对高校毕业生预征工作的几点思考

随着高校毕业生征集数量的日渐增多，越来越多的大学生士兵步入军营。从普通高等学校征集毕业生入伍，已成为当前征兵工作的一个重要方面，各级应积极适应形势发展变化需要，扎实推进高校预征工作落实，走开征集工作军民融合式发展的路子。     

论新课程背景下的班主任培训

作为学校实施教育、教学工作基本组织者的班主任，其素质能否适应当前课程改革的要求，关系到新课程能否顺利实施和改革的成败。培养出新型、高素质的班主任是高校的任务也是重要职责，现就其培训内容和培养方式提出几点建议，以求达到事半功倍的效果。     

体育教师应具备的能力

体育的根本任务是面向未来培养人才,为现代化建设服务。体育是教育的重要组成部分,是为完成教育的总目标服务的。 　　高校体育担负着培养高级专业人才和发展科学技术文化的重大任务,教师起着极大的作用,体育教师的行为对大学生的心理发展及行为影响具有广泛性、长期性。这种影响源的质量将直接关系到高校体育教学能否顺利进行。因此,作为一种跨世纪的体育教师应该面向未来具备多方面的能力。 　　所谓能力,是指人顺利完成某种活动任务时经常、稳固地表现出来的特征,是知识、技能和智力的整体效应。能力的核心是智力,它是以一定知识…     

地方高校如何培养国防生——应注重加强对国防生的战斗精神培育

国防生是指根据部队建设需要，由军队有关单位依托普通高校从参加全国高校统一招生考试的普通中学应届高中毕业生中招收培养和从签约高校在校大学生中选拔培养的青年学生。如何在地方高校探索出一条适合国防生教学的新模式？怎样在有限的时间里，把国防生锤炼成政治思想好、专业技术强、军事课目优的“准军官”？这是各大高校一直都关注的问题。     

跨世纪军事学研究生教育思考

军事领域的竞争、战争的较量越来越突出地表现为科学技术的较量,而科学技术的较量,其主要表现在人才的较量,谁能培养和聚集大量的高素质军事人才,就能在未来的战争中有希望立于不败之地。军事院校是培养军事人才的基地,如何使人才培养适应打赢高技术局部战争的需要,是直接关系到能否落实新时期军事战略方针的大问题。发展军事学研究生教育必须坚持提高培养质量和培养效益为宗旨,探讨新形势下军事学高层次人才培养模式,走内涵发展的道路,设计新世纪军事学研究生教育改革与发展的蓝图。     

退役后可享受就学就业优惠政策

读者：我是一名服义务兵役的高校毕业生，听说国家对服义务兵役的高校毕业生每学年补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额可达6000元。请问，服义务兵役的高校毕业生学费补偿和助学贷款代偿的标准是多少？     

应当重视军校经济研究(代序)

军校经济,是服务于军队院校教育、训练和科研等需要的保障性经济,是军队经济的重要组成部分。军校的人力、物力、财力以及科学技术、信息等经济资源的配置是否合理,能否有效利用,关系到军校经济效益的充分发挥和军校建设,以及军队人才培养。因此,自觉适应社会主义市场经济发展需要,加强军校经济改革,合     

东昌府区为高校毕业生参军开热线

为方便高校毕业生在非工作日、非现场咨询到相关事宜，及时获取参军入伍方面的信息，山东省聊城市东昌府区人武部开通了应答高校毕业生参军入伍服务热线：8413856、8411262、8411512。新开通的高校毕业生参军人伍服务热线，可以为应届毕业生提供优质、便捷、全天候的服务和专业咨询。     

新疆高校毕业生留疆就业对新疆稳定和发展中的作用

改革开放二十多年来，新疆在各方面取得了长足的进步，但总体上还远远落后于东部发达地区，究其原因，人才匮乏是其中重要的影响性因素之一。地处西北边疆地区的新疆，要解决人才匮乏问题，除制定优惠政策引进内地高水平人才以外，还要鼓励新疆高校培养的内地毕业生留疆就业。新疆高校内地生源留疆就业，对新疆的稳定与发展都具有重要意义。     

解读新兵人际交往的心理误区

培养良好的人际关系是每一个刚刚步入军营的新兵所面临的重要课题。对于新兵而言,初期的人际交往能否顺利展开,不仅是新兵们在部队生活中能否得到最大限度发展的基础,同时也是士兵综合素质能否最终形成和完善的一个重要因素。     

新全球化时代对高校德育的哲学反思

随着现代科学技术的突飞猛进 ,尤其是信息科技的快速发展 ,人类正进入一个高度交往的新全球化时代。这种全球化发展趋势 ,给高校德育的发展带来了一系列新的重大问题和挑战 ,要求高校德育理论和实践的不断创新和发展     

21世纪企业生存法则

一个崭新的时代向人们走来了,任何有作为的企业都在考虑这样一个既现实又紧迫的问题:未来企业如何生存下去?毫无疑问,21世纪企业应该和能够生存下去,但并非所有的企业。能够生存下去的企业,它们不但了解新世纪经济的发展趋势和特征,而且知道如何生存下去。决定企业今后能否生存和发展,关键是它是否敢于参与竞争,是否懂得如何竞争,归根结底,是企业能否适应新世纪的生存法则。     

探索高校培养国防专业人才的新路子──记南京理工大学二00一届国防、军队系统接受毕业生专场招聘会

为进一步贯彻落实江泽民总书记关于“军队生长干部要逐步走开军队自己培养和依托国民教育培养并举的路子,从更大的范围选择培养高素质人才”的指示精神,进一步做好向国防科技工业输送高校毕业生的工作,加快国防科技工业人才建设的步伐,建立与完善以高校为基础的毕业生就业市场,江苏省教育厅于去年年底在南京理工大学举办了２００１届国防、军队系统接受毕业生专场招聘会,探索了一条在新时期向军工系统输送人才的新路子。 本次大会有来自于北京、上海、天津、重庆、成都、郑州、西安、武汉和江苏等地的２６３家国防、军队系统单位共计…     

做好引进地方高校毕业生工作的理性思考

依托国民教育,接收地方高校优秀毕业生到部队工作,是新形势下加速培养高素质新型军事人才的一项重要举措。我军引进地方高校毕业生,应遵循按需接收的原则,同时,在抓好教育训练工作的基础上,努力改善其生活待遇,做到管用并举。     

思想政治教育视域下大学生“慢就业”现象及对策探析

近几年,随着就业环境的变化,大学生“慢就业”现象呈现出逐年增长的态势,如果任其继续发展下去势必会对社会的稳定和经济的发展产生消极影响。“慢就业”现象是多方综合作用的结果。高校大学生是就业的主体,其就业价值观、就业能力以及就业品格是择业、就业过程能否顺利进行的关键所在。从思想政治教育的视角出发,分析“慢就业”现象原因,探求各方的应对之策,才能促进毕业生实现更高质量和更充分的就业,促进社会健康发展。     

“潜绩”更显好作风

政绩观是领导干部对什么是政绩、如何取得政绩等问题的总体看法和根本观点。政绩观是一把尺子，能够衡量出领导干部是否具有科学求实的工作态度，能否创造出经得起实践、官兵和历史检验的政绩；政绩观是一面镜子，可以照出领导干部是否具有求真务实的工作作风，能否担当起党和人民赋予的重任。     

连云港市春节期闻加强对返乡高校应届毕业生进行征兵宣传发动

连云港市利用高校应届毕业生返乡过春节这一有利时机，采取逐户逐人上门的方法进行征兵宣传发动，极大地激发了高校应届毕业生的参军热情。春节前，市征兵办联合市教育局整理出了2010年应届大专、本科毕业生花名册，逐级下发到乡镇（街道）和行政村。春节期间，基层单位征兵工作人员、专武干部和民兵干部分片包干，采取“逐村、逐户、     

浅谈如何加强航空科研院所研究生德育工作

研究生是高校和科研院所培养的高学历人才,培养质量与我国科教兴国战略目标能否实现有直接关系。研究生培养既要提高研究生的专业知识和研究能力,又要提升研究生的政治素质和道德修养,所谓“德胜才是君子,     

把旅团党委建设成拉动部队理论学习的“火车头”

旅团党委是部队建设的一线指挥部。党委战斗力是否坚强，把握部队建设的方向是否敏感，从思想上政治上掌握部队是否及时有力，取决于党委一班人思想修养和政治理论水平的高低，取决于理论学习的成果能否及时用来指导具体工作实践，取决于能否通过自身的理论学习影响和拉动部队官兵思想和理论素质的提高。     

论综合大学中教师教育的师范特色

综合大学举办教师教育具有师范类高校无法比拟的诸多优势，但也有它自身的一些弱势。只有结合实际，坚持师范性，强调师范特色，才能发挥综合大学办教师教育的优势，培养出高质量的师范毕业生。