重在培养 优先使用

近年来,张家港市着重从四个方面做好退伍优秀士兵的培养使用工作。一是合理安置。对综合素质强、有专业特长、在部队表现突出的退伍优秀士兵优先招收到公安、人武、金融等岗位上工作;对安心农村、表现好、有一定组织能力的退伍优秀士兵优先推荐为基层干部;对有胆识、会管理、懂经营的退伍优秀士兵,鼓励他们创办经济实体或搞第三产业,并给予扶持。近3年     

关于尽快解决退伍士兵安置问题的建议

认真做好退伍士兵安置工作,对加强国防和军队建设,促进社会稳定和经济发展具有重要意义。随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立,劳动用工和社会保障制度不断改革,企事业单位和党政机关减员增效,计划经济体制下形成的退伍士兵安置政策在许多方面不适应建立社会主义市场经济体制新形势,退伍士兵安置难、安置质量下降等问题越来越突出。退伍士兵的合法权益得不到有效保障,影响社会的稳定,削弱了适龄青年应征的积极性,制约了兵员质量的提高。为此,建议国家和军队有关部门对此予以高度重视,在研究解决退伍士兵安置问题时注意以下几点。     

再踏锦绣前程——广东省广州市着力做好退伍士兵免费职业技能培训纪事

3月份以来，随着广东省广州市38所退伍士兵免费职业技能培训学校陆续开学，又有1200多名新的退伍士兵踏进校门，其中60％的学员与用人单位签订“订单式培养”合同。在部队曾经是士官的秦奕涛说，什么叫共建共享和谐社会？我们退伍士兵就业安置受到优待就是一个生动事例。     

山东省高唐县定向招聘退伍大学生

近两年,山东省高唐县通过定向招聘,有36名退伍大学生经过层层选拔,顺利录用到事业单位,占报考人数的35.3%.该县人武部以"拓宽退伍大学生的就业渠道"为重要抓手,同县委、县政府联合制定了《高唐县高校毕业生退役士兵优待安置暂行办法》.每年公开招聘事业单位工作人员时,预留岗位定向招聘三年内退伍的大学生士兵,并对高学历、立功、优秀士兵、任班长职务、参加重大平暴和救灾行动的,给予相应的加分.报考人员通过笔试、资格审查、面试、体检和政审后,按照总成绩择优录用,得到用人单位和退伍大学生的一致好评.     

大港区人武部 高标准抓好退伍兵预备役登记

天津市大港区人武部认真贯彻落实《兵役法》中关于退伍士兵履行服预备役义务的规定,高标准抓了退伍兵的预备役登记。该人武部针对近年来部分退伍战士返乡后,不能及时进行预备役登记的情况,联合民政、公安等有关部门下发了《退伍士兵服预备役登记规定》,对退伍战士返乡后预备役登记的程序、     

大港区人武部 高标准抓好退伍兵预备役登记

天津市大港区人武部认真贯彻落实《兵役法》中关于退伍士兵履行服预备役义务的规定,高标准抓了退伍兵的预备役登记。该人武部针对近年来部分退伍战士返乡后,不能及时进行预备役登记的情况,联合民政、公安等有关部门下发了《退伍士兵服预备役登记规定》,对退伍战士返乡后预备役登记的程序、     

顺义区把从西藏地区退伍的士兵安置到全额事业单位

近日,北京市顺义区赴西藏地区服役期满退伍的士兵赵孟斯和他的战友们,高兴地接到顺义区退伍军人安置办电话,通知他们到顺义区18家全额财政拨款事业单位报到。这标志着顺义区2013年度从西藏地区退伍士兵的安置工作圆满结束。两年前,赵孟斯等年轻人响应祖国号召,到西藏地区服役。为妥善安置好这批进藏服役士兵,顺义区在颁发的《关于鼓励适龄青年入伍工作意见》中规定：赴西藏地区服役的士兵退伍后安置到全额财政拨款事业单位工作,并享受普通地区服役士兵两倍以上的优抚。为落实好文件规定,顺义区提前一年动手抓安置,在事业单位普遍满编、     

退伍医疗补助费发放方法的改进

战士退伍医疗补助费是发给患有慢性疾病的退伍士兵的医疗补助。它体现了国家对士兵的关怀和爱护。这项经费由财务部门依据卫生部门的证明发放,由财务部门分管。近几年来,经费发放和管理是比较好的,但在具体领报过程中也存在一些问题,如基层卫生部门把关不严,补助随意性大;退伍战士相互攀比,补助标准不严;还有的单位改变其用途,作为作退伍战士思想工作的手段,等等。这些问题如不尽快解决,将直接影响基层部队士兵的思想稳定。从上述问题分析可以看出,目前不够严格执行退伍医疗补助的种种现象的产生不外乎两方面的原     

信息化局部战争中士兵心理防护问题初探

信息化战争所具有的许多新特点对参战士兵心理带来多方面的影响,必须注重士兵心理训练和战时各个阶段的心理应激,以提高其心理防护能力.     

英国的预备役

英国的预备役部队分为两类:一类是由退伍军人组成的正规预备役部队。所有曾在部队服役3—9年的退伍士兵,均须在正规预备役部队服役3—6年。在正规预备役部队服役期满的士兵及已服过现役12—22年的退伍士兵转入长期预备役,服役到45岁,服现役22年以上的退伍军人,有资格领取养老金,这些人在60岁以前仍有服预备役义务。另一类是志愿人员组成。志愿预备役部队平时仅有番号和少数现役军人骨干。     

信息网站

沈阳军区 辽宁省盘锦市兴隆台区人民政府积极探索退伍士兵安置的新办法,使215名退伍士兵和36名随军家属就业问题得到了解决。 (赵松扬) 辽宁省本溪市国防教育工作注重发挥信息网络作用,通过局域网站开设了国防教育研究、国防活动天地、国防动员信息以及双拥模范城等栏目,收到良好效果。     

河南省驻马店市驿城区热忱服务退伍士兵推出法律服务“套餐”

“签劳动合同注意哪些细节？”“部队驾照如何转换地方驾驶证？”2013年12月6日,在河南省驻马店市驿城区人武部参加完转服预备役登记的退伍士兵无一例外地都领到了一本《退伍士兵返乡维权手册》。     

士兵的信任封闭心理及矫正

信任封闭心理,是因为害怕信任别人会对自己不利而出现的一种疑虑、惧怕和戒备的心理状态。它是一个人遭受欺骗打击或看到欺诈现象后出现的一种心理倾向。在经济体制转轨时期,部分士兵受社会失信现象的影响,也出现了程度不同的信任封闭心理。这种不良心理导致士兵信任行为的不积极,影响了我军基层内部信任关系的构建,削弱了我军基层内部团结。因此,必须高度重视对士兵信任封闭心理的矫正。信任封闭心理,是一种比较复杂、内隐的心理现象,不易外露,其主要有如下表现:一是敏感,多疑。具有信任封闭心理的战士,十分注意领导和同志们对自己的表情态…     

士兵心理压力的调查分析

心理压力,也称心理应激或紧张,是在出乎意料的危难或紧迫情况下所引起的个体高度紧张情绪状态。个体若长期处于应激状态,能击溃一个人的生物化学保护机制,使人的抵抗力降低,以致被疾病所侵袭。士兵作为军人群体的有机组成部分,面临的压力源与军官有着相似的一面。但由于士兵的人生阅历、工作任务与性质等方面与军官不同,因而他们的心理压力又有特殊的一面。日常的生活、工作和学习中究竟有哪些事件会对基层士兵造成心理压力?影响程度又如何?如何维护士兵平时的心理健康,并在此基础上培养适应未来战争需要的心理素质?这些都是当前部队和心理…     

走出评功评奖的误区

评功评奖是对先进单位或个人的肯定和褒奖,目的是树立榜样,激发官兵的荣誉感和进取心,是调动官兵积极性的重要手段。但是,实际工作中若把握不好,容易进入一些误区。误区之一　按需分配。某市在接收转业干部考核时规定,凡在部队立一次三等功者加５分,但最多只加三次。某部两位即将转业进入该市的干部,由于只立过两次功,便得到了本单位领导和同志们的关照,临转业前又如愿立了一次三等功。某省规定,退伍义务兵连续三年被评为优秀士兵的,退伍后享受县“三八红旗手”待遇。于是某单位其它省籍的个别战士主动“发扬风格”,将优秀士兵…     

法官信箱

我是一名今年面临退伍的士官,请问目前我国退役士兵安置主要依据的法律法规有哪些?这些法律法规在全国都统一实施吗?各个省市会不会有自己的"土政策"或"土规定"?——某部士官宣某陈法官:我国目前对退役士兵安置的主要法律法规是《中华人民共和国兵役法》和《退役士兵安置     

晒晒美国版“超级战士”

美国每年的各种纪念日林林总总，许多都与军队、军人有关，其中最著名的当属11月11日的“退伍老兵纪念日”和5月的“阵亡士兵纪念日”。在这两天，美国各地都要举行十分隆重的纪念活动。“美国英雄邀请赛”就是在“退伍士兵纪念日”举行的一项赛事，形式和内容有点类似中国一档名为“超级战士”的电视节目。     

立功者有何安置优待

编辑同志: 老兵退伍即将开始,我们都有亲朋今年退伍回家,他们如果在部队立过功,获得过荣誉称号,安置时可享受什么优待政策? 浙江 潘良民 朱赞宇 河南 杜克云 马涛 赵宁潘良民、杜克云等同志: 根据国家有关安置政策,服现役期间立功受奖的退役士兵,     

关于有效开展士兵心理疏导工作的几点思考

伴随军营内外环境更迭多变,如何观兵、析兵、知兵,进而懂兵、爱兵、带兵,已成为基层建设至关重要的环节。在此,笔者结合点滴实践,就当前士兵心理察析与疏导工作略作几点思考。一、拨开士兵心理遮障,把握实情、强化认知伴随更多90后青年踏入军营,在各类因素交互影响下,士兵心理表现出极强隐蔽性、潜伏性、私密性,愈加难知、难解、难测,封闭、牢骚、依赖、攀比等负面心理问题更是层出不穷。     

扎实做好退伍士兵思想稳定工作

一年一度的士兵退伍工作即将展开。根据往年情况，这期间多数老兵思想比较稳定，走留服从组织安排，但也有部分老兵思想波动较大、困惑较多，甚至引发重大案件事故，教训发人深省。因此，扎实有效做好思想稳定工作，是确保退伍工作顺利开展、维护部队安全稳定的重要环节。