严到关键处管到根本上

中国特色军事变革和军事斗争准备的加速推进,给部队从严治军提出了新要求、新标准。我们要按照建设信息化军队、打赢信息化战争的要求,真正弄清信息化条件下从严治军严的重点在哪里,通过从严治军促进部队战斗力的提高。     

浅析油品密度在线检测的几种方法

油品密度是油品交接计量中的重要参数之一,因此需要对它进行准确的测定。随着科学技术的发展,检测油品密度的方法也在不断的进步。介绍了浮子法、静压法、射线法、振动法以及超声波法等几种比较有效的油品密度在线检测方法,并详细分析了每一种方法的优缺点以及适用的场合,最后提出了几个在线检测应该注意的问题,供使用者根据实际情况选择合适的检测方法。     

论“人民战争思想”在现代战争中的作用

随着高新技术的迅猛发展及其在军事领域的应用,使得现代战争发生了一系列巨大变化,一些同志对传统战争制胜观念产生了质疑,甚至感到人民战争思想不大管用。笔者认为,人民战争思想永远是我们克敌制胜的根本法宝,对于我军赢得高技术条件下的战争仍具有重要的现实意义。     

固相微萃取技术及应用

综述了一种新的样品前处理方法——固相微萃取(Solid—Phase Microextraction,简称SPME),该技术集萃取、富集、进样于一体,具有操作简单、价廉、无污染、易于自动化等优点。针对分析所需的固定相、样品量和容器体积、萃取时间、无机盐的使用、pH值、温度等进行分析,优化反应条件,并对该技术的应用进行了综述。     

后备力量建设必须走精兵之路

美国陆军军事学院战略研究所高级研究员道格拉斯&;#183;约翰逊博士,在回答中国学者所问的什么是军事革命时,说过这样一段话：“如果你有机会到葛底斯堡,你可以站在葛底斯堡的高处,察看一下这个古战场,1863年美国内战时曾有20万人在这里战斗,今天我们大约只用150人就可控制整个地区;到2025年我们将只需10人。这就是我们在谈论的革命!”这段话不仅对高技术条件下军队建设具有启示意义,而且对后备力量建设同样具有重要启示。     

适应舰船动态特点 增强思想教育实效

针对动态条件下人员分散难集中、大块时间难保证的实际,着力在科学筹划、统放结合上使长劲。(一)合理制定教育计划。注重做到"三统三不统":内容上统方向不统课题;时间上统期限不统进度;形式上统环节不统细节。执行任务前,大队综合制定教育指导性方案,各舰船结合自身实际自主确定教育方式方法,确保教育计划可操作、能落实、有实效。(二)合力构建教育网络。舰船靠码头时,集中组织授课;在海上抛     

做好新形势下部队信息安全工作

随着信息技术在现代战争中的应用,信息安全领域必将成为战争双方对抗的焦点。积极探索信息安全工作的新思路,是部队安全发展面临的一项紧迫任务。一、当前部队信息安全工作之隐忧(一)信息保密观念有误区。有的同志谈网色变,认为网络办公就意味着不安全,意味着泄密,认为在信息化条件下"无密可保"、"有密难保";有的对信息安全不敏感,认为严格保密制度限制了信息交流,影响了工作开展;有的认为军队内     

对基层风气建设的调查与思考

近期,我们对基层风气建设情况进行了调研。总的感到,通过持续狠抓基层风气建设,稳妥推进基层民主建设,不断加大执纪监察力度,着力纠治倾向性问题,基层风气更加纯正,官兵满意度稳步提高,绝大多数官兵认为所在单位团结和谐、风清气正。但也存在一些不容忽视的问题,需要认真研究解决。一是违规违纪问题"合理化"。少数官兵认为,在特定历史时期和环境条件下,存在一些久治不愈的问题是可以理解的,纠治决心和信心不足。对插手干预热点敏感问题,有的认为这是人之常情,难以避免;有的     

适应战斗力生成模式转变 培养高素质新型军事人才

人的因素是转变战斗力生成模式诸多要素中最活跃、最具决定性的因素。加快战斗力生成模式转变,必须把培养高素质新型军事人才作为根本之策。一、紧贴战斗力生成模式转变需求确立人才标准,加快育人观念转型人才培养要适应战斗力生成模式转变,必须克服与建设信息化部队不相符的思维定势,坚持以转变需求为牵引,以完成新的使命任务为目标,确立与之相一致的人才观。坚持打得赢标准,由"业务型"向"作战型"转变。受长期和平环境影响,在干部培养上往往强调业务能力多于打仗本领,机关单纯的"三办"型干部比较多,基层管理型干部比例大,思维层次、知识结构和指挥本领与     

数学解题教学中寻求隐含条件的规律探索

中学数学教学中,解数学难题的过程就是从题设中不断地挖掘并利用隐含条件进行推理和变形的过程。数学题中的隐含条件形形色色,花样繁多,但从对解题过程的影响看,又可以分为制约解题方向的隐含条件、制约解题思路的隐含条件、制约解题准确性的隐含条件等三类隐含条件。只要我们把握了难题中隐含条件的规律特征,运用我们获得的数学知识,结合适当的数学思想和数学方法,就可以轻松解决难题了。