新经济增长理论视角下的军事人力资本效用及增长的路径选择

文章介绍了新经济增长理论的基本内容及其人力资本的基本理论模型,从新经济增长理论的角度分析了军事人力资本的效用,并提出了军事人力资本增长的路径。     

战争成本的理论分析

战争是敌对双方综合国力的较量。现代高技术战争的高投入、高消耗,客观上要求把决定战争的军事因素与经济因素紧密的结合起来,认真分析战争成本问题。文章从战争成本的理论界定入手,对其概念、构成等进行了探讨,并结合未来一段时期内我国面临的军事斗争环境,对我军未来战争成本进行了初步的分析。     

面向架次率的机场资源配置优化模型

架次出动率是评价军用飞机作战能力的一项重要指标.面向架次率这一重要指标,基于排队理论和边际分析法建立了机场资源配置优化模型.首先建立架次生成过程的闭排队网络模型,使用平均值分析方法获得给定资源配置下,任意架飞机参与飞行时的架次出动率;然后结合平均值分析算法和边际分析方法,综合考虑资源的价值和对架次率的影响,建立面向架次率的资源配置优化模型.此模型可为机场资源配置提供决策方案,并通过一个实例介绍了本模型的应用.     

QoS约束的代表性Skyline Web服务选择

目前,指挥控制系统呈现网络化、服务化发展趋势。将服务质量(Quality of Service,QoS)约束条件作为Web服务选择的依据时,为了缩小Skyline Web服务集,提高服务选择的效率,提出一种面向Skyline Web服务的新型服务选择方法。基于代表性Skyline服务选择原理,结合效用函数与服务顺序结构组合技术,设计Web服务的优化选择算法,实现Skyline服务集的最大选择概率。基于开放的QWS数据集,针对服务选择效用值、服务选择执行时间指标进行实验,实验结果表明:相比于传统Skyline方法服务选择算法,新算法的服务选择执行时间至少减少了25%,服务选择平均效用值约提升10%。     

基于能力视角的装备体系寿命技术经济分析

装备寿命的确定应是装备物理寿命、技术寿命、经济寿命和体系寿命的综合匹配和协调。装备寿命形态内在连通性和耦合性越好,装备越能“物尽其用”,越能充分发挥其整体效能,也就越能全面提升装备经费的使用效率和效益。体系寿命分析紧紧围绕装备系统的“体系能力”这一主轴展开,而体系能力分析强调组成装备之间的通用性、协同性和耦合性,因此装备体系寿命分析不是一个局部、静态的单向过程,而是面向整体、过程、动态的闭环式迭代分析过程。     

舰艇编队防空作战信息效用分析及度量模型

提出了信息生产-消费模型,对舰艇编队防空作战的信息效用进行了分析,建立了信息效用度量指标,根据幂指数方法建立了信息效用度量模型,并给出了应用实例。     

辩证看待与科学管理军网舆情

军网舆情已经客观存在,必须辩证看待,并实行科学管控和利用。军网舆情正向作用明显,负面影响也不容忽视;军网舆情发展态势总体向好,但并非完美无瑕;对军网舆情既要严加管控,更要积极引导利用。     

效用函数理论在驱护舰作战能力评估中的应用研究

提出将效用函数理论应用于驱逐舰、护卫舰作战能力评估研究中,简要介绍了效用函数理论的基本内容,探讨了价值函数在舰艇作战能力评估中的应用方法,并给出典型的应用实例。     

军人劳动和军人劳动消耗特性研究

军人劳动是社会劳动的有机组成部分,和社会其它劳动相比,军人劳动及其消耗有其自身的特性。军人是准备战争、进行战争的劳动者,这就决定了其劳动资料、劳动对象、劳动过程的特殊性,同时也决定了其劳动负效用特性。军人劳动消耗则具有教育、健康投资高,机会成本、心理成本高等特点。     

不对称信息条件下的军人激励模型构建

如果对军人的能力不加区分而只给出一个激励标准,将有损于部分军人的积极性;如果能根据军人的不同能力给予不同标准的激励,将会调动全体军人努力工作的积极性。因此,应依据一定的原则和方法设计较为科学的激励模型。