在金融危机中保持民兵工作连续性的思考

城市民兵是民兵建设的重点.企业民兵是城市民兵的主体.当前,金融海啸对我国的影响日益显现,既给企业生产经营造成了重大损失,也给企业民兵建设带来了严重冲击.怎样在金融危机中保持企业民兵工作的连续性,是摆在人武部门面前的重大现实课题.我认为,在国家政策法规没有作出重大调整的情况下,可以从研究解决以下"三个具体问题"切入.     

民兵建设要与企业发展同行

新的市场经济条件,给企业民兵工作带来了新的机遇与挑战,同时,民兵工作在建设发展中也遇到了一些新的情况、新的问题。当前,如何加强企业民兵工作,解决好工作中出现的新情况、新问题,是摆在我们面前的一项重要课题。作为企业专武干部,我们以自身工作的切身体会,对新形势下如何加强企业民兵工作做了探索性的思考。     

企业民兵预备役工作应坚持全面“纳入”

社会主义市场经济的发展和企业经营机制的转换,给民兵、预备役工作的发展创造了许多有利的条件。如企业效益的提高,企业自我发展能力增强,为企业民兵、预备役建设奠定了雄厚的物质基础;企业完善竞争机制,逐步形成了新的劳动用工制度、干部管理机制,极大地调动了职工的积极性,提高了职工素质,为民兵、预备役建设增添了新的活力。但是,     

城市企业民兵建设应向社会寻求发展动力

新中国成立以来,城市民兵工作均以国有大中型企业为依托建立组织,开展活动。新形势下,国家深化经济体制改革,国有大中型企业的民兵工作面临着许多新的情况和问题,如部分企业在民兵建设上的人、财、物负担过重,在一定程度上影响了生产经营。企业间乃至整个社会的民兵建设负担不均衡,在一定程度上挫伤了企业开展民兵工作的积极性。一些企业因种种因素处于停产半停产状态,民兵工作无法正常进行。当然,生产经营状况好又重视民兵建设的企业,民兵工作总的说来还是搞得不错的。但是,必须看到,企业民兵建设水平参     

兴企方能强兵——企业民兵建设的必由之路

企业,是企业民兵的依托和载体。民兵建设需要有一定的物质基础,需要有一定的资金保障。如果企业经济效益低下甚至连工人工资都发不出,显然也不可能拿出钱、物开展民兵工作。可见,企业的兴衰决定着企业民兵工作的开展程度。在贯彻落实军委“两个根本性转变”的要求,着力提高民兵建设质量的情况下,就企业民兵工作的开展来说,唯有兴企方能强兵。 “兴企方能强兵”,一是要引导民兵     

关于推动民兵工作调整改革发展的几点意见

一、把握宏观指导,找准工作基点,确保民兵建设发展的正确方向 当前,民兵建设正处于改革发展转型时期.必须全面理解把握党中央、国务院、中央军委关于新时期民兵建设的战略方针和原则要求,将其作为谋划和推进民兵工作调整改革的根本依据和工作基点,确保民兵建设沿着正确的方向发展. (一)要把握"一个属性".《兵役法》明确:民兵是不脱产的群众武装组织.这一界定概括了民兵的基本属性.其一是民兵为武装组织,必须接受党在政治上思想上和组织上的绝对领导,保持政治本色和正确的建设方向.同时,作为武装组织,民兵的职能是应急和应战,必须坚持民兵的职能不动摇,坚持民兵的军事属性不动摇.否则,民兵就会成为"民工"而非"民兵".     

“洋”企业请撤武装部之后——湖北省武汉市东西湖区加强非公有制企业民兵建设的一段经历

前不久,湖北省武汉市东西湖区民兵训练基地,彩旗招展,杀声阵阵,只见某啤酒有限公司的60名民兵手持警棍、盾牌,迅速变换队形。横扫似饿虎摆尾,劈砍如泰山压顶,前推像猛龙过江,一套盾牌操打得虎虎生威,赢得了在场军地领导的阵阵掌声。"加强非公有制企业民兵建设,使战斗力与生产力同频共振,是破解企业改制后城市民兵工作难题的一条成功经验。"东西湖     

加强城市民兵建设应采取的五项播放

深化城市民兵工作调整改革,克服当前企业改制对民兵工作带来的不利影响,应采取以下五项措施。 一是要深化民兵组织调整工作。城市民兵组织建设要围绕“市场”和“战场”的需要,本着“编为用、建为战”的原则进行。要改进以国有大中型企业为主编组民兵的做法,适当压缩经济不景气国有企业中民兵组织的规模,向合格人员多、经济效益好、科技含量高的非公有制企业拓展。对确实不具备编民兵组织的小型企业和单     

山坳上的中国城市民兵工作——深化城市民兵工作调整改革大家谈（上）：城市民兵工作领导体制亟待创新

我国由计划经济体制向市场经济体制转轨,既给城市民兵工作带来了新的生机与活力,也给传统城市民兵工作机制带来了强大冲击,导致城市民兵工作出现许多新的问题。如随着国有企业建立现代企业制度和法人治理机制,推行兼并联合和减员增效等措施以及非国有经济的发展,致使撤并企业武装部之风越刮越大,兵役负担不平衡的问题日益突出,民兵组织处于很不稳定的状态,民兵教育训练难以落实,经费保障不断萎缩,法规保障软弱乏力等。对于这些问题,国家有关部门采取了一系列措施予以解决,也取得了明显的成效,但仍未从根本上     

紧跟形势 紧贴实际 大力构建独具特色的企业民兵训练体系

企业民兵因其人力的雄厚、专业的精湛、装备的优良,历来是民兵力量的重要组成部分。如何紧紧围绕"能打仗、打胜仗"目标,以实战化为主题,科学构建企业民兵军事训练体系,加快推进训练转型,全面提升应战能力,已成为新形势下企业民兵建设面临的十分紧迫的现实课题。     

风物长宜放眼量——大石桥市人武部抓民营企业民兵队伍建设侧记

针对国际金融危机给我国经济发展带来的冲击和影响，大石桥市人武部结合开展深入学习实践科学发展观活动，在该市民营企业民兵中广泛开展“保增长、促发展、当尖兵”活动，号召民兵预备役人员变压力为动力，化危机为转机，与企业一起增强信心、迎难而上、共克时艰，取得明显成效。     

2009年民兵工作“三落实”新亮点

1962年6月17日,毛泽东主席在长沙听取湖南省军区领导汇报时指出:"民兵首先要抓好组织上落实,政治上落实,最后要抓军事落实。"6月19日,毛泽东主席在武汉与广州军区领导谈话中再次指出:"民兵工作要做到组织落实、政治落实、军事落实。"民兵工作"三落实",总结了我国民兵建设的历史经验,科学地揭示了民兵工作的基本规律、基本内容,为民兵建设指明了方向。近年来,人武系统针对新形势下民兵工作遇到的新情况新问题,并结合一个阶段的具体情况,有的放失地采取各种措施把民兵工作"三落实"落到实处,确保了民兵工作组织健全,队伍纯洁可靠,战斗力得以快速生成和巩固提高。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。在2009年,人武系统落实民兵工作"三落实"又遇到了一些前所未有的新情况新问题。组织建设方面,在弥漫全球的金融危机的冲击下,民兵工作如何应对挑战,做到组织不散,旗帜不倒?政治教育方面,大力培育当代革命军人核心价值观如何向民兵预备役人员延伸?军事训练方面,如何有效提高民兵预备役部队完成多样化军事任务的能力?这些都是今年民兵工作"三落实"的重点,也是落实好"三落实"工作的亮点。     

凿井寻源引活水——天津市东丽区依据《规定》创新政治工作发展记事

近年来,天津市东丽区人武部坚持把学习贯彻《民兵政治工作规定》作为加强和改进民兵思想政治建设的有效途径,针对制约民兵组织建设的"瓶颈",他们按照抓学习、求深入,抓整治、求规范,抓转化、求发展的思路,上下同步,军地联动,为民兵政治工作的创新发展带来了勃勃生机。去年,他们学习贯彻两个《规定》的经验被天津警备区转发。选准方向求突破"按照《民兵政治工作规定》,提高民兵政治工作质量,首先要深刻领悟精神要求,关键要切合我区实际,选准方向,重点突破,抓好落实"。     

建强企业民兵谋双赢

山东省青岛市黄岛区人武部重点加强企业民兵建设,着眼辖区内大型企业多、民兵专业技术种类多等优势,通过设立“民兵示范岗”“民兵号”不断激发企业员工的参训热情,努力提升民兵队伍的军事训练水平,多次出色完成处突维稳、抢险救灾等任务,     

采取“三统一纳入”把组织建设搞扎实

近年来,河北省任丘市经济技术开发区党工委紧紧围绕上级军事机关部署要求,坚持抓经济不忘抓武装,谋发展不忘固国防,结合自身特点,积极探索研究抓非公有制民兵组织建设的新思路、新办法,坚持"三统一纳入"的工作思路,不断把民兵预备役工作推向深入,做法得到上级的表彰和推广。统思想,大力宣传在非公有制企业建立民兵组织的意义     

关于市场经济条件下企业民兵工作改革的思考

在新的历史时期,随着国家社会主义市场经济体制的确立,许多企业在走向市场的过程中,大刀阔斧地实行机制改革,从而使企业的民兵工作面临着巨大的机遇和挑战,一方面,企业深化改革增强了自身的生产经营能力,为做好民兵工作提供了更多可资利用的物质基础,也为练兵用兵提供了更加广阔的天地;另一方面,新的企业机制给传统的企业民兵工作机制     

民兵参建：如何实现互促双赢？——对山东省单县组织民兵开展“双带双促”活动的调查

民兵组织在社会主义新农村建设中究竟能发挥什么样的作用,如何才能在参建中实现互促双赢？山东省单县人武部通过在民兵中广泛开展＂一连带全村、一兵带四邻、促经济发展、促武装工作落实＂为主要内容的＂双带双促＂活动,不仅给农民带来实惠,给新农村建设带来新气象,而且在参建活动中提高了民兵的综合素质,锻炼和巩固了民兵基层组织,真正实现了互促双赢。     

“青年民兵之家”如何走出挂“空牌”的尴尬——对加强“青年民兵之家”建设的思考

当前,"青年民兵之家"的活动挂"空档"、不经常、"变味"并非个别现象,严重影响了民兵建设,探索让"青年民兵之家"走出挂"空牌"的尴尬,是搞活民兵政治工作,加强民兵思想政治建设的需要     

现代化建设,民兵预备役任重道远——问题一：加强装备建设迫在眉睫

主持人边婷婷的话：在全军大力加强现代化建设的今天,民兵预备役作为国防建设的后备力量,无可避免地也要谈到这个问题。关于民兵预备役现代化建设,内容很广,主要包括装备、人才以及信息化建设等几个方面,虽然在大环境下一直在倡导现代化建设,但民兵预备役现代化究竟如何建设,建设的效果怎样,又存在哪些问题呢？本期围绕这个问题展开论述,希望能给大家带来一些有益的启示和帮助。     

着眼边境地区实际 加强边防民兵建设

边境地区经济和社会各项事业的发展，既为边防民兵建设注入了生机和活力，也带来了新的挑战。近年来，边防民兵编组难度大、担负任务重、训练难落实、信息难搜集等问题日趋凸显，必须采取有效措施加以解决。