月开始在全体党员、干部中深入开展了有中国特色社会主义理论和党章的学习教育活动,党员和职工的学习教育面达１００％,考试及格率１００％。...     

五十年自主创新打造中国动力“十一五”科学发展谱写时代篇章——热烈庆祝中国兵器工业集团北方发动机研究所建所50周年

中国北方发动机研究所地处山西省大同市，在廊坊市设有分所，是我国特种车辆柴油机专业研究所，是中国内燃机工业协会常务理事单位。经过半个世纪的建设与发展,中国北方发动机研究所现已成为专业配套、学科齐全、手段先进、设备精良的现代化研究所。     

中国北方光电工业总公司1994年工作会议综述

中国北方光电工业总公司１９９４年工作会议综述１９９４年４月２～５日,中国北方光电工业总公司工作会议在江苏扬州曙光光学电子仪器厂召开,光电总公司所属２７个企业和６个研究所的厂（所）长和党委书记参加了会议。兵总王德臣副总经理到会,并在会上代表兵总党纵发表...     

让夕阳更红

让夕阳更红●王会明湖北江山机械厂现有党员２５０１名,其中离退休党员就占了１２６４名,比在职党员还多出几十名。为进一步做好离退休党员的管理教育工作,１９９７年４月,工厂党委决定组建居委会党委,负责对全厂离退休党员的教育管理,居委会党委运行几个月来,从而...     

中国北方车辆研究所

<正>中国北方车辆研究所,隶属于中国兵器工业集团公司,是以地面移动平台总体技术为主业的研究所,肩负着推动兵器工业科技进步与发展的重要使命。研究所主要从事特种车辆整车及部件的研究设计、试验试制及民用汽车、专用汽车的研究开发与测试,利用现代设计方法开发新型车辆,进行总体、新型传动、行走、操纵、电子电气、自动控制等技术的研究开发。研究所研发实力雄厚,科研设施齐全。下设覆盖63个专业的5个科研技术部、1个试制部和3个中心,建有车辆传动重点实验室和包括整车道路模拟试验、车辆环境试验、电磁兼容测试、综合传动试验、动力电池实验等在内的40余个具有行业先进水平的现代化试验     

四川彭山人武部实打实搞好合格党员教育

四川省彭山县人武部在四个结合上下功夫,使合格党员教育收到好效果。 一是党员教育与理论学习相结合。以总政和军区编印的有关教育提纲为辅导教材,结合党委中心组带机关理论学习计划,分8个专题由五名党委成员分别承担授课辅导任务,采取领导授课,指定专人发言,每个党员撰写心得体会等形式进行,做到了周一上午学习,周五下午党组织生活会讨论、交流检查学习笔记,专题负责人讲评学习的落实情况。     

中国兵器工业集团 中国北方车辆研究所

<正>中国北方车辆研究所,隶属于中国兵器工业集团公司,是以地面移动平台总体技术为主业的研究所,肩负着推动兵器工业科技进步与发展的重要使命。研究所主要从事特种车辆整车及部件的研究设计、试验试制及民用汽车、专用汽车的研究开发与测试,利用现代设计方法开发新型车辆,进行总体、新型传动、行走、操纵、电子电气、自动控制等技术的研究开发。研究所研发实力雄厚,科研设施齐全。下设覆盖63个专业的5个科研技术部、1个试制部和3个中心,建有车辆传动重点实验室和包括整车道路模拟试验、车辆环境试验、电磁兼容测试、综合传动试验、动力电池实验等在内的40余个具有行业先进水平的现代化试验     

对加强政治机关干部党性修养的几点思考

所谓党性修养,主要是指党员在党员意识和行为方面,自觉按照《党章》及有关法规条例的要求,所进行的自我解剖、自我锻炼、自我改造、自我完善和自我提高等行为活动,以及经过这种长期的艰苦的努力所形成的相应的党员形象和完美境界。作为政治机关干部,更应该在加强党性修养上作表率、当样板,注重把加强党性修养、锤炼思想作风落实到行动上,体现在工作中。一、政治机关干部加强党性修养应做到一日三省政治机关是党委的办事机关,政治机关干部担负着落实党委首长指示要求的重要职责,党性纯洁是对政治机关干部的最基本要求。做党性纯洁的政治机关干部,要有“吾日三省吾身”的境界,通过反思警醒,不断修身养性,做一个高尚的人,一个纯粹的人,一个脱离低级趣味的人。     

平南县人武部扎实开展先进性教育

广西平南县人武部在开展保持共产党员先进性教育活动中,把提高党员能力素质、加强党委班子建设作为着眼点,收到良好的教育效果。该部党委自觉强化责任意识,严格党委议事日程,以创建学习型党委为目标,努力加强党委班子能力建设。他们讲团结顾大局,努力营造“在集体研究中     

新形势下加强流动党员管理初探

随着国有企业改革的不断深化,下岗职工中党员和流动党员的数量相应增多,如何对这部分党员加强管理,一直是基层党组织建设的一个难点和重点。兵团三建巴州工程指挥所党委对此进行了有益的尝试,并取得了初步成效。巴州工程指挥所有32名党员待岗、下岗后,为了谋生,长年在外奔波,参加组织生活和交纳党费均不正常和比较困难,在客观上处于"放羊"状态。对此,巴州工程指挥所的具体做法是:一、逐户走访,了解他们的思想动态、生活情况。巴州工程指挥所是在原兵团三建四分公司、物资公司、六分公司三个单位合并基础上组建的,党员分布很散,在库尔勒棉纺厂、石油大二线、火车东站、新团部驻区都有长年"放羊"的党员。为了把这些党员组织起来,使他们能够感受到政治上的关心、组织上的温暖,指挥所政工科的同志受党委     

强化组织功能 落实党管干部

正我军干部工作的路线、方针、政策由党中央、中央军委制定,各级党委和政治机关必须遵照这些路线、方针、政策对干部进行管理。干部的选拔、任免、调配、培训、退役、奖惩等重大问题,必须由党委集体讨论决定,按照规定程序报上级党委批准,不能由一个人或少数人说了算。我军的干部都要接受党组织的管理,所有党员干部都必须编入党的一个支部、小组,参加党的组织生活,听取所在党支部、党小组党员的意见和批评。     

军民结合 发展高科技

第七0五研究所是国家重点军工科研所,建于1985年,全所现由西安所部、昆明分部、上海技术工程部三部分组成。我所是一个综合能力较强,专业面广,科技力量雄厚,涉及30多个学科,60余种专业的研究所,是国家批准设立的硕士学位点。全所在职职工1600多人,其中专业技术人员和科技管理干部1200多人,在职研     

凝心聚力共圆强国梦 砥砺前行再攀新高峰

正中国北方发动机研究所隶属于中国兵器工业集团,1958年建于山西省大同市,是我国坦克装甲车辆发动机专业研究所。60年的发展,研究所形成了以天津、大同、廊坊三地协同发展的格局。全所总占地面积51.42万平方米,现有职工1000余人,专业技术人员占60%,资产总额约24亿多元。60年来,研究所坚决履行"为国防建设提供一流动力"的核心使命,实现了我国主战坦克动力自主研发的伟大历史性跨越,使我国成为世界上为数不多、能够独立研制坦克发动机的国家之一。在三代主战坦克动力研制的基础上,实现了     

劈波斩浪护远航——记中国兵器工业集团泸州北方公司党委书记陈俊

<正>近几年,泸州北方化学工业公司在公司党委的带领下,大刀阔斧深化改革,调整优化产业结构。民品汽车油箱形成"五地六线"产业格局,纤维素产品发展势头强劲,军品科研生产持续向好。作为党委书记的陈俊敢于担当,勇于负责,为企业保驾护航,书写了团结、奉献、智慧、果敢的人生乐章。决策重长远民主显风范泸州北方公司和西安北方惠安公司同属中国兵器工业集团旗下骨干企业。2011年12月,陈俊从西安惠安公司调任泸州北方公司党委书记。从西安到泸州,跨越西北和西南,人地两疏,年届五十,离妻别子到一个陌生环境,无疑是一个巨大挑战。     

坚持“四个结合” 确保教育效果

四川宣汉县人武部在学习实践“三个代表”重要思想,保持共产党员先进性教育活动中,注重坚持四个结合,使教育收到了明显效果。 一是坚持党委(支部)正副书记作为教育第一责任人与党委委员分工负责指导相结合。人武部党委(支部)切实把党员先进性教育作为今年党的建设和部队思想政治建设的一件大事来抓,党委(支部)正副书记切实履行起了第一责任人的责任,     

山东省微山县人武部 砍"彩头"项目 上打赢工程

2月26目,山东省微山县人武部党 委研究决定:砍掉改建机关大门、重新装 修办公楼等能争"彩头"的5项工程计划, 把着眼点放在谋打赢和民兵、预备役基层 建设上。这是该部党委端正工作指导思 想、自觉践行党员先进性的一个缩影。 今年初,部党委在征求机关干部、职 工意见,筹划新年度党委机关发展规划 时,有的同志提出要立项装修办公楼、 重建营院大门、改善办公设施等5项 "亮点工程",认为这样做不仅能显示人     

贴近实际学原著

38 0 0 2部队某汽车营党委在“三讲”正面教育中 ,注重联系单位实际 ,认真贯彻立足于学习提高的原则 ,积极探索灵活多样的学习方法 ,较好地解决了“学不深”的问题 ,收到了较好的效果。(一 )提出问题引导学。在组织学习原著时 ,汽车营党委坚持做到 ,每学一个新篇目 ,都要结合篇目内容 ,提出2至 3个有针对性的问题 ,让大家带着问题学篇目 ,读有所思、有所得。(二 )归纳观点强化学。针对部分士兵党员 ,文化水平低 ,理解能力比较弱的实际 ,营党委还专门成立读书辅导小组 ,对每篇文章的重要观点进行认真的归纳整理 ,印发到每个党员手中 ,强化大…     

认真抓好人武部机关党支部建设——学习邓小平同志建党思想的一点体会

党的建设的理论,在《邓选》第三卷中占有重要的地位.邓小平同志深刻指出:“中国的事情能不能办好,社会主义和改革开放能不能坚持,经济能不能快一点发展起来,国家能不能长治久安,从一定意义上说,关键在人”。因此,“说到底,关键是我们共产党内部要搞好”.他强调指出:“我们坚持党的领导,问题是善不善于领导”这些具有丰富内涵的马克思主义科学论断,精辟地阐明了党在建设有中国特色社会主义事业中的极端重要性。 联系我们的实际来看,人武部是国防后备力量建设的第一线指挥部,部党委则是这个指挥部的核心,机关党支部就是堡垒。如果党委对重大事宜有了正确的决策,机关党支部充分发挥战斗堡垒作用,指挥部就会坚强有力,就能担负起平时组织训练后备兵员,发动民兵预备役人员参加两个文明建设,战时实施快速兵员动员的重任.因此,加强人武部机关党支部建设,有利于党委从繁锁的事务中解脱出来,有利于党管干部,党管党员,增强党员的党性,有利于党的基本路线和方针、政策在基层贯彻落实。为此,要求部里全体党员逐步做到“四个     

管好用好“流进”市场的民兵党员

随着市场经济大潮的不断涌动,民兵中的不少党员跃上市场经济的舞台。湖北襄樊市樊西区长虹集贸市场,就“流”来5省12县152名离乡从商的民兵党员。樊西区武装部党委敏锐地意识到,这是改革开放大潮为搞活当地市场经济送来的一批中坚力量。如何发挥这些党员民兵作用?这是摆在面前的一个新的课题。     

借市场经济之水 行后勤保障之舟——安宁市人武部试行后勤保障社会化的做法

云南省安宁市人武部在探索后勤保障社会化过程中,分别对油料供应、车辆维修、生活保障、训练基地四个服务项目进行保障模式改革。3年内先后辞退临时工10人,减少用工16人,减少人员4人,平均每年节约经费5万余元,创收10万余元,真正做到了减员增效,走出了一条投资少、效益高的后勤保障社会化的新路子。