“民进军”政策绩效评估体系初探

“民进军”就是将其它经济成分的企业引入国防科技工业领域。建立“民进军”政策绩效评估体系,必须确定“民进军”的政策目标,在目标体系的引导下建立各项具体的评估指标。     

他和武装有个约定——山东省济宁市市中区区委书记张继民关心国防建设纪事

“国家安危系于国防，优厚待军尽心国防。”这是山东省济宁市市中区区委书记、区人武部党委第一书记张继民党管武装的座右铭。     

深化征兵工作改革的思考和建议

正面对"当兵冷、征兵难"的形势,只有国家、军队和地方齐心协力、深化改革,坚持教育引领、政策激励、法规保障,积极改进完善征兵工作的组织模式、制度安排和运行机制,才能激励更多优秀青年参军入伍,为部队提升战斗力、实现强军目标提供人才支撑。     

完善兵役政策制度 激发高素质青年应征入伍热情

党的十八届三中全会指出,要健全完善与军队职能任务需求和国家政策制度创新相适应的军事人力资源政策制度.当前,部队编制体制改革全面展开,调整完善士兵培养使用及优待安置政策迫在眉睫.必须着眼国家和军队改革全局,科学搭建士兵成长发展的政策制度平台,从根本上破解"当兵冷、征兵难",不断为部队提供优质兵员.     

贯彻强军目标要求 深化干部选拔任用制度改革

贯彻强军目标要求,深化军队干部选拔任用制度改革,必须以建立军官职业化制度为牵引,逐步构建军官分类选拔制度,完善竞争性选拔方式,提升选人用人民主质量,加强干部选拔任用管理,创新选拔任用监督方式,健全完善选人用人制度,促进优秀人才脱颖而出,为实现强军目标提供坚强的组织保证和人才支撑。     

国防建设巡礼——河南省驻马店市

国家国防动员委员会综合办公室与国防杂志社联合主办坚持党管武装制度。进一步完善双重领导、双向兼职、党委议军、第一书记述职等制度,先后出台了《关于加强党管武装工作的决定》、《关于加强基层武装部建设的意见》和《加强民兵应急分队建设的意见》等文件,为依法开展国防动员工作提供了政策支持。     

制度的有效性关键在于落实——学习贯彻两个《规定》系列谈之二

观念决定思想,思想支配行为,行为决定结果。好的制度出台,关键在于落实。如果我们不注重抓好落实,那么,任何措施、政策、制度都只能成为一纸空文,任何理想、目标、蓝图都不能最终实现。我们各级领导干部更应牢固树立强烈的落实观念,不打折扣、毫不走样地抓好落实,这样才能真正学习好、贯彻好两个《规定》,组织开展民兵、预备役部队政治工作才能做到领导有方、指导有序、落实有效。确保规定的严肃性抓落实。军无     

中国和平利用军工技术协会会费缴纳标准与使用管理办法

第一条 根据《民政部、财政部关于调整社会团体会费政策等有关问题的通知》和《中国和平利用军：工技术协会章程》的有关规定,为保障协会业务活动的正常开展,加强对会费缴纳与使用的管理,特制定本办法。     

加大党委管财力度 发挥经费整体效益

文章从分析当前我军财务管理面临的问题及其原因入手,认为真正落实党委管财制度是强化财务管理的根本途径之一。军以下部队党委管财应着重抓好六项主要内容。落实党委管财制度要从全局的高度准确地把握党委管财的实质,着重在转变陈旧观念,纠正传统做法上下功夫;要在提高党委管财能力上下功夫,关键要解决好如何管财、如何用财、如何生财三个问题;要在发挥好财经工作委员会、预算管理、责任制三个作用上做文章。     

甲午战争时期日本的战俘政策研究

中日甲午战争期间,日本制定了相关战俘政策,包括:为战俘营命名、为战俘营选址、设置战俘营规模和管理规定、规定战俘待遇以及战俘营管理月报制度等。甲午战争中日本制定的战俘政策是其后历次战争,尤其是第二次世界大战中日本所制定的战俘政策的原点和基础。日本战俘政策是配合日本长期对外战争舆论宣传的重要手段,为日本在国际上获得了"文明国"的声誉而得到国际社会的同情。     

以党在新形势下的强军目标为牵引扎实推进军队院校保密工作科学发展

习主席提出的党在新形势下的强军目标,为进一步推进军队院校保密工作科学发展提供了根本遵循。院校保密工作必须以强军目标为牵引,铸牢强军之魂,牢牢把握军队院校保密工作发展的正确方向;扭住强军之要,切实提升搞好军队院校保密工作的能力水平;夯实强军之基,积极适应军队保密工作新要求抓好落实。     

科技军民融合政策制度

科技军民融合政策制度是推动军民科技协同创新向纵深发展的基本保障和环境条件。分析了我国科技军民融合政策与管理制度的内涵、分类和组成,调研了我国科技领域军民融合有关政策现状及最新试点情况,分析了当前我国科技军民融合政策制度的缺陷点、薄弱环节,研究了国外科技有关的军民融合政策体系构建的规律及启示,提出了我国科技军民融合政策制度建设的基本思路、组织框架、建设重点和推进措施,以为我国科技军民融合政策的制定提供理论保障和决策依据。     

以制度落实为抓手 增强党委班子原则性

增强党委班子的原则性是个老问题、难问题,也是一个迫切需要解决的普遍性问题。新形势下,增强党委班子的原则性,既要把贯彻落实政策规定是否坚决作为评判的重要尺度,更要把建立健全规章制度作为行之有效的基本途径和根本保证,着力在强化法规观念、加强制度规范、抓好制度落实、维护制度权威上下功夫见成效。     

深化主题教育活动 凝聚能打胜仗意志

开展“牢记强军目标、献身强军实践”主题教育活动,旨在把战斗力标准立起来落下去,凝聚官兵能打胜仗的意志,确保部队召之即来、来之能战、战之必胜。要把主题教育活动引向深入,必须紧紧扭住能打胜仗这个核心,紧贴形势任务和官兵思想实际,进一步坚定强军报国的价值追求,为推动强军目标落实提供强大精神力量。     

坚持以强军目标引领预备役部队开创基层建设新局面

习主席强调,实现强军目标的基础在基层、活力也在基层.预备役部队贯彻落实强军目标要求,必须积极适应新形势新体制新任务,切实把关注点指向基层、着力点聚焦基层、落脚点放在基层.要坚持立根固本,牢牢把握正确方向;坚持使命牵引,着力提升战力水平;坚持探索实践,努力破解矛盾问题;坚持党管武装,积极营造良好环境.     

推进国防后备力量建设应抓住两个重点

加强国防后备力量建设,要把重点放在确保民兵预备役部队听党指挥和提高其遂行任务能力上。确保民兵预备役部队听党指挥,一是要坚持党管武装原则不动摇。认真落实好地方党委议军、国动委例会、党政主要领导到军事机关办公、第一书记党管武装工作述职、预备役部队党委全会等制度,地方党委政府要把武装工作纳入议事日程统一研究     

1940-1941年日本“南进政策”与“北进政策”分析

近代日本对外侵略扩张过程中,日本为何最终选择"南进政策"而放弃动议一时的"北进政策",至今仍是学术界热议的话题。从当时的决策主体陆海两军考察,日本对战略方向的选择与当时陆海两军基于各自利益和战略考量不同有着密切的联系。     

军民融合战备物资储备政策制度研究

权威有力、赏罚分明的政策制度是军民融合战备物资储备的重要保证，也是确保战备物资储备工作运行体制顺畅的遵循依据。本文从政策层面、法律制度层面就进一步完善军民融合战备物资储备政策制度进行了深入探讨，重点突出了投资政策、产业政策和扶持政策制度。在调整完善法律法规制度建议中，特别指出要出台与我海外军事行动后勤保障相适应的法律法规制度。     

调整军工配套产品财税政策的探讨

现行军工配套产品的相关财税政策存在的主要问题 (一)难以充分调动民用单位参与军工配套产品的积极性,不利于寓军于民新体制的建立。 从目前执行的军工配套产品财税政策来看,民用单位生产军工配套产品无论对武器装备重要与否,都要按规定上缴增值税,军工单位则一律免增值税,这种根据单位的“出身”决定是否具有军工配套产品免税资格的做法,不仅影响了长期合作民用配套单位的积极性,也一定程度地限制了新单位的加入,尤其不利于国防科技工业“寓军于民”新体制的建立。 (二)以“出身”定政策的做法,使军工和民用单位在军工协作配套产…     

构建科学合理的边防体制 实现边防功能的整体优化

边防体制是国家对边防系统各要素实行的制度性规定。随着我国战略利益迅速拓展,周边地缘政治态势走向对我内政外交、安全防务、经济利益和稳定发展息息相关。只有构建科学合理的新型边防体制,才能实现边防功能的整体优化,进而为保证我国富边强边、睦邻善邻等政策的实现提供可靠依托。