县人武部亟需新条令

编辑同志:中共中央1986年5号文件明确规定,县(市、区)人武部改归地方建制后,仍是军事单位,其性质和工作任务不变,参照中国人民解放军的条令、条例进行管理。我们认为,县(市、区)人武部虽然已经改归地方建制,但应严格参照军队条令、条例进行管理。可是现在的情况是,军队新条令已经颁发这     

严格规范“四个秩序”提高部队建设质量——大连舰党委落实从严治军的做法

严格部队“四个秩序”强化官兵条令条例意识是前提(一)认真抓好经常性学习教育。通过开展“条令学习月”活动,落实每月“条令学习日”制度,把条令条例的学习教育作为贯穿全年的一项经常性工作,确保条令条例学习教育在时间上不断线、形式上不放松。如每次任务转换、驻泊地变更、季节变化、重大节日和老兵退伍等时机,我们都针对官兵容易出现的问题,集中组织学习条令条例相关内容,教育官兵时刻不忘条令条例。新舰员上舰后,我们专门组织条令条例强化学习,使他们熟悉《舰艇条令》和各项规章制度。此外,还通过案例剖析,帮助官兵认清事故案件发生的…     

落实条令条例 实行科学管理

按照条令条例从严治军是提高部队战斗力的重要保证。加强新时期人武部全面建设,必须坚决贯彻落实条令条例,实行科学管理。 按照条令条例对人武部进行管理。条令条例以法的形式对军队建设的各个领域、各个方面进行规范,是所有部队、所有军人都必须遵守的法典。条令条例规定的内容全面系统,是军队行政管理的依据。过去一个时期,部分人武部存在着管理松懈、纪律松弛、作风松散的现象。这种状况不利于人武部战斗力的提高,因此,必须强调人武部要按照军队条令条例进行管理。     

条令教育要消除三个障碍

一、消除“认知障碍”。认识是情感的基础,是行为的先导。加强部队正规化建设,提高依法管理部队的水平,首先要从确立条令条例意识抓起。条令意识的形成,必须经过认知过程来实现,即通过进行条令条例认识的教育,启发和提高官兵对学用条令的理性认识,消除对条令的错误认识。如部分官兵思想上存在的把条令条例等同于“约束自由”,     

从词源角度看“条令”与“条例”之差异

“严格按条令条例办事，严格按规章制度办事”，是部队法制化正规化建设的根本要求。提及部队的法治建设和正规化建设，“条令”、“条例”总会跃然纸上。但是，在实践过程中，绝大多数官兵对于“务令”与“务例”的认识是很模糊的，甚至把“条令”与“条例”相等同。何为“条令”，何为“条例”，探讨条令与条例的相异点，增强官兵对条令与条例的认识，有利于部队正规化。     

摆正关系 落实责任制

摆正关系落实责任制徐忠波,江一顺落实条令条例与细化责任制的关系。条令条例是制定责任制的基本依据,责任制是对条令条例的进一步明确和补充。正确理解这一内涵,要克服两种倾向。一是责任制的烦琐化。把条令条例中的各种规章制度简单地罗列到一起,造成实际操作中的＂...     

贯彻落实好条令是加强人武部建设之本

一、抓好教育,树立条令条例意识。在具体的实施中首先要集中时间进行系统教育,对条令条例原原本本地学习,深刻领会其精神实质。其次利用正反两方面的典型来强化条令条例教育,使教育收到良好的效果。三是利用各种时机进行教育。如在接受任务、训练、征兵、整组、重大节日、探亲、出差、干部调动、转业等时机,及时进行条令条例教育,这样可以使人武干部迅速适应新的情况,不因任务、环境变化而影响条令条例     

做好个别人的“查、控、转”工作

一、注重依法排查,准确识别个别人。《预防犯罪工作条例》(以下简称《条例》)界定个别人的十条标准是开展个别人排查的基本依据,开展个别人转化工作就要首先把依法排查的工作做扎实。明晰标准严格查。要结合条令条例学习月活动、保卫委员思想骨干培训和基层党     

我军条令条例的形成与发展

条令条例是军队作战、训练和管理的法规。我军的条令条例体现了人民军队的性质、全心全意为人民服务的宗旨和优良传统,凝结着老一辈无产阶级革命家的心血,集中了全军的智慧,是我军建设和作战丰富经验的结晶。认真研究我军条令条例的形成与发展,对于贯     

加强和改进部队奖励表彰工作

表彰先进、实施奖励是我军政治工作的重要内容和光荣传统。最近,结合学习贯彻《军队基层建设纲要》和新修订的《纪律条令》,我们对部队奖励表彰工作进行了一些调查和思考。总体感到,各级党委和政治机关能够认真贯彻落实条令条例和军委总部有关政策指示,     

提高人武部正规化建设水平之我见

人武部归建后,怎样才能加强自身全面建设,把武装部建设成为政治强、业务精、作风硬、纪律严、效率高的“一线指挥部”?笔者认为,应紧紧地抓住武装部正规化建设这个根本不放松,紧紧地围绕军队的条令条例和规章制度来思考问题、来做工作。一是要提高认识,抓好条令条例学习,强化军人意识。条令条例是军队正规化建设的重要依据,是根本法典。因此,我们首先要抓好条令条例的学习和教育,领会和掌握其精神实质。其次,领导要带头学,带     

强化观念 树好形象 发挥作用——四川犍为县人武部依据条令加强人武部正规化建设的做法

近几年来,四川乐山军分区以军队条令为依据,全面加强全市人武部正规化建设,取得了初步成效。4月上旬,军分区推广了犍为县人武部贯彻新条令和正规化建设的经验: 更新三个观念,增强贯彻条令条例的积极性和主动性 首先是转变思想行为观念,强化干部职工的认识。他们切实讲清只有搞好正规化建设,认真贯彻落实新条令,用统一的标准和要求规范人武部的各项工作以及军人的行为,才能够达到建设强大的国防后     

教育整顿转观念 轻装上阵步军旅——渠县人武部教育整顿纪实

近日,四川渠县人武部按照军队的条令条例和四川省军区有关要求,以加强人武部思想、作风、纪律建设为核心,以规范“四个秩序”为重点,以克服“三松”,树立“两个形象”,实现“两个转变”为目的,采取学、查、改、建的方法,进行了为期10天的教育整顿,收到了“政治搞坚定、纪律搞严格、作风搞扎实、形象树立好”的整改效果。他们的主要做法是:学习文件,提高认识。为使全体军官职工置身于教育整顿之中,他们采取集中学习、专题教育、座谈讨论的方法,首先解决军官职工对整     

严格贯彻条令条例 博爱县人武部治理松散措施得力

县(市、区)人武部贯彻条令条例是一项系统工程。这个工程的基础是建立正规的秩序,落实统一的行动。因此博爱县人武部把治理松散作为贯彻条令条例的突破口。     

强化管理应念好条令“经”

强化管理应念好条令“经”吴青山坚持从严治军,必须严格按条令条例等法规办事。条令条例是用简明条文规定的并通过命令颁发的军队行为准则,是我军建设的法规和管理的依据。其目的在于严密部队组织,严守纪律,提高战斗力。因此,做好经常性管理工作,提高管理工作的整体...     

卧龙区人武部用条令规范机关行为

南阳市卧龙区人武部坚持从落实条令条例起步,建设高效能军事指挥机关。河南省军区王英州司令员视察后,对他们的这一做法给予充分肯定。该人武部依据条令条例和上级要求,修订完善各级各类人员职责、议事规则、战备方案和管理规     

“四查”教育整顿出成果

山西某预备役团最近对机关正规化秩序进行了"四查"教育整顿:查思想,看法规意识树得牢不牢,贯彻和执行条令过程中是否存在随意性大,不按条令办,有章不遵、有令不行和有禁     

“四查”教育整顿出成果

山西某预备役团最近对机关正规化秩序进行了"四查"教育整顿:查思想,看法规意识树得牢不牢,贯彻和执行条令过程中是否存在随意性大,不按条令办,有章不遵、有令不行和有禁     

学习贯彻新条令

为让分区机关的干部、战士熟练准确掌握新条令的基本内容和主要精神,重庆万县军分区机关从2月下旬开始,进行了为期7天的新条令集训。通过集体学习、录相辅导、实地操练、举办条令知识竞赛等形式,有效地深化了大家对新条令的理解,增强了学习效果。 2月27日,为检验广大官兵的学习效果,分区机关组织了一场别开生面的新条令知识竞赛。竞赛分必     

关于我军条令条例的形成与发展的几个阶段

“无法不成军”。一部军事斗争的历史,既是一部战争史,也是一部依法治军的历史。我军法制建设经过近七十年不懈的努力,至今已经取得了丰硕的成果,拥有以条令条例为主体的数干部军事法律、法规和规章,并且已经形成较为完善的条令条例体系。认真学习和研究我军条令条例的形成与发展,对于了解我军法制建设的历史,认识我军法制建设的特色,进一步贯彻执行中央军委依法治军的方针,加强我军正规化建设,有着重要的现实意义。一、革命战争时期,我军条令条例建设于起步和创立阶段,奠定了基础“凡兵,制必先走”。在历次革命战争时期,我军…