军用油库Intranet内部网方案设计

信息化建设是军队现代化建设的重要方面。从部队的实际出发，针对部队目前的现有设备，就如何建立军用油库Intranet内部局域网探讨了军用油库Intranet内部网的设计思想，网络硬件的选择，操作系统、开发环境、开发模式的选择以及网络安全，提出了军用油库Intranet内部网的具体设计方案，并给出了详细的设计步骤与各部件的选择。     

基于INTRANET的新一代MIS系统

结合当今流行的Intranet的发展,通过实例:基于Intranet的中国人民抗日战争纪念馆MIS系统的设计,介绍了新一代MIS系统的系统结构与体系结构的特点.     

Intranet与院校信息化建设

本文介绍了Intranet的含义、特点、应用及构建,并对院校以校园网为依托,利用Intranet技术进行信息化建设这一问题作了简要探讨.     

基于Intranet的指挥自动化系统初探

本文分析了指挥自动化系统的现状和发展趋势,指出基于Intranet的指挥自动化系统是今后的发展方向,给出了系统的总体模型,并对其中的安全性问题做了分析。     

IT-21Intranet对海军作战的意义

本文论述了IT—21Intranet对提高海军作战能力、减少舰队作战与支援费用、增强生存质量的重要意义。     

Intranet环境下基于操作流的系统分析

提出了Intranet环境下基于操作流的系统分析法,并讨论它的两类应用.一是对计算机应用系统的整体设计分析,目标是把信息采集、处理和统计等由过去基于人工管理(处理)模式的处理转换为计算机网络下的管理(处理)模式;二是对数据项的存储结构和建立在该结构上的算法进行可视化描述.     

用VB构建Internet的应用

一、在Internet应用程序中使用ActiveX文档使用ActiveX文档,我们可以开发和Internet／Intranet站点的其他元素紧密集成的VisualBasic的应用程序。利用这些组件开发出来的应用程序,用户可以透明地在HTML页面和ActiveX文档之间迁移。可以把ActiveX文档作为VisualBasic为Internet提供的应用。这样几乎所有现在用标准应用程序完成的工作都可以用ActiveX文档实现。作为HTML页面中的一个元素,如果在用户的客户机上没有安装ActiveX文档,当用到它们时,可以自动地从网上下载;如果客户机上的版本比较旧,也可以自动升级。ActiveX文…     

企业文化建设促进企业良性成长

企业文化四大体系的建立，铸就了强大的企业文化力，提升了企业的美誉度和竞争力，促进了企业生产经营的顺利进行，给企业带来了良好的效益。     

为什么企业标准化人员应该具备相应的素质

企业标准化工作配备一定数量的技术人员，是搞好企业标准化工作必备的前提条件。企业标准化的工作效率决定了对标准化人员的知识、协调能力和组织能力的要求。合理地配备和选择企业专职和兼职标准化人员，对实现企业标准化任务和充分发挥企业标准化的作用是至关重要的，     

依法进行股份制改造，建立现代企业法人治理机制

国有企业改制的实践表明，依法进行股份制改造，建立现代企业法人治理机制，能够使原有企业改变旧的思维方式和管理模式，真正的实现企业脱胎换骨，得到良好的经济效益和快速的发展反之，长期墨守成规，不进行股份制改造，不改变僵化的思维方式和管理摸式，就会使军工企业失去竞争力。最终会导致企业彻底被市场淘汰。企业改制中由于企业主要领导人缺乏法律意识和风险防控意识，企业主要领导人被追究刑事责任的案例大量存在，如何规范地进行军工企业的改造，就有必要从军工企业的股份制改造的意义，如何依法推进军工企业股份制改造等方面加强认识。     

一个走出大山的军企文化——扫描重庆江增机械有限公司的企业文化建设

重庆江增机械有限公司1966年7月建厂已走过43个年头。回顾走过的四十多年历程，既是企业文化建设落地生根、成长壮大、创新发展的历程，也是公司从小到大、持续发展、创造一个又一个辉煌的发展历程。四十多年来，江增机械坚持不断建设符合企业实际，富有企业特色的企业文化，以先进的企业文化为指导，推进企业发展，以企业发展推进企业文化建设，不断丰富和提升企业文化理念，     

新形势下企业标准化工作创新的思考

“十一五期间，企业标准化，如何适应当前的形势，适应改革发展要求，创新标准化管理，借企业改革改制之势，剔除不适应企业经营发展的部分，强化管理职能，更好地为生产经营服务，从而充分发挥标准化在企业的基础管理作用，为企业和社会赢得更好的经济效益和社会效益，针对这些问题，作者根据自己多年从事标准化工作的经验提出了自己的看法。     

加强非公有制企业民兵组织建设

近年来，随着经济体制改革的深化和产业结构的调整，城市公有制企业逐步萎缩，非公有制企业逐步壮大，给城市民兵组织建设带来了许多新的情况和问题。在非公有制企业建立发展民兵组织，已成为加强国防后备力量建设的重要方向。因此，我们要紧紧适应形势任务的变化和要求，大胆实践，开拓创新，切实加强城市非公有制企业民兵组织建设。     

工业炸药生产设施和设备的标准化管理

生产设施和设备的标准化管理是企业标准化管理的重要组成部分，而对炸药生产企业来说尤为重要，积极推进企业管理标准化建设，可以保证资源配置，使企业步入从“人治”到“法治”的良性发展轨道，使生产设施和设备充分发挥作用，创造最佳效益。     

以全球化为背景重塑企业文化

随着知识经济和经济全球化的发展，企业之间的竞争，越来越表现为文化的竞争。从某种意义说，企业文化决定了企业的生存与发展，是企业竞争力的基石。企业文化是企业素质的综合体现企业文化是指在一定的社会经济条件下,通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和，是一个企业或一个组织在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管理模式,是一种凝聚人心以实现自我价值、提升企业竞争力的无形力量和资本。企业文化是社会文化与组织管理实践相融合的产物。企业文化最初是一个理念，然…     

如何开展好企业“三大规范”编制与实施工作

企业“三大规范”（即设计规范、试验规范和工艺规范）是对企业科研、生产中实践经验和技术诀窍的总结和固化，是企业技术标准体系的重要内容，是企业生存和可持续发展的重要技术基础储备，其编制与实施工作非常重要。在原国防科工委的支持和指导下，     

“五心”共鸣文化引领——中航工业红林“五心”文化建设与发展

企业文化是构成企业核心竞争力的一个重要部分，是反映企业软实力的具体内容，是企业长足发展的“根”和“魂”。40多年来，中航工业红林从小到大、从无到有、稳步发展，形成了自己独特的企业文化，并在中航工业、协作单位和部队用户中收获了良好的声誉。归纳起来可以用20个字把这种独特的企业文化总结为红林的“五心”文化，即“处事诚心、     

青松建化荣登2007年中国成长企业百强榜

2007年第六期中国成长企业百强榜近日揭晓，农一师青松建材化工集团股份有限公司凭借企业的快速发展与成长，进入百强名单，位列第43位。中国成长企业百强榜排位，是以企业近3年销售额的最大增长率作为排名的核心指标，参评企业所提供的数据需要经具备资质的会计师事务所审计，营业额和营业税需经当地税务机关提供证明，以确保排名的准确性和科学性。     

文化管理是最高层次的管理——春雷铜材以文化提升核心竞争力

加强企业文化建设，就是要引导职工个人的价值观与企业价值观有机融合，把职工的事业心融入到企业的发展目标之中，使职工的命运与企业的兴衰联系起来，达到职工与企业共存和“上下同欲者胜”的境界。     

企业专武干部队伍建设存在的问题及对策

企业专武干部队伍建设是开展企业民兵预备役工作的基本保证，企业专武干部队伍建设的好坏．直接关系着企业民兵预备役工作开展的质量和成效。通过调查，笔者发现目前在企业专武干部队伍的建设上还存在一些不容忽视的问题：有的企业在专武干部配备上，侧重于站在企业经济效益的角度考虑人选，