学好"三个代表"重要思想的"军事篇"

江泽民国防和军队建设思想创造性运用毛泽东军事思想和邓小平新时期军队建设思想,系统地回答了新形势下建设一支什么样的军队和怎样建设军队等一系列重大问题,是"三个代表"重要思想在军事领域的具体体现,是我军现代化建设的行动指南.深入学习贯彻江泽民国防和军队建设思想,必须强化系统意识、统领意识和实践意识.     

党的"执政能力建设"

十六大报告对加强党的"执政能力建设"的时代要求、科学内涵和重点任务,进行了全面深刻的阐述,明确提出了各级党委和领导干部应具备的"能力体系".这些能力,既是对党委集体的要求,也是对领导干部个人素质的要求,涵盖了"执政"能力、"执军"能力的基本方面,具有鲜明的时代特征.目前,在党委"执政能力建设"上,要着重提高以下几个能力.第一,"谋全局"的能力.必须善于结合本单位工作实际,着眼全局和长远思考问题、谋划工作,通过提高战略谋划能力提高领导军队现代化建设水平.第二,"谋首位"的能力.要具有把政治建设摆在首位的意识和本领,用"三个代表"统揽建设的意识强、思路清、标准具体,并始终将其作为部署工作的根本依据、推进工作的根本动力、检验工作的根本标准.第三、"谋新知"的能力.     

中山舰与"武汉保卫战"

一、抗日战争中的"武汉保卫战" 1937年7月7日,日本发动了罪恶的侵华战争.8月13日,日军大举进攻上海,中国军民奋起抗击.11月11日,上海失陷,南京危在旦夕.11月20日,南京国民政府决定迁都重庆.在迁都重庆的过程中,蒋介石、汪精卫等国民党党政军要员、重要机构、各国驻华使节和各抗日救亡团体及文化界著名人士纷纷先期移驻武汉.同时,周恩来、董必武等中共领导人和八路军办事处、中共中央长江局及中共代表团相继进驻武汉.此时的武汉已成为全国的政治、文化、经济、军事中心和国民政府的战时临时首都.     

"脱离"和"超越"

与时俱进的核心在于把握时代特征,就是要随时代一起前进.但又不是凡进皆好,更不是盲目冒进.那种随波逐流、顺风而趋、投机取巧、追赶时髦的行为并不是与时俱进,而是形进而实退.所以,我们的思想政治工作必须顺应时代潮流,从时代特点的实际出发,研究新情况,解决新问题,探索新路子.适应时代要求,这是我们做好思想政治工作的前提.     

领导干部的"人格"影响力

领导干部提高人格影响力主要有以下几个方面:一是用政治人格去影响人.政治人格主要指理想、信念的坚定,爱憎分明,忠于党,热爱人民,坚持正义,不怕邪恶.坚定的政治人格对人的影响是深层次的,可以改变一个人的政治态度.二是用道德人格去影响人.领导干部关心爱护下属,真心实意地帮助下属解决实际问题,对下属有深厚的感情,在领导过程中,下属在"自己人效应"的影响下,可以消除情感障碍和逆反心理.三是用心理人格去影响人.     

"素质"漫谈

我国自20世纪80年代中期提出"素质教育"至今已有20余年.这期间,素质教育一直是我国理论界、教育界乃至整个社会关注的热点.本文试就"素质"内涵的演进作一梳理和探讨.     

说服教育的"态度改变理论"

说服教育的目的是要在一定程度上改变受教育者的态度,向其灌输某种未必能轻易接受的观念,或者强化其原有的态度以抵御其它观点的影响.这实际上与社会心理学中的态度改变理论是基本相同的.在思想政治工作中应借鉴态度改变理论中的一些基本原则,这对于改善说服教育的方法,提高思想政治工作的科学性、针对性和有效性以及政工干部开展思想政治工作的能力有着重要的意义.     

努力贯彻"三个代表"重要思想的"根本要求"

学习贯彻"三个代表"重要思想,要牢牢把握十六大提出的贯彻"三个代表"重要思想的关键、核心和本质的"根本要求",必须坚持与时俱进,争先创优,改革创新,谋发展;必须坚持党的先进性,走在时代、战斗力生成、人类文明的前列;必须坚持执政为民,切实为部队和地方群众谋利益.     

正视"反对者"的意见

任何一个决策、决议能否顺利诞生,能否经得起实践和历史的检验,在其出台之前,在当初酝酿之时,反对者的"反对意见"都是十分难能可贵的.因为,既然有人提出"反对意见",就必然有其反对的理由和根据,不论是主观上的,还是客观上的,它都像一面镜子,能照出所要决定的决策决议是否有瑕疵,是否符合客观实际,是否具有生命力.     

等级保护专家的"量体栽衣"

等保发展历程艰辛 我国基础信息网络和重要信息系统安全面临的严峻形势,其中既有外部威胁.又有自身脆弱性和薄弱环节.为了维护重要领域信息系统的安全.使安全保护工作走上法制化、规范化、制度化管理轨道.公安部等主管部门相继颁布了一系列等级保护制度和标准.     

思想政治工作的"四个一线"

要下大力抓好"一线指挥所"建设.切实把营"一线指挥所"推到前沿;强化营在帮带连队中的组织协调、直接指导、跟踪督导和具体帮带作用.要下大力抓好"一线战斗堡垒"建设.按照"提高素质、强化功能、发挥作用"的要求,坚持每年对所属基层党支部整顿帮助一遍,尤其是对长期后进和发生突出问题的基层党支部,团领导要亲自解剖、重点整改、具体帮带,切实筑牢战斗堡垒.要下大力抓好"一线带兵人"建设.按照"选准、用好、管严"的要求,加强基层主官队伍的教育管理,搞好经常性的传帮带,提高综合素质,努力使他们成为本职工作的"行家里手"、基层建设的"领头雁".要下大力抓好"一线骨干队伍"建设.积极研究探索加强士官队伍建设的有效途径和方法,强化他们的"主人翁"意识,发挥其在基层建设中的骨干作用.     

用好"暗示"

暗示是指在非对抗条件下以含蓄的、间接的方式对人的心理和行为施加影响.人都有自主意识,不愿受他人控制或干涉,对别人有意识的说服有一种戒备、抵制心理,由于暗示具有含蓄、间接的特点,因而能使人在不知不觉中接受意见,采取行动.若要良好的运用暗示,必须了解暗示的特点和受暗示者的心理特点.     

怪异兵器"蝙蝠炸弹"

"蝙蝠炸弹"想法来自于美国牙医 大家知道,蝙蝠长着一对"与众不同"的翅膀,它是由联系前肢、后肢和尾巴之间的皮膜组成的.蝙蝠的前肢和后肢都长着趾,趾端有钩爪.蝙蝠常常昼伏夜出,白天它们倒挂在洞穴里或屋檐下,每当黄昏和夜晚它们就飞出来捕捉蚊、蝇、蛾等昆虫.蝙蝠一年可以捕食大量的害虫,是一种对人类十分有益的动物.     

理想信念教育的"亲和力"

增强理想信念教育的效果,离不开具有亲和力的教育内容.1、将原则具体为官兵立身做人的基本道理,使理想信念成为个人自愿为之奋斗的"精神利益".坚定的理想信念是不可或缺的精神支柱和思想灵魂,是每个人健康成长的基本因素,尤其是对于军人,它是必备的基本政治素质,包含着我们立身做人的基本道理.     

美国兰德公司:"世界智囊的开创者"

兰德公司是美国最大、最重要的以军事为主的综合性战略研究机构,被誉为世界智囊的开创者.它先以研究军事尖端科学技术和重大军事战略闻名于世,继而又扩展到内外政策方面,逐步发展成为一个研究政治、军事、经济、科技、社会等各方面的综合性思想库.     

"利奥波德维尔"号的劫难

"利奥波德维尔"号是原属比利时的一艘货轮,当德军入侵比利时后,该船和其他几艘舰船一道驶往英国避难.此后,它在运送兵员和物资等方面积极发挥着作用,在次数众多的航行中一直平安无事.然而,到了1944年的平安夜,"利奥波德维尔"号和它所载运的部队却不幸遭遇了不"平安"的致命时刻.     

始终保持"反躬自问"的心态

作为新时代的机关干部,更应该经常对照自身的使命,反躬自问.要经常问自己的职责尽到没有.对"职责是什么"、"标准怎么样"、"哪些没做好,问题在哪里,今后怎么办"等之类的问题,经常在头脑中反思反思.     

在增强"三性"上下功夫进一步提高"三进入"的效果

做好中国特色社会主义理论体系"三进入"工作,必须及时准确把握学员的思想动态和规律,增强主动性;针对青年学员的特点和培养目标要求,增强针对性;改革教学模式、完善教学环节,增强实效性.     

牢固树立以人为本的"群众观"

胡主席多次明确指出,"要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事".我当团政委3年多来,对此有一些体会和收获.感到:落实胡主席这一重要指示,关键是要牢固树立以人为本的群众观,确立起"领导就是服务、群众就是主人"的思想,解决好"为谁服务、靠谁发展"的问题.     

"共需性"物力平台与国防动员"双应"保障能力

"共需性"物力平台是指在应战和应急动员中共同需要的物资、器材和装备保障服务体系.如粮、油、副食等消耗品,医药、通信、运输等工具、器材、设施,石油、天然气、煤、电力供应等能源和设施,新闻媒体和网络管理物资、工具和器材等等,既是正常社会状态下人们共同需要的基本物资条件,也是应对任何危机都需要加强的物力保障内容.