村民兵连长流失严重

地处重庆市近郊的江北县有857个村,据调查统计全县有三分之一的民兵连长不辞而别去外地务工经商。这种现象,在农村基层干部中越来越突出,致使村的民兵活动无人问津,直接影响到一些村民兵连长后继乏人。其主要原因有以下几个方面: 一、担子重压力大。村民兵连长多数是一肩双挑,有的兼任村党支部书记或村长、副村长和     

村民兵连长兼职的利与弊

在市场经济形势下,如何加强和改进村级民兵组织建设,笔者对资阳市33个村民兵连长由村支部书记和村副主任兼任的利弊作了如下调查: 一、村支书或村副主任兼任民兵连长的有利因素 1.减少了村干部人数,提高了村干部的待遇。原村干部由支书、村主任、副主任、民兵连长、妇女主任、团支部书记、会计等人组成。如今他们改为由村支书(兼民兵连长)、村主任(兼治安)、副主任、妇女主任     

“两板斧”“砍”出好模样

湖北省宜昌县龙泉镇人武部在镇党委、镇政府和上级军事机关领导下,“两板斧”“砍”出了好模样:全镇民兵基层建设得到加强,1999年,被宜昌市政府、军分区评为“民兵基层建设先进单位”。 第一“板斧”:加强领导,加大投入。镇里每年都要召开2-3次民兵连长、指导员会议,每半年召开一次“议军”会议,研究布置民兵预备役工作。镇里明文规定武装部长不兼职,专抓武装工作,专武干部要钻研本职工作,民兵连长兼职要适度,使得专武干部和民兵干部有充分的时间来搞好基层建设。搞基层建设需要投入,镇里给予大力支持。今年,镇党     

播洒不尽的富民情怀——记河南省义马市常村镇霍村民兵连连长吉卓云

一位民兵连长先后两次当“村官”、所在村的集体经济和村民的生活水平出现两次质的飞跃,在豫西山区传为佳话。他就是河南省义马市常村镇霍村党支部书记兼村委主任、村民兵连长吉卓云。 1989年1月,刚满30岁的吉卓云被推选为霍村村委主任、民兵连长,并被上级党委任命为村党支部书记。他根据霍村地处洛阳、三门峡两市之间,铁路、公路交通便利的优势,打破传统农业生产模     

“我永远是一个兵”

“横不攀,竖不比,扎扎实实靠自己”,这是山东省微山县赵庙乡南挖村民兵连长王志常说的话。当民兵连长13年,他受表彰奖励40余次,得到的奖牌30余块。他先后帮扶20余户村民走上致富路,3次被县委和人武部评为“先进民兵干部”,当群众竖起大拇指赞扬他时,他总是笑着说:“我永远是一个兵。”     

进入角色参与决策

兼职地方同级党委常委后,不仅仅是当“军代表”,而要积极参与区委的集体领导和民主决策。近几年,在区委和政府的大力支持下,我们先后解决了一些制约武装工作开展的根本性问题。 加强专武干部和民兵连长队伍建设。针对我区专武干部年龄老化和部分民兵连长兼职不合理的问题,结合落实中央有关文件精神,经区委研究,调整配备了部分专武干部并出台了《太子河区专     

正阳县——农村民兵连干部进课堂

3月中旬,河南省正阳县熊寨镇农村民兵连长走进了国防知识培训班。这是全县基层武装部对农村民兵连长和指导员分批轮流集训的首届培训班。 针对少数农村党支部书记兼民兵连干部存在的“重经济轻武装”、埘履行国防职责认识模糊、对民兵和预备役建     

如何使专武干部不成为“公差”干部?

1996年,辽宁省阜新市新邱区人武部收归军队建制以来,全区4个街道办事处、3家企业的专武干部兼职过多的问题,影响全区民兵预备役工作全面落实。这7名专武干部分别兼任街道、企业的组织、工会、计生、民政、宣传、司法等工作,兼职最多的专武干部竟高达5职。由于兼职过多,这些专武干部不能专职专用,由于个人的精力有限,导致民兵工作出现“滑坡”。就连专武干部自己都戏侃说:“红帽檐、大帽圈,一年就忙30天。”专     

加强民兵预备役质量建设的对策

今年6月以来,我们带着怎样加强民兵预备役质量建设的问题,利用一个半月时间,对利安等14个乡镇的党委书记、丽春等15个乡镇的专武干部、西郊乡花盆村等35个村的民兵连长、大宝镇宝山村民兵李发建和五七一九厂民兵罗雨厚等30名民兵进行了专题调查,发现民兵预备役质量建设出现了一些新情况,目前还存在一些新问题:一是全民国防教育头重脚轻,上下脱节不合拍。二是国防法规的普及没有落到实处,效果不明显。三是民兵训练经费不落实,影响了民兵预备役质量建设的正     

民兵干部队伍建设亟待加强

中央关于加强今后一段时间民兵预备役部队基层建设的大政方针已经确定,今后的工作就是要狠抓落实。抓落实要靠民兵干部。没有坚强有力的民兵干部队伍,基层建设就很难落实。现在民兵干部队伍的现状,总体上讲是基本适应国防后备力量建设形势的,但存在着一些亟待解决的问题。一是一些单位的民兵干部待遇不确定。有些地方的民兵连长享受村级干部政治、经济待遇的规定落实不好;二是有的地方民兵连排长队伍中复退军人所占比重较低。军政素质差,组织指挥能力相应也就弱;三是一些民兵干部不热爱本职工作,过分强     

民兵连长怎么处理工作与家庭的关系?

家庭联产承包责任制实行以后,我们农场兴办了家庭农场。不单民兵有责任田,民兵营(连)长同样有一份责任田,同时专职变为兼职。有的单位开会时是连长,会后是“妻之兵”。连长处于满负荷状态,精力和时间都很吃紧,有限的补贴与责任田效益关系日趋紧张,家属自觉不自觉地“拖后腿”的现象也多起来了。民兵连长怎样既做好民兵工作又使家庭关系和谐? 首先民兵干部自己要以工作为     

基层民兵工作实施“三级双兼”初探

随着市场经济的进一步发展和基层机构改革的逐步深入,基层民兵工作出现了"三有三无"的问题:乡镇撤并和机构精简,专武干部兼职过多,专武干部"有武不专";农村费税改革,"两委"人员减员压缩,民兵连长"有位无权";民兵大量流动,使民兵应急分队"有编无兵".这些问题存在的主要原因是由于基层民兵组织成员在分工上不科学、不合理.解决问题的办法,我们认为,应从"减"和"增"两个方面入手,按照理顺关系、合理兼职,以兼为辅、以兼固本的要求,实行"三级双兼":就是乡(镇)武装部长兼政法委员、民兵连长兼治安主任、民兵应急分队队员兼治安巡逻队员.     

军徽在田野闪光——记丹棱县杨场镇宋(土扁)村退伍军人李德华

在四川丹棱县杨场镇宋(土扁)村,提起李德华,人们无不称赞他带领全村党员、干部、民兵和群众改变了宋(土扁)村的落后面貌的事迹。 1994年,33岁的共产党员、退伍军人李德华被推选为村党支部书记兼任民兵连指导员。上任以后,他首先加强组织建设,调整班子。二是首力解决     

维稳排头兵田景勇

贵州省兴义市桔山镇桔园村退伍军人、市民兵应急营二排排长田景勇今年29岁,退伍后他凭着良好的军政素质和一股实干巧干的精神,在村里拉起一帮年轻人搞起了建筑,走上了创业之路。一年下来,挣了不少钱,但他眷恋军营、心系国防的痴情不改。群众认为他是个能人,于是推选他当村委会主任,自然成了村民兵连长,挑起了带领群众走致富路和负责民兵工作的担子。市民兵应急营成立后,他被任命为二排排长。     

当前专武干部应妥善处理好四个关系

一是要妥善处理好专职与兼职的关系。从调查的情况看,我市153个乡镇专武干部中,兼职的有145人,占总数的95％。其中,乡镇领导直接兼任武装部长的有15人,占乡镇专武干部总数的10％。其他兼职的范围主要包括党务、计生、治安、民政等。专武干部适应兼职,对于推动     

泌阳县“三招”激发村民兵连长干事创业热情

今年以来,河南省泌阳县采取"三招"有效措施,进一步提高村民兵连长待遇,解决他们的后顾之忧,激发他们的工作热情。"一招"是建立村民兵连长报酬机制,在职村民兵连长报酬翻一番。泌阳县根据财力情况,在确保村民兵连长有比较固定收入的基础上,进一步改善他们的经济待遇,将村民兵连长的月工资提高到300元,与以往工资标准相比增加了近一倍,并纳入财政     

小康村里的领头雁——记贵州省德江县合兴乡东营村民兵连长、退伍军人田刚

40岁的东营村退伍军人田刚,1988年当选为村民兵连长,16年来,他通过在部队所奠定的扎实基础,带领东营村人民逐步走向富裕,过上了幸福生活。 田刚任民兵连长后,第一件事就是抓好农田水利基础设施建设,他先后组织全     

搞好“五个结合” 提高新兵质量

新时期,征兵工作遇到了许多新的情况和问题。带着如何做好新形势下的征兵工作这个问题,我们对一些县、乡和企业进行了走访调查,结果发现,全市乡镇和村级主要干部中复转军人占了63％。全市的企业家和厂长经理中50％是复转军人。武安市18个由退伍军人任主要领导职务的行政村,工作均生机勃勃。武安市团城三街的党支部书记、村委会主任、民兵连长     

致富领头雁——记四川乐山市沙湾区魏坝村民兵连长何光兴

现年33岁的共产党员、民兵连长何光兴,中等身材,普通相貌,为人忠厚老实。1993年春,年轻气盛的何光兴毛遂自荐,主动挑起了魏坝村5组组长的担子,同时还被委以村民兵连长兼治保主任之职。从此,他便一心扑在本职工作上,带领群众勤劳致富。     

亦兵亦民的好政委——记大同县委书记、预备役三团政委刘采京

在预备役三团兼任政委的大同县委书记刘采京,早在60年代的大比武时期,他就是闻名全省的清水河村民兵营长,被北京军区树为“民兵干部标兵”。尔后,他担任村党支部书记、乡党委书记,一直到县委书记的岗位上,他对抓民兵预备役工作一天也没有敢松过。1991年底受到北京军区通报表彰,又被评为全国民兵预备役工作先进个人。 1990年刘采京担任预备役三团政委后,坚持每半年县委集体听取一次预备役部队工作汇报,研究解决存在的问题。每年他都要组织县委班子和各乡(镇)、局的领导到预备役三团训练基地过“军事日”,强化各级干部的国防意识。为了使各