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吴东莞 《军队政工理论研究》1999,(5)
军事人才学认为,在存在形式上,军事人才有“显军事人才”与“潜军事人才”之分。所谓显军事人才,是指那些以自己的军事创造能力,已经或正在军事实践活动中做出社会公认的较大贡献的人。而那些被称为潜军事人才者,他们自身虽然具备了某种军事创造能力,但暂时由于缺乏适当条件和机会,尚未在军事实践活动中做出实际贡献,或者虽已做出较大贡献,但还没有得到社会承认。一、潜军事人才成因分析1.军事人才成长的必经阶段。军事人才成长的一般过程表明,凡军事人才,都会在军事实践活动中经历一个从潜军事人才发展到显军事人才的阶段。这… 相似文献
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要文须 《军队政工理论研究》1999,(5)
在现代高技术条件下,官兵的科学文化素质是部队战斗力的重要因素,是军队质量和水平的重要标志。科技兴训、科技练兵,要害是科技。这是科技练兵区别于以往军事训练的本质特征,也是它作为军事训练深刻变革的关键所在。开展科技练兵,必须把提高官兵的科学文化素质摆在非常突出的位置,采取多种措施,下大力抓出成效。这是关乎军事建设全局和长远发展的一项基础工程和战略任务。1.现代高技术局部战争对人的科学文化素质要求越来越高。马克思主义认为,科学技术是“最高意义上的革命力量”,也是“第一生产力”。把科学技术应用于军事领域… 相似文献
33.
多民族散居或杂居的山区,长期以来,由于交通不便,信息闭塞,文化教育相对落后,经济发展严重滞后,人们的文化程度普遍较低,封建迷信盛行,法纪意识淡薄,是民族分裂分子和邪教组织重点活动地区,一些邪教组织煽动农民闹事的现象时有发生。如 相似文献
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38.
2007年10月23日,中国兵器装备集团公司召开全行业视频会议,认真传达学习党的十七大精神。中国共产党第十七届中央纪律检查委员会委员、集团公司总经理、党组书记徐斌表示,集团公司党组完全拥护以胡 相似文献
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40.