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沈阳,曾被称为“东方鲁尔”、“共和国的装备部”,是全国重要的工业生产基地,为国家经济发展和国防建设做出了突出贡献。尤其在党中央、国务院作出振兴东北等老工业基地的战略部署后,沈阳警备区积极适应时代发展的要求,提出了“东北大振兴,沈阳要先行,民兵当先锋”的目标,他们及时调整参建思路,科学制订参建规划,不断创新参建模式,组织和发动民兵积极投身沈阳老工业基地振兴的伟大实践、近年来,全市民兵共参与开发新产品110余种,参与完成各种技改项目1200余个,参加国家及省市重点工程建设200多项,创造直接经济效益近1.5亿元。 相似文献
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随着市场经济和企业改革改制的深入发展。建立在计划经济体制上的城市民兵工作遇到了前所未有的新情况新问题。在这种情况下,如何把城市诸单位的民兵组织好、训练好、储备好,使国防后备力量建设适应未来高技术局部战争的客观需要,已成为新时期民兵工作的一个重点。军委、总部对城市民兵工作改革十分重视,今年下半年将在湖北武汉召开全国城市民兵工作会议。为此,总部有关部门要求作为指导国防后备力量建设的唯一中央级刊物《中国民兵》从本期起开设“城市民兵工作改革论坛”专栏,欢迎全军部队特别是省军区系统就“如何拓展城市民兵编组范围”、“城市民兵工作如何与城市人民防空工作紧密结合”、“如何加强城市街道基层武装部建设”、“如何提高城市民兵训练质量”等问题,充分发表意见,踊跃赐稿。 相似文献
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城市民兵工作在未来战争中的重要性越来越突出,要想适应“两场”需要,就必须紧贴军事斗争准备工作,下大力解决制约城市民兵工作发展的主要问题。一、在调整组织布局上,要依据任务“建”。在未来战争中,城市民兵主要担负城市防空作战,支援保障部队和维护社会稳定等任务;平时则主要担负维护社会治安、战备执勤、抢险救灾等急难险重任务。因此,要以此为基本依据,按照“编为用、建为战”的要求,通过调整组织结构和布局,在规模上,把过去以人口比例转变为以任务牵引为主要依据,综合考虑确定基于民兵规模;在布局上,适应企业改革发展变化和兵员流向的特点,有计划、有重点地向专业化方向发展,向非公有制企业和新兴企业拓展;在编组上,要由相对单一编组 相似文献
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近日,辽宁省沈阳市铁西区人武部着眼打造“平时服务、急时应急、战时应战”的后备队伍目标,坚持从难从严从实战出发,加强针对性训练。他们依托沈阳警备区民兵训练基地,先后组织10支民兵专业分队共计300人,进行了城市防空、抗洪抢险、防化学事故等专业训练。通过实兵演练和比武,检验了民兵分队应急水平,提升了遂行多样化军事任务能力。 相似文献
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随着企业改制、改革,企业经营方式发生转换,原有的民兵工作法规越来越显得不能适应社会主义市场经济条件下的民兵工作。如何适应“市场”与“战场”需要,进一步推进城市民兵工作法制化、制度化进程,建立新型的城市民兵工作法规体系,走山一条依法加强城市民兵质量建设的新路子,是当前国防后备力量建设面临的一个重要课题。近年来,随着我国民主与法制建设的发展,国防法制建设也逐步得到加强,对依法开展城市民兵工作起到了积极的促进和保障作用。但由于种种原因,实际工作中仍然存在一些重大的困难和问题,如何解决这些问题,走依法办民兵之路?记者就此做了一些调查和思考。 相似文献
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随着国有大中型企业调整改革的进一步深化,城市民兵工作出现了许多新情况、新问题。分析研究和解决这些新情况、新问题,是民兵工作适应“两场”客观要求的紧迫任务。对此,应引起我们的高度重视。 一、当前城市民兵工作的“热点”。 主要表现在:一是武装工作机构不稳定。二是企业民兵组织严重 相似文献
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《西南民兵杂志》2001,(2)
2001年的人民武装动员工作,要以《军队“十五”建设计划和2010年前发展规划》和《2001年军区军事工作指示》为依据,以新时期军事战略方针为总揽,以战区军事斗争准备为牵引,以适应“两场需要为目的,坚持调整改革抓重点、基层建设抓质量、动员准备抓落实、法规制度抓完善,为“十五”人民武装动员建设全面发展打下坚实基础。 (一)进一步深化民兵工作调整改革。军区拟在9月份召开全区后备力量建设座谈会,从理论上探索“十五”后备力量建设新思路、新途径、新办法、新措施。着眼增强城市民兵对空防御、科技支前和维护稳定的能力,开展城市民兵工作调整改革的调研,加大城市民兵军事斗争准备工作力度, 相似文献
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在四川省国防后备力量建设史上,如今又揭开新的一页:以建设“一个好的民兵工作班子和队伍、一个好的民兵训练基地、一个好的民兵装备仓库、一个以劳养武体系”为内容的县级民兵工作达标上台阶活动,经过历时1年的角 相似文献
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千难万难,解决了困难,城市民兵工作才能适应“市场”和“战场”的需要,不管是国有企业、私营企业,还是三资企业,盈利的也好,亏损的也好,“老板”都把眼光盯在占领市场上,以赢得最佳经济效益为出发点和落脚点、冷落民兵工作,或导致“为武者”工作难开展,难落实,是客观的使然,也是市场的无情,更是国防观念淡薄的体现,但作为“从武人”又必须为“打得赢”囤兵砺兵,既是义务,更是责任。这是和平时期“市场”和未来“战场”需要撞击出的矛盾,解决矛盾既要靠武装工作者依法积极争取条件、创造环境,以作为赢得支持,获得理解,又要依法赢得开展武装工作的权利,更要开拓创新,在各种形式的所有制企业中组建民兵组织,以利于城市民兵工作,在“两场”中获得“双赢” 相似文献
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总参谋部、总政治部《关于深化民兵工作调整改革的意见》要求各级民兵组织:“广泛开展以劳养武活动,创造良好的军事效益、经济效益和社会效益”。这一要求贯彻了“服从经济建设大局,适应国防建设需要”的民兵工作指导思想,反映了新形势下民兵工作的客观规律。落实好这一要求,坚持不懈地组织民兵开展以劳养武活动,是县(市、区)人武部及基层武装部和民兵组织一项长期的工作任务。 以劳养武是在地方党委、政府的领导下,由人武部门组织领导,以民兵为主体,以补充民兵工作经费不足和促进当地经济发展为目的而进行的生产经营活动。它是在适应国防建设指导思想实行战略性转变、围绕经济建设办民兵的实践中逐步开展起 相似文献