破解后勤按纲施训难题的几点思考

正后勤训练与考核新大纲的颁发施行,对部队后勤训练提出了新的更高的要求,有许多难题需要解决,如果不能破解这些难题,后勤按纲施训的效果就会大打折扣,直接影响部队后勤综合保障能力的形成。1充分准备,破解开训上路难与老大纲相比,新大纲优化了体系结构,充实了训练内容,细化了考核标准,改进了方法手段,加大了训练难度强度,使得部队后勤训练开     

空军结构调整对后勤教育训练的影响及对策

空军结构调整给空军后勤力量结构带来了新的变化,也对空军后勤教育训练提出了更新的要求。空军后勤必须明确新的指导思想,迅速理清人才培养思路;确定新的培养目标,准确把握人才发展方向;实行新的培养方式,全面形成教育训练合力;充实新的教学内容,不断完善培训内容体系;寻求新的培养途径,着力强化教育训练效果。     

扎实抓好部队后勤按新大纲施训全面落实

今年是按新大纲施训的第一年,是推进训练转变的关键年,各级后勤要紧紧围绕提高遂行多样化任务后勤保障能力,深化思想认识,搞好科学统筹,强化组织领导,促进部队后勤训练质量整体提升,确保部队后勤按纲施训全面落实。     

论点摘编

基层后勤专业训练存在的问题及对策黑龙江省军区佳木斯军分区何劲松、王良明、王保岭来稿认为,当前基层后勤专业训练存在部分官兵思想认识不到位、训练经费器材保障比较难、按纲施训不够严格等问题。要解决这些问题,一是提高认识,加大组织领导力度。各级后勤领导不能片面地认为训练只是司令部门的事,与后勤无关,与己无关,进而对后勤训练坐而等之。要站在全局、大局的高度,以抓中心工作的态度把后勤专业训练重视起来、领导起来、行动起来,增强提高后勤保障能力的责任感、紧迫感和使命感。要树立忧患意识,下大力搞清后勤专业训练中存在的问题…     

后勤分队深化按纲施训应把握的几个问题

新《后勤训练与考核大纲》的颁布实施,对提高后勤分队的训练质量,促进部队保障力的提升有着十分重要的意义。后勤分队要重点在学习理解新大纲上下功夫,在加强组织指导上想办法,在创新实践上抓落实,在提高质量上见成效,在新的训练起点上促进科技练兵的深入发展。     

抓后勤训练应做好“五个结合”工作

后勤训练是各级后勤机关、部(分)队经常性的重要工作之一，是军事训练的组成部分。抓好后勤训练对提高后勤人员素质，推动后勤全面建设，增强后勤保障能力具有十分重要的作用。笔者认为，要抓好后勤训练应搞好“五个结合”。     

试论信息化条件下后勤训练管理

信息化条件下后勤训练管理是我军后勤训练转型需要研究的基本问题。本文分析了信息化条件下后勤训练管理呈现的新特点,探讨了信息化条件下后勤训练管理应当遵循的原则,着重提出了信息化条件下后勤训练管理需要把握的问题。     

信息化战场后勤保障特点探析

快速、便捷、高效的后勤保障是未来信息化战场的必然要求,信息时代的军事革命使后勤呈现出一些新的特点:后勤力量编成模块化,后勤指挥系统自动化,后勤保障实施网络化,后勤信息保障专业化,后勤保障训练模拟化。     

关于区域一体化后勤训练的几点思考

一体化后勤训练,是我军新时期后勤训练改革的重点。开展区域一体化后勤训练,应着眼保障机制,明确区域一体化后勤训练的组织领导;着眼保障任务,设置区域一体化后勤训练的课题内容;着眼保障效果,选择区域一体化后勤训练的组训方法;着眼训练要求,加强区域一体化后勤训练的软硬件建设。     

搞好“三个统筹” 提高后勤分业训练效益

正后勤分业训练是后勤单兵和分队进行专业基础训练的主要阶段,是后勤综合保障能力形成的基础工程。只有强化分业训练管理,科学统筹训练内容、训练进程和训练保障,提高后勤分业训练效益,才能提高后勤训练的整体质量。     

人民解放军后勤教育训练工作的历史考察

新中国成立后,人民解放军后勤训练工作轻历了"以俄为师"、"以我为主"、"十年动乱"和改革开放四个时期.在四个时期的后勤训练工作中,改革开放中的十年是发展最快、成就最大、经验也较成熟的一个时期.     

预备役部队后勤训练存在的问题及对策

文章从预备役部队后勤训练的现状出发,着眼未来信息化条件下局部战争后勤保障的需要,从认清地位,提高对后勤训练重要性的认识;依法施训,确保训练效果落实;突出重点,抓好干部训练;着眼特点,提高训练质量;适应市场,搞好后勤动员五个方面探讨了搞好预备役部队后勤训练的基本对策。     

围绕使命任务 推进基地后勤训练科学发展

为全面贯彻落实全军后勤训练与考核大纲，总后某基地紧贴使命任务，于5月20日至23日圆满完成了新训练大纲集训。集训期间，参训人员系统学习了训练大纲的基本内容和创新变化，观摩了8个单位9个专业26个训练课目的演示，交流了部分演示课目按纲施训的经验做法，讨论修改了训练场地设施建设指导意见。大家把投身后勤训练作为践行当代革命军人核心价值观的实际行动，进步增强了按纲施训的责任感和使命感。     

后勤模拟仿真训练平台构建的目标、项目与功能

开发并广泛运用模拟仿真训练器材是发达国家军队的普遍做法。构建适应我军后勤模拟训练需要的仿真训练平台,应以多分辨率测试后勤保障条件和效果,满足不同组训模式需要和充分发挥参训者主观能动性创造性为目标,将后勤装备模拟仿真训练平台、战术后勤模拟仿真训练平台、战役后勤模拟仿真训练平台、战略后勤模拟仿真训练平台、军事后勤网络游戏平台作为重点。     

着力增强联勤部队训练中政治工作的实效

增强由机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变中的联勤部队思想政治工作实效,应当将后勤训练摆在中心位置,加强党委对后勤训练工作的指导和统揽;着眼调动官兵的练兵积极性,注重提高官兵的能力素质,切实履行政治工作的育才职责;不断改进政治工作的方法和手段。     

军事零讯

Asia亚洲我军后勤系统推行数字化训练 日前,总后勤部在北京军区举行了全军推广后勤数字化训练集训,标志着我军后勤系统开始推行数字化训练,以逐步实现训练形式网络化、模拟化,训练管理自动化,训练考评智能化。 我军后勤部队训练长期存在专业庞杂难统一、驻地分散难组织、教员缺乏难施教等问题,影响了后勤保障能力的提高。推行后勤数字化训练使网络化训练由抽象变成现实,训练考核由主观人为评估变成客观评定,训练管理由松散粗放管理变成规范统一,训练资源由分散配置变成共享,从而降低了训练消耗,提高了训练效益和质量。     

浅析非战争军事行动后勤物资供应保障

非战争军事行动的突然性、复杂性、力量多元性等特点,对后勤物资供应保障提出了新的要求。加强非战争军事行动后勤物资供应保障能力建设,应建立健全指挥协调机制、物资储备机制、力量使用机制、军地协调机制,开展有针对性的专业保障训练。     

后勤分队警官军事训练应把握的几个问题

后勤分队警官在职训练是后勤分队训练的重要组成部分,也是整个后勤分队训练的龙头。后勤分队警官在职训练的效果如何,不但直接影响整个后勤训练的质量,也直接影响后勤保障能力的提高。结合当前机动部队后勤警官在职训练的实际,我们认为,后勤警官在职训练应着重解决以下四个问题。     

抓好后勤训练的宏观思考

抓好后勤训练应确立与军队历史使命相一致的战略取向,始终坚持把训练摆在突出的战略地位不动摇,紧紧把握后勤训练与军事变革发展相适应的本质内涵,努力创新军事后勤训练发展运行模式,坚持训、战、建一致的根本原则,全面提高后勤训练水平和效益,加速推进后勤全面建设与发展。     

抓好后勤科技练兵应把握的几个问题

随着现代科学技术在军事领域的广泛运用，后勤科技练兵面临着全新的挑战。从武警部队目前的实际情况看，要使后勤科技练兵富有成效，必须解决好思想认识、训练组织、训练方式、训练经费等方面存在的问题。笔者认为，做好以下五个方面的工作，对后勤科技练兵必将起到积极而有效的推动作用。