法律咨询结硕果

2月底，全国双拥工作领导小组、最高人民法院、最高人民检察院、公安部、民政部、司法部、解放军总政治部联合发出《关于重视解决部队官兵涉法问题维护军人及其家属合法权益的通知》。     

关注：基层部队官兵涉法问题

近几年来,据统计,部队官兵及其家庭涉法问题呈逐年上升趋势。这些涉法问题涉及范围广、牵涉面宽,主要集中在民事和刑事两大领域,又以牵涉经济利益的民事纠纷最为常见。由于涉法问题的处理好坏影响官兵的工作情绪和部队安全稳定,因此,重视并妥善处理基层官兵涉法问题,已成为新时     

处理官兵家庭涉法问题“十要十忌”

一是提供服务要有度，忌大包大揽。部队武装集团的性质，决定了对官兵家庭涉法问题不能大包大揽，只能采取“三管三不管”的有限服务原则。在服务对象上，管官兵本人及其直系亲属的涉法问题，对其他旁系亲属的涉法问题，视情况提供相应的法律咨询帮助。在服务时效上，管官兵服役期内发生的涉法问题，不管退出现役后发生的涉法问题。对官兵服役期内发生的涉法问题，     

33件涉法函解了兵忧

官兵家庭涉法问题不仅事关官兵个人,还是直接影响部队安全稳定发展的大问题。近年来,广东省汕头警备区某部高度重视军人军属维权工作,先后发函33件帮助官兵解决涉法问题,用情与法解开了官兵心中的疙瘩,维护了部队的稳定,促进了部队全面建设。     

依托地方司法资源加强基层部队法律服务

为更好地为官兵提供法律咨询服务，增强官兵法律意识和法纪观念，维护官兵的合法权益，我刊从本期开始设置“法制园地”栏目。刊发文稿内容涉及国家、军队的重要法律规章制度，以及与军队建设相关的国内国际的涉法活动，我们将从法律的角度进行分析解读；针对官兵及亲属经历的涉法案例，邀请法学专家进行权威阐释；回答部队官兵及亲属涉及到的相关法律问题，等等。欢迎部队广大官兵踊跃赐稿。     

处理官兵家庭涉法“要”与“忌”

当前,官兵家庭涉法问题逐年增多,给各级人武部门和部队做好维权工作带来了不少困难。我们认为,在处理官兵家庭涉法问题时,应做到"八要八忌"。一是要把握处理范围,忌大包大揽。军分区、人武部处理官兵家庭涉法问题,主要对象是现役官兵本人及其直系亲属     

部队法律咨询“四法”

随着部队涉法问题的日益增多,法律咨询成为为部队、军人及其家属答疑解惑、化解矛盾、解决纠纷、维护权益的重要路径。做好法律咨询,借鉴中医"望、闻、问、切"四诊法,部队法律咨询也需要做到"望、闻、问、切"。     

要充分发挥省军区系统在维权工作中的作用

搞好维权工作,一条基本的经验就是必须实行军队和地方的相互沟通和协调配合,其中省军区系统的政治机关有着责无旁贷的责任,发挥着别的部门无法替代的作用。我们认为,省军区系统各级政治机关在维权工作中应重视以下几个问题。 一、深化思想认识,明确工作职责 各级政治机关必须认识到,妥善处理官兵涉法问题、维护官兵及其家属的合法权益,直接关系到社会政治稳定,关系到军队建设和发展,关系到军政军民团结的巩固和加强。我军《政工条例》明确规定:省军区要指导军分区、人武部协调地方党委、政府维护军人军属、烈士家属的合法权益,配合部队做好本地籍官兵的思想工作,主动为基层排忧解难。因此,妥善解决官兵的涉法问题,不仅仅是地方政法部门的职责,也是部队各级党委的任务。作为省军区系统各级党委办事机构的政治机关,应该责无旁贷地担负起这一政治任务。众所周知,随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步完善,部队建     

坚持“四个注重”推进涉军维权工作创新发展

随着我国改革开放的不断深化、社会利益关系的深刻调整、国防和军队现代化建设的加快推进,部队在演习训练、军事设施保护等方面的涉法矛盾纠纷和官兵及其家庭遇到的涉法问题明显增多。涉军维权工作,事关国防利益和军人军属合法权益,直接影响部队官兵安心服役,影响国防安全和军事斗争准备。     

依托军地协作抓好涉军维权工作

维护和保障军人军属合法权益，是确保国家和人民安全、构建和谐军地军民关系的内在需要。近年来，南航部队在积极发挥各级法律服务组织网络作用，开通“148”法律服务热线，协助舰队军事法院处理官兵涉法涉诉问题的同时，注重与地方政府沟通协调联系，为官兵解决涉法问题提供了一条“绿色通道”，既丰富了新时期双拥工作的内涵，又促进了部队的安全稳定。但是，     

市场经济与军人思想观念形成的关联分析及对策

市场经济与军人思想观念的形成存在正相关,因为市场经济强化了军人的公平竞争意识、效率意识、创新意识、法制意识、诚信意识;市场经济与军人思想观念形成也存在负相关,导致某些军人理想信念淡化、过分追求个人享受、一切向钱看,使其个人主义、自由主义思想膨胀。为切实加强部队思想建设和提高部队战斗力,必须采取相应的对策。     

论对“网吧”特殊社群之禁止和限制

“网吧”中未成年人群体形成特殊社群，我们应尊重其成员的基本权利．满足其自我实现的要求。当出于公共利益对其成员基本权利进行限制时，应首先排除“社群”利益与公共利益的一致之处，并针对冲突点采取符合比例原则的限制措施．保护“社群”存在的正效应，抑制反效应，避免相对的限制变质为绝对的侵犯。     

重大火灾隐患判定引入听证程序探析

重大火灾隐患的判定,是公安消防机构实施的行政确认行为。重大火灾隐患判定和重大火灾隐患整改方案的确定,与隐患单位的利益密切相关。因此,在重大火灾隐患判定中引入听证程序,无论对于规范消防行政执法权、保护隐患单位的合法权益,还是提高消防行政执法效率都具有重要意义。     

论边防行政复议存在的问题及对策

边防行政复议是规范边防行政执法和对边防行政执法相对人权益进行救济的重要途径。当前边防行政复议主要存在立法不完善、复议机构设置不完善、复议工作人员法律素质偏低、复议案件审查程序不严谨等方面的问题。加强和完善边防行政复议，主要应从立法、机构设置、转变观念等方面入手。     

论口岸突发事件应急处置措施的扩张性

国家对外开放口岸容易发生各种各样的突发事件。边检机关在处置口岸突发事件时,应急处置措施的作用对象、使用强度、持续时间、法律依据等方面相对于常规状态都发生了明显扩张。论述了口岸突发事件应急处置措施的扩张性,分析口岸突发事件应急处置措施扩张的现实基础,总结口岸突发事件应急处置措施扩张的内容,以利于执法部门正确行使应急处置措施。     

保护军人合法权益研究

军人合法权益是军人依法享有的各种权利与利益 ;保护军人合法权益是国家和社会的优良传统 ,是维护国防安全的客观需要 ,是依法治军的必然要求 ;国家和社会应当通过立法、行政和司法的途径保护军人的合法权益     

论消防行政调查之完善

消防行政调查作为行政调查的典型,涵盖了主要的调查类型。其贯穿消防行政执法的始终,直接影响行政相对人的权利和义务。我国消防行政调查法制框架已具雏形,但存在着重程序规制轻实际效果、重权力授予轻权利保障等问题。从当前的法律规定入手,具体分析问题,以图完善消防行政调查。     

现、退役军人（武警）涉税政策与税收筹划

中国人民武装警察部队现、退役人员及随军家属创业、就业的各项税收制度和减免税政策,是国家拥军制度的组成部分和重要体现。落实好这些政策,对于凝聚人心、鼓舞士气、保持意志,更好地完成使命具有重要意义。     

公安消防队灭火救援行为所涉及的法律问题探讨

随着我国法制化建设的不断发展以及实践中不断涌现的法律案件和纠纷,关于公安消防队灭火救援行为所涉及的法律问题越来越引起人们的关注,从公安消防队灭火救援主体的法律性质,公安消防队灭火救援行为的法律性质,当公安消防队灭火救援行为造成损害时利益受损者可以寻求的法律救济途径等三个方面对公安消防队灭火救援行为所涉及的法律问题进行了探讨。     

论现役军人的权利限制

军人作为＂穿着军服的公民＂享有宪法规定的公民基本权利,但同时,军人作为特殊职业,需要履行特定的使命任务,其法律权利又因此受到一定的限制。明确了现役军人权利限制的基本界限,对现役军人权利限制进行了法理分析。