一种新型NoC互连算法及连线冗余的修正

片上网络(Noc)是一种新兴的以包交换为通信方式的芯片互连结构。NoC的互连问题可以抽象为在有障碍曼哈顿平面生成最小森林的图论问题,本文提出了一种新型的NoC互连算法,该算法通过对连线边长权重进行更改后再调用最小生成树算法,并针对连线冗余进行修正。实验表明,该算法使得片上网络的全局连线长度最小,从而解决传统片上总线结构中连线延时长、信号完整性差等缺点。     

领导干部必须增强问题意识

近日,在参加某单位组织的第三批学习实践科学发展观讲评中,一位首长在简略总结和肯定成绩的同时,用了很大篇幅认真详细地排查了本单位存在的问题,提出不能自我感觉良好，而必须要有“问题意识”。听到此言触动很大且感触颇多。这种勇于提出“问题意识”的做法值得每一个单位和每一位领导干部效仿，对这种敢于揭短亮丑的胆识和勇气应给予充分肯定。     

关于学习的几点思考

善于学习,乐于学习,带头学习是当前保持共产党员先进性的具体体现和重要标志。博学广博的学识是衡量一个人是否有才学的重要标志。一个知识积累丰富的人,必然聪明且有智慧。要想积累的知识越多,学习的作用就越重要。知识总量的积累。博学离不开知识总量的积累,广博深厚的知识是     

垦荒精神代代传 绿色生态结硕果

南沙群岛长期处于高温、高湿、高盐的恶劣环境.海军驻岛官兵在抓好军事训练的同时,立足海岛环境,发扬垦荒精神,广泛开展农副业生产.后勤建设呈现蓬勃向上的喜人局面,看!新建的"四防菜地"实现了蔬菜的自给,温室里绿意盎然。     

用正确的思想方法选人用人

“政以得贤为本,国以得贤而兴”。优秀年轻干部是军队现代化建设的宝贵财富。江泽民同志指出,迎接世界军事变革的挑战关键在人才,必须把培养和选拔优秀年轻干部,作为一项战略任务,抓紧抓好。选准用好年轻干部,必须摒弃各种唯心主义和形而上学的错误思想,拓宽思路,更新观念,克服在识人方法进人渠道等方面存在的局限性。     

把握基层建设的规律性

做任何事情都要遵循一定的规律,只有正确地理解和把握事物的客观规律,才能出效益、出成绩,反之则可能事倍功半。现在,各级领导、机关都在强调为基层服务,怎样才能服务得好?很重要的一点就是在把握规律性上下功     

大力加强军营文化建设

江泽民同志在党的十六大报告中指出:“文化的力量,深深熔铸在民族的生命力、创造力和凝聚力之中。全党同志要深刻认识文化建设的战略意义,推动社会主义文化的发展繁荣。”这是江泽民同志从党和国家事业发展全局的高度对全党提出的要求。作为精神文明建设要走在全社会前列的军队,贯彻落实这一要求,必须加强军营文化建设。所谓军营文化就是指从军队特点出发,在军营内部形成的要求军人共同遵循的价值准则、道德规范、政治信念和发展目标,以及反映这些文化特质的规章制度、组织结构和物质实体。简言之,军营文化就是军人团队精神及其具体化、物化…     

机关抓基层重在“严”自身

基层是领导机关一切工作的出发点和落脚点,机关工作搭的是服务基层这个“台”,当是的服务基层这个“角”,唱的是服务基层这个“曲”,可以说各级领导机关就是为服务基层而设立的,机关的服务水平直接影响着基层建设的质量。在实际工作中,我们常常看到一些机关的同志也在讲为基层服务,但一遇到具体问题就变了样,有的不调查研究,不了解实情,凭想当然办事,脱离实际瞎指挥,给基层添乱;有的表面上是在为基层办事,实际上是打自己的小算盘,能出名争彩表现政绩的就努力做,正常工作往往是被动应付。这些问题的存在不仅损害了机关的形象,而且带坏了部队…     

莫“逼迫”基层搞形式主义

前几日陪同首长下部队，遇到了一位在基层担任主官的战友，闲谈中他带着抱怨的口气说，不是我们愿意搞形式主义，是上级“逼”着我们搞，不搞还不行，完不成任务，就得挨批评，实属无奈之举啊!听到此话很是吃惊，细一想却不无道理。