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20世纪世界兵役制度发展变革的历史思考 总被引:1,自引:0,他引:1
本文通过对 2 0世纪世界兵役制度发展与变革的历史的回顾 ,全面阐述了现代兵役制度发展演变的三个历史阶段 :即 2 0世纪上半叶的普遍义务兵役制阶段、战后相对和平时期的义务兵役制与志愿兵役制相结合阶段和 2 0世纪最后年代的职业化的志愿兵役制阶段 ;并从战争形态变化、社会经济发展、军事技术革命和国家安全环境变化等方面深刻分析了现代兵役制度形成与发展的历史动因 ;系统阐述了现代兵役制度对战争的胜负所发挥的保证作用、对武装力量总体建设所具有的协调作用和对国家安全与防务所产生的威慑作用。 相似文献
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新中国60年兵役制度的调整改革与发展趋势 总被引:2,自引:0,他引:2
新中国60年间,兵役制度经历了4次较大的调整改革:从革命战争年代的志愿兵役制到新中国成立初期的义务兵役制;从完全的义务兵役制到以义务兵为主体的义务兵与志愿兵相结合的兵役制;从义务兵为主、志愿兵为辅的兵役制到义务兵与志愿兵地位均等的兵役制;从以农村青年和城镇待业青年为兵员主体的兵役制到以各级各类院校应届毕业生为兵员主体的兵役制,并改革完善士官制度.在信息化条件下,兵役制度的改革将不断深化并出现新的发展趋向:在兵员构成上,逐渐走向志愿兵役制;在兵员素质上,大学生日益成为士兵方阵的主力;在军官队伍建设上,探索建立中国特色的军官职业化制度;在征兵方式上,时间地点将更为灵活;在兵员权利和义务上,义务分担也更为均衡,待遇更为优厚;在兵员征集手段上,网络技术广泛应用,效率不断提高. 相似文献
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兵役制度是国家关于公民参加武装组织或在武装组织之外承担军事任务、接受军事训练的制度,主要包括公民在军队内服现役、在军队外服预备役、在校学生接受军事训练等方面的一系列规定。作为国家的一项重要军事制度,科学合理的兵役制度,是实现常备军和后备力量协调发展的有效措施。不同历史时期,世界各国曾实行过不同类型的兵役制度,但就其本质来说,兵役制度的类型主要分为带强制性质的义务兵役制、征兵制和带自愿性质的志愿兵役制。义务兵役制,是指公民根据国家法律规定在一定年龄内履行一定期限兵役义务的制度,包括现役和预备役。其主要目的… 相似文献
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兵役制度是军事制度的一个重要内容.现代兵役制度是继承了近代西方兵役制度的优长发展起来的.民兵制、义务征兵制和预备兵役制是近代西方产生的三种主要兵役制度,分别出现在16世纪初的意大利、大革命时期的法国和拿破仑战争中的普鲁士.这三种兵役制度因其巨大的优越性,一经产生就推广开来,成为很多国家普遍采用的兵役制度.特别是义务征兵制,到两次世界大战期间已经发展得比较完善,直到今天仍然是许多国家的主要兵役制度. 相似文献
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兵役制度选择与军事人力吸纳成本 总被引:1,自引:0,他引:1
通过对志愿兵役制和义务兵役制在兵员吸纳成本构成方面的比较,不难看出,志愿兵役制度将成为军力吸纳的最佳方式。未来的兵役制度改革应重点考虑三个方面,一是设计优化的军事人力吸纳方案,二是确立人武部的征兵考评机制,三是要加大军人职业化力度。 相似文献
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近两年来,民主革命时期中国人民解放军军战史研究十分活跃,许多问题的研究取得了重要进展,主要为:1、土地革命战争时期军战史研究关于红军建设有作者著文对土地革命时期,中共军事领导机构的建立、党中央的兵役制度的设想、红军称谓的变化。军旗的样式。第一批条例的颁布、政治工作制度的确立、政治首长及机关称谓的改变、红军服饰的规定和实行的情况,以及三大纪律八项注意和十六字诀的形成等问题进行了考证分析,提出了一些新的见解。关于兵役制度,文章指出,中共在十年土地革命战争中,主要是实行志愿兵役制,并在实践中解决了相应… 相似文献
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一国兵员征募制度的选择,既是效率演进的需要,也是利益博弈的结果。经济成本和军事效益是各国实施志愿兵役制改革的潜在动力,而相关利益群体之间重复博弈形成的政治经济态势,又可能对志愿兵役制改革产生现实阻力。志愿兵役制的实施,既需要强劲的动力,还需要正视和消除诸多阻碍改革的社会政治因素。随着军事技术的发展和国际安全环境的改善,中国军队规模将不断缩减,军事人力占适龄青年的比重也会越来越小,因而具有较大的实施志愿兵役制改革的动力,但从社会的政治经济态势看,现阶段并不是启动志愿兵役制改革的最佳时机。 相似文献
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军队职业化改革实质上就是兵役制度的改革。俄罗斯目前实施的是义务兵役制与合同兵役制并行的混合兵役制。俄军职业化改革进程实际上就是不断增加合同兵比例、逐步将俄罗斯的兵员补充由义务制转向合同制的过程。受政治、经济及社会等诸多因素的影响,这一过程并非一帆风顺。 相似文献
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军民关系是军队重要的外部关系之一。美国自推行志愿兵役制以来,军队与社会民众的关系变化就成为国外学术界关注的重要课题。本文从军民关系主体、内容、矛盾和协调等四个方面对国外理论界的主要观点予以梳理和总结,并针对如何深化这一课题的研究提出了建议和思考。 相似文献
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1949年《共同纲领》提出实行义务兵役制,到1957年基本实现由志愿兵役制向义务兵役制的转变,中国历史上第一次实行现代意义上的义务兵役制,历时8年之久。新中国成立初期,复员、动员、民兵三项工作相互交织,面对首次实施义务兵役制中遇到的困难和问题,国家和军队有关部门进行了一系列调查研究,采取了人口普查和试点调查、实行普遍民兵制、普遍建立兵役领导机构、重视宣传和思想发动等措施,确保从志愿兵役制向义务兵役制的平稳过渡。这一转变过程中出现的种种问题一度引发关于义务兵役制的存废之争。总而言之,义务兵役制的实行,为人民解放军正规化现代化建设起到了推动作用,并为国家实现寓兵于民的国防发展战略提供了有力支撑。 相似文献
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据美国国防部网站10月13日报道:美国2009财年包括现役部队和预备役部队在内的武装力量兵员募集工作圆满完成,招募数量和质量均创了自1973年实行全志愿兵役制的30多年来的最好纪录,也是美军实行募兵制以来真正意义上的首次完成募兵任务。 相似文献
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兵役制度,是国家关于公民参加武装组织,或在武装组织之外接受军事训练、承担军事任务的制度,是国家一项重要的军事制度。20世纪是现代兵役制度形成与发展的时期,它对世界军事的发展产生了极为深刻的影响。从战争形态变化,社会经济发展,军事技术革命和国家安全环境等方面,研究和考察20世纪世界兵役制度发展与变革的历程,对于揭示现代兵役制度的基本特点、规律和发展动因,推动现代兵役制度的调整改革,促进国防和军队现代化建设,具有重要意义。 相似文献
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起源于计划经济时代的兵役制度存在不少问题,如国防义务负担不平等、义务兵服役回报低与机会成本高的矛盾、兵员素质低与信忠化战争要求高的矛盾、退役计划安置与市场经济体制的矛盾等。兵役制度改革的方向应是实行市场化,即由无偿的、强制的、不平等的、计划的、行政的向有补偿的、自愿兵役制占主导的、平等的、市场化的、法治化的方向转交。 相似文献
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在我军的发展史亡,实行义务兵役制已经30多年了。目前,随着商品经济的长足发展和部分地区逐步走向富裕,许多战士“带薪”入伍已经成为摆在我们面前的事实,不管人们对此作何解释,不能不承认传统的义务兵役制受到了严峻的挑战。从这种初露的端倪中我们应当看到,我国兵役制度的一场深刻变革已经在“市民社会”中悄悄孕育,薪金兵役制的萌芽已经出现了。我预言,在不太久远的若干年后,薪金兵役制一定要取代义务兵役 相似文献
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文章运用公共经济学理论,分析了征募混合兵役制度下地方政府间在征兵费用、优待抚恤、退役安置费用等方面财政负担的不公平,提出了调整中共与地方财政在兵役制度中的权责、实行职业化的志愿兵役制度、实行军人退役货币化安置制度的政策建议。 相似文献