建立第三方论证评估机制,加快构建现代军队治理体系

建立第三方论证评估机制是现代决策制度的普遍做法，也是确保军队相关制度政策科学有效的必然选择。军队建立第三方论证评估机制，要从建立基于第三方军队政策论证评估体系、第三方论证评估机构资质等级制度、第三方论证评估服务专项采购制度、第三方论证评估机构行业管理机制、第三方论证评估信息保障机制、军队智库长效发展机制等方面重点展开，进而形成比较完善的第三方论证评估制度体系，推动军队治理体系现代化建设。     

军工企业治理应遵循的原则

军工企业与一般国有企业不同，治理军工企业，应依据其特殊性．遵循分类改造与区别对待、国防利益与经济利益相统一、兼顾信息披露的公开性与保密性、分权监管与特别管制、利益相关者的二重性等原则。     

装备科研生产军民一体化治理研究

治理是装备科研生产军民一体化过程中的关键环节,是确保军民一体化平稳、有序、高效运行的重要保障。本文选取军民一体化中最主要和具有代表性的主体为对象,从内部治理和外部治理的视角,分析其作为治理主体的治理对象、目标、内涵,旨在厘清内部治理与外部治理、独立治理与合作治理以及不同主体治理的特点与区别,以便于更好地指导军民一体化实践。     

油料污染环境的途径和治理措施

油料对环境的污染尚未引起人们足够的重视。本文分别就轻质油和润滑剂对环境的污染两个方面论述了油料污染的途径、危害和治理措施。     

柳秀导：打造具有核心竞争力的江麓集团

接力奔向快车道 2004年12月，在江麓法人治理结构宣布大会上，柳秀导接过公司总经理的帅印。这一年他40岁，是江麓建厂46年以来最年轻的“老总”。     

依法进行股份制改造，建立现代企业法人治理机制

国有企业改制的实践表明，依法进行股份制改造，建立现代企业法人治理机制，能够使原有企业改变旧的思维方式和管理模式，真正的实现企业脱胎换骨，得到良好的经济效益和快速的发展反之，长期墨守成规，不进行股份制改造，不改变僵化的思维方式和管理摸式，就会使军工企业失去竞争力。最终会导致企业彻底被市场淘汰。企业改制中由于企业主要领导人缺乏法律意识和风险防控意识，企业主要领导人被追究刑事责任的案例大量存在，如何规范地进行军工企业的改造，就有必要从军工企业的股份制改造的意义，如何依法推进军工企业股份制改造等方面加强认识。     

谈部队出租房的消防安全问题与治理对策

分析了目前部队出租房消防管理存在的问题,提出了要把部队出租房纳入审批范畴,加强源头控制;明确工作职责,建立协作监管机制;提高思想认识,重视消防安全管理;落实各级责任,部门齐抓共管;健全监管机制,加强督促检查;加强宣传教育,把握舆论导向;坚持依法管理,提升服务水平。     

我国城乡消防安全治理保障机制研究——以京津冀区域城乡一体化为视角

城乡消防安全的治理是我国公共安全管理的棘手问题之一。立足京津冀区域城乡一体化视角,解析京津冀城乡消防安全治理面临的诸多挑战,进而提出通过法治、财政、基础设施、安全力量、消防服务社会化五维度构建治理保障机制的设想,希冀为我国城乡消防安全治理理论与实务的研究抛砖引玉,从而进一步促进区域乃至全社会安全稳定。     

控制权、代理成本与军工上市公司治理

实证研究表明，一个帕累托最优意义上的军工上市公司股权结构，不仅应是交易成本、代理成本和股权集中性背后利益共同体之间博弈的结果，更应是基于治理环境和法治基础的相机抉择过程。国防军工产权改革的路经在于，不改变国家终极控股股东的法理性地位，通过战诼重组和资本整合，培育和引进优质的相对控股股东，形成对军工上市公司国有控股股东常态化的制衡机制。