浅谈搞好军队领导机关和领导干部的军事法制教育

军队领导机关和领导干部的军事法制教育关系到国防和军队建设的全局。 军队领导机关和领导干部带头开展军事法制教育,是军队建设的需要。1991年,中央军委在深刻总结历史经验的基础上,确立了“依法治军”的方针,这     

努力提高领导干部依法从严治军能力

党的十六届四中全会指出：“坚持从严治军、依法治军,加强军事法制建设,提高军队正规化水平。”军队领导干部作为部队建设的中坚力量,依法从严治军能力如何,直接关系到军队正规化建设和军事变革的进程。为此,要努力提高依法治军能力,不断适应中国特色军事变革对领导干部提出的新要求。     

江主席依法治警的伟大实践

江主席站在“依法治军”的战略高度,提出了武警部队跨世纪发展的策略方针:依法治警,即把武警部队的编制、体制建设纳入法制化轨道,确保党对武警部队的绝对领导;确立依法从严治军方针,依法从严治警;加强军事立法,领导和推进新时期军事法制建设;依法从严治训,提高部队现代条件下执勤和处置突发事件的能力。江泽民依法治警的思想及其伟大实践,是指引武警部队跨世纪发展的行动指南。     

关于部队军事法制教育的几个问题

部队是军事法制教育的重点单位,部队的广大官兵。则是军事法制教育的重点对象。在部队进行军事法制教育,除应达到一般公民的标准之外,还应有独特的内容与要求。 军事法制教育必须从大处着眼,为军队建设服务 要着眼于保证党对军队的绝对领导。中国共产党是我们国家的领导核心,我们国家和军队的所有法律、法规,都是在党的领导下制定的,它们既是上升为国家意志的人民意志的体现,也是党的意志的体现。军事法也不例外。军事法制教育必须阐明这个道理,阐明     

提高“四个本领”是一项重大的战略课题

最近,胡锦涛主席在军委扩大会议上明确提出,要大力加强军队各级党组织的能力建设,不断提高加强部队思想政治建设、把握部队建设正确方向的本领,不断提高领导军事斗争准备、带领部队完成信息化条件下作战任务的本领,不断提高推进中国特色军事变革、推进部队机械化信息化建设的本领,不断提高依法从严治军、加强部队正规化建设的本领。不断提高“四个本领”,是贯彻落实十六届四中全会精神,加强军队党组织能力建设的内在要求,是新形势下军队各级党组织和领导干部面临的一项重大战略课题。     

好好抓一下军以上机关党的建设

军以上机关是军队的高级领导机关,在建设现代化革命军队中负有重要使命.贯彻“从严治党”的方针,必须从军以上领导干部、领导机关抓起,当前要着力解决好以下几个问题.一、围绕维护中央权威,加强政治建设加强军以上机关党的建设,必须把政治建设放在首要位置,就是要坚决维护以江泽民同志为核心的党中央、中央军委集体领导的权威,确保党中央、中央军委的政令、军令在部队畅通无阻、贯彻执行,确保党对军队的绝对领导.维护中央的权威不是空的,不能停留在空泛的表态上,而要扎扎实实地落实到行动上.《中国共产党章程》规定:党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会.这“四个服从”是民主集中制的基本原则,也是我们党最重要的纪律.军以上机关的每一名党员,都要有强烈的“四个服从”的意识,并且牢记其中最重要的是全党服从中央,牢固树立党的观念、大局观念、政治纪律观念,从根本上增强维护中央权威的自觉性和坚定性.看一个干部是否真正自觉维护中央’和中央军委的权威,主要依据不是他的表态,而是他的行动,看他是否坚定不移地执行中央、中央军委的指示.军以上机关的全     

加强地方动员法规建设

在国家实行依法治国,军队强调依法治军的形势下,搞好国防动员地方性法规建设,是摆在各级军事领导指挥机关面前迫切需要研究解决的重要课题。     

军事科研单位党组织能力建设的几个着力点

加强军事科研单位党组织能力建设 ,应突出军事科研单位特点 ,着力提高准确把握政治方向的能力 ,确保所属人员坚定与党中央、中央军委保持一致 ;着力提高全面领导科研工作的能力 ,把“建设信息化军队”、“打赢信息化战争”作为根本标准 ;着力提高依法从严治研的能力 ,推进正规化建设 ;着力提高勤政廉政的能力 ,切实解决作风建设上存在的问题。     

做依法从严治军的表率

《江泽民国防和军队建设思想学习纲要》指出,“坚持依法治军、从严治军,领导干部要以身作则,率先垂范。”理论和实践都告诉我们,要使依法从严治军落到实处,取得成效,就必须从领导干部做起,从各级机关做起,从一线带兵干部做起。     

正确处理好三种关系

作为一名“军事常委”,要担负起国防后备力量建设的重任, 就必须主动接受军地双重领导,履行好“服从军队和服务地方”的 双重职责,当好武装工作的代言人,努力在积极参政议政中为武 装工作的发展谋取空间。实际工作中,我感到应处理好三种关系。 一、处理好“为军”与“为地”的关系。抓好人武工作,完成好上 级军事机关交办的各项任务,是“军事常委”的天职所需,而自觉 接受地方党委领导,主动参与地方的中心工作,则更是“军事常 委”的职责所系。作为一个“军事常委”就要妥善处理好为军队工 作和为地方服务的关系,做到一肩双挑、一任双职,获取工作双丰     

析“依法治军”的基本内涵

长期以来,“依法治军”在我们的观念中通常被简单地理解为用法规约束管理部队,于是实践中的法规常常被工具化了:只管下,不管上;需要时搬出来,不用时束之高阁;与领导意图相符时走到台前,不相符时则识趣地“退居二线”。近日无意间看到“依”字在《新华字典》中的三个释义:①靠,仰赖;②依从;③按照。感到对“依”的运用切中了“依法治军”的要义,对我们完整地理解和掌握“依法治军”的深刻内涵很有裨益。第一,依法治军就是要自觉服从法规的绝对权威,把法规作为推进各项工作的基本途径。运用法规来管理军队,是自古有之的治军方法。我国古时就有…     

领导干部要抓好文化建设

军队领导干部特别是各级党委书记,担负着把方向、抓导向的重要职责,不仅要“有文化”更要“懂文化”,努力成为领导先进军事文化建设的行家里手。     

努力建设法治领导机关

各级领导机关是运用法治思维和法治方式治军理政的“指挥部”,必须牢固树立夯实强军之基首先要建设法治机关的思想,使脑中有法、遇事找法、决策依法成为党委工作的规矩、机关指导的习惯,为实现强军目标提供坚实可靠的基础和保证。 一、必须着力提高法治思维能力层次 党的十八大报告强调,要“提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力”。所谓法治思维,其实质是按照法治的逻辑来观察、分析和解决社会问题的思维方式,是将法律规定、法律知识、法治理念付诸实施的认识过程。必须从增强法治素养入手,下力提高领导机关法治思维的能力层次。     

中国军事法制建设系列谈之五——试析军事法制教育的基本特征

军事法制教育作为一个特殊的教育领域,有着与普通教育不同的特征,这种特征是军事法制教育区别于其他教育的标志。深刻认识并把握这些特征,是正确实施军事法制教育的前提条件。 一、军事法制教育的内容,在军事知识与法制知识的有机结合中,注重灌输法制知识 军事法制教育与普通教育在内容上的区别,是显而易见的,勿庸赘言。同时,它与一般的法制教育和一般的军事教育,也有着内容上的重要区别。 军事法制教育不同于一般的法制教育,因为它具有“军事性”。军事法制教育的根本目的,并不仅仅在于教会人们一般地懂得法律常识,遵守法律秩序,更重要的是唤起人们积极维护国家军事利益的意识,更好地保障国防建设和军队建设的顺利实施。因此,军事法     

政治工作要为新军事变革提供服务保证

胡锦涛总书记在党的十六届四中全会上指出,要坚持党对军队的绝对领导,按照“五句话”的总要求,紧紧围绕打得赢、不变质两个历史性课题,积极推进中国特色军事变革和军事斗争准备,加强军队全面建设。政治工作要主动瞄准军队建设的任务和要求,积极发挥服务保证作用。一、树立政治工作在新军事变革中大有作为的思想。新军事变革是事关军队建设方向的重大决策,要克服新军事变革是某个部门的事、首长机关的事、军事干部的事,与政治机关和政工干部无关的错误观念,树立政治工作在新军事变革中大有作为的思想。(一)新形势下的军事变革需要政治谋略。…     

新时期军事后勤法制建设简论

新时期军事后勤法制建设,应坚持以党的路线方针政策为指导、为军队建设和作战服务、与市场经济发展相适应的原则,在建设内容上,突出抓好军队后勤立法;在建设主体上,以后勤领导干部和领导机关为重点;在建设目标的确定上,要与后勤现代化建设相协调;在立法工作部署上,要协调发展突出重点。     

领导机关转变作风要在治虚打假上下功夫

江主席曾经指出 :“军队的各级干部特别是领导干部 ,一定要以实为本 ,落实为责 ,切实改进领导作风 ,把心思和精力用在抓落实上。”因此 ,作为领导机关 ,要切实转变作风 ,把心思放在理清工作思路上、注重具体帮建上、着力解决问题上。但近几年来 ,有些领导机关 ,作风浮漂 ,图虚名 ,玩虚招 ,弄虚作假 ,报喜藏忧 ,直接影响了部队的全面建设。要克服上述存在的问题 ,领导机关必须在治虚、打假上下功夫。一、摸“实情”要准毛泽东同志曾经指出 :“世界上怕就怕‘认真’二字 ,共产党就最讲认真。”只有凡事敢较真 ,才能求实效。因此 ,领导机关转变…     

教养一致对接"八小时内外" ——对河南 丘军分区加强党员干部教育管理的调查与思考

"无严则无军,无严则无胜。"坚持依法从严治军, 是江泽民国防和军队建设思想的重要组成部分,是加强我军现代化建设、推进中国特色军事变革的重要保证。人武系统党员干部的管理监督工作如何跃上新台阶,保障民兵、预备役建设质量的不断提高,已成为摆在后备力量战线的一个紧迫课题。结合保持共产党员先进性教育活动,河南省商丘军分区坚持从领导机关严起,把规范党员干部的"八小时以外"活动、加强对党员干部的教育管理,作为依法从严治军的重要手段,取得了有益的经验。他们的做法不乏可资借鉴之处。     

全面强化人武部的军事职能意识

人武部作为同级地方党委政府的军事部,1986年改建地方后,曾发生过姓“军”还是姓“民”的大讨论。目前,部分地区人武部虽已收归军队建制,但是,在和平环境中特别是在市场经济迅速发展的条件下,由于人武工作地方性的特点,其军事职能意识仍然容易淡化,这个问题应引起高度重视。 第一,领导机关要做强化人武部军事职能意识的     

领导机关转变作风要在治虚打假上下功夫

江主席曾经指出 :“军队的各级干部特别是领导干部 ,一定要以实为本 ,落实为责 ,切实改进领导作风 ,把心思和精力用在抓落实上。”因此 ,作为领导机关 ,要切实转变作风 ,把心思放在理清工作思路上 ,注重具体帮建上 ,着力解决问题上。但近几年来 ,有些领导机关 ,作风漂浮 ,图虚名 ,玩虚招 ,弄虚作假 ,报喜藏忧 ,直接影响了部队的全面建设。笔者认为 ,要克服以上存在问题 ,领导机关必须要在治虚、打假毛泽东同志曾经指出 :“世界上怕就怕‘认真’二字 ,共产党就最讲认真。”只有讲认真 ,才能求实效。因此 ,领导机关转变作风 ,首先要在摸清“实…