为“部误”公开叫好

近闻,安徽省池州市贵池区人武部在推行部务公开活动中,积极探索新路子,操作中实行“部务”和“部误”都公开。他们在部务公开栏里,增设“邵误通报”栏目,让干部、职工不仅了解本单位近段时间正常的工作事务,如基建工程进展、大项经费开支等情况,而且把单位的工作失误,如安全管理工作漏洞及干部、职工违纪问题等情况,如实地通报给大家。从而增强干部、职工参政议政的民主意识,进一步调动了干部、职工议部政、务部事的积极性。笔者认为,该单位敢于对自己的“部误”进行公开的做法,是一个明智之举,值得借鉴。 “部误”公开,有利于干部、职工全方位了     

构筑“不变质”的防线——湖北省黄冈军分区推行人武部“部务”公开纪事

如何加强新形势下县(市、区)人武部党风廉政建设、树立军事机关良好形象?推行“部务”公开不失为一种有益和有效的形式。本刊在今年第4期发表了长篇通讯,题为《在阳光下操作——来自福建省漳州军分区抓人武部“部务”公开的报告》,在省军区系统引起较大反响,不少地方开始借鉴漳州的经验和做法,实施县(市、区)人武部“部务”公开。湖北省黄冈军分区在所属县(市、区)人武部进行了“部务”公开制度尝试。最近,他们的做法得到省军区的肯定和推广。与此同时,江西省永修县人武部在推行“部务”公开活动中,增设了“部误”通报内容,对“部误”也公开,将人武部建设方面的一些失误及时告诉干部、职工,让大家共同吸取教训,引以为戒,从而更好地促进人武部的全面建设。最近,他们的做法也得到了上级有关部门的充分肯定和赞扬。     

部务公开增强凝聚力——道真县人武部实行部务公开的做法

近年来,贵州省道真县人武部在本部实行部务公开,促进了领导干部的廉洁自律,密切了干部和职工的关系,激发了干部、职工的主人翁意识,使人武部的凝聚力和战斗力进一步增强。 一、让干部职工在知情中参与监督,以监督树清正廉洁之风。一是每年将使用干部、选配专武干部、评功评奖等工作过程     

在阳光下操作——来自福建省漳州军分区抓人武部部务公开的报告

去年,福建省漳州军分区各人武部在征兵工作中,像往年一样出现了一些递条子、打招呼、托门子、拉关系的现象。令人欣慰的是,全区11个县(市、区)人武部都采取了向社会公开征兵的方法,从而遏制住了征兵过程中的一系列不正之风的发生。军分区政委林世粦对这一成果感慨万千,由衷地说:“这得益于军分区党委抓人武部部务公开的结果啊!”     

阳光下的廉政举措——和龙市人武部推行部务公开活动见闻

公开，才能求得公平、公正。近年来，和龙市人武部党委从解决社会和群众关注的热点和敏感问题入手，全面推行部务公开制度。不断加大民主监督制约力度，取得明显成效。他们的经验在沈阳军区进行了交流。     

“阳光工程”上马之后——湖南省娄底军分区完善部务公开机制加强党风廉政建设的调查

推行部务公开是继承和发扬我军“三大民主”优良传统的迫切需要,是强化约束机制、从源头上防止腐败和不正之风的有效办法,是全面落实“三个代表”重要思想、保持党员先进性要求的有效措施,因而被群众形象地誉为“阳光工程”。当然,任何一项新制度从出台到完善,不可能一蹴而就,需要经过一个不断探索总结的过程。湖南省娄底军分区较早推行部务公开的单位。他们在实践中不断研究新情况、化解新矛盾、解决新问题,使部务公开逐步走上了规范、有序的运行轨道,有力地促进了机关的党风廉政建设。他们的经验,值得借鉴和参考。     

“三创”唱响“兴武曲”

至今不到两年，山西省朔州市平鲁区人武部就被北京军区评为武器装备安全管理先进单位，被省委、省政府、省军区评为先进人武部和省军区正规化建设与管理达标先进单位。同时有3个基层武装部和6个民兵连被军分区评为民兵工作“三落实”先进单位。提起这些，人们都说，这“兴武曲”是部长李川带领干部职工以“三创”精神“唱”出来的。     

廉政形象这样树起来——湖北省咸丰县人武部推行办事公开制度侧记

近年来,湖北省咸丰县人武部大力推行办事公开公正,走上了以公开求民主、以民主求廉政、以廉政促发展的新路子,先后被湖北省军区和恩施军分区表彰为“勤政廉政建设先进单位”、“先进团级党委”、“部务公开先进单位”。     

认真搞好“三讲”“回头看”

连续两年被评为全面建设先进单位的四川省荣县人武部在“三讲”教育“回头看”中,面对荣誉找差距,敢于揭疤亮丑,找准单位和个人存在的问题,及时制订整改措施,强化了干部职工的主人翁意识,受到上级机关的肯定。     

立身“云海梯田”创业艰——云南省元阳县人武部艰苦创业的事迹

在美丽的“梯田之乡”元阳,令人称道的不仅仅是秀美的云海梯田。近年来,云南省元阳县人武部以其坚韧的创业精神,创造了不平凡的业绩,先后被总参谋部和军区评为“民兵武器库管理先进单位”、“征兵工作先进单位”“军事训练先进单位”。由于地处偏僻,条件艰苦,以前人武部的少数干部职工一度“身在曹营心在汉”。部党委认为,这有干部职工艰苦奋斗意识淡化的因素存在,但主要原因还是缺少一个拴心留人的好环境。他们按照“符合实战、功能齐全”的人武部建设     

“红妆”伴武装相伴亦相宜——记四川省平武县县长侍玉蓉

平武县位于四川盆地的西北角,是个有11个少数民族杂居的县。这里地处偏远,财政困难,但在这个山区穷县却有个全面建设一流的人武部。走进人武部的荣誉室,您会看到“先进人武部党委”、“先进人武部”、“正规化建设先进单位”、“安全稳定工作先进单位”等诸多奖状、奖牌。为什么在这样偏远的山区,人武部却建设得这样好呢?人武部的干部职工会这样告诉您:“有一个关心武装工作的县委班子,有我们一个情系国防的好县     

积极推进旅团有关事务办事公开

推进旅团级单位有关事务办事公开,是我军基层民主建设的一项制度创新.要从端正官兵思想认识入手,着力改进办事公开的运行方式,正确把握办事公开的政策界限,深入推进办事公开工作的经常化、制度化、规范化.     

荣誉背后的硬道理——汕头市潮阳区人武部落实科学发展观加强全面建设纪实

＂先进人武部＂、＂政治教育先进单位＂、＂民兵高炮实弹射击比武先进单位＂、＂民兵军事课目比武竞赛优胜单位＂、＂海防哨所正规化建设标兵单位＂……近两年来,广东省汕头市潮阳区人武部先后从广东省军区和汕头警备区扛回了大大小小20余块奖牌。一个曾经在中游徘徊不前的人武部为何在短时间内获得如此多的荣誉？该人武部的干部职工深有感触地说：＂这是人武部党委落实科学发展观,加强全面建设带来的结果。＂     

旗委书记“兴武记”——记内蒙古鄂伦春自治旗旗委书记侯言增

内蒙古鄂伦春自治旗是我国最早成立的第一个少数民族自治旗，坐落在美丽的大兴安岭南麓。过去，由于受环境偏僻、经济落后等诸多因素的影响，该旗的武装工作一直在低层次徘徊。但近年来，旗人武部却先后捧回了“先进人武部”、“军事训练先进单位”、“民族团结先进集体”等奖牌。面对来之不易的成绩，人武部的干部职工都自豪地说：“这都多亏了我们有一个党管武装的好书记——侯言增。”     

建功创业举武装——和龙市人武部用科学发展观指导武装工作纪事

地处海兰江畔的和龙市人武部,近年来坚持用科学发展观指导人武部全面建设,取得明显成效：民兵武器装备仓库被沈阳军区评为“甲级红旗库房”：人武部连续两年被吉林省军区评为“民兵规范化训练先进单位”;坚持廉洁从政,部务公开经验做法在军区办事公开会上进行了交流;创新边境管控机制,实施部团联动的做法被上级予以肯定。     

安仁县人武部——坚持用部务公开制度提升全面建设质量

从干部使用到经费开支,从调职晋级到兵员征集,凡是群众关注的问题,湖南省安仁县人武部都实行办事公开,"阳光"作业。近年来,该人武部坚持部务公开制度,有效地提升了全面建设质量。在具体工作中,部党委"一班人"坚持把群众普遍关注的敏感事项、关系人武部建设发展的重要事项、涉及领导干部廉洁自律的有关事项等作为部务公     

原原本本学 扎扎实实训 严格规范考 密云县人武部开展“学法规用法规守法规”活动效果好

为提高部机关正规化建设水平，全面规范“四个秩序”．进一步强化干部职工的条令条例和法律意识，春节过后，北京市密云县人武部在全体干部职工中开展了以“学习条令法规、规范机关秩序”为主要内容的“学法规、用法规、守法规”专题教育活动。     

大竹县人武部在主题教育中强化“四种意识”

近日,四川省大竹县人武部在主题教育中紧紧围绕与时俱进抓好人武部全面建设这个中心,以“两个纲要”为基本教材,强化干部职工的责任意识、忧患意识、紧迫意识和创新意识,引导干部职工用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践,较好地激发了大家干事业、抓建设、谋发展的热情,推动了各项工作的顺利开展。 大竹县人武部在主题教育中强化“四种意识”@董月军     

莫让“公示”变形式

为了加强对团以上主官的监督,不少人武系统都相继推行了“部务”公开制度,并制作成图栏、横匾,置放在机关最“扎眼”的地方。对人事调整配备、兵员征集工作、经费物资管理使用、工程建设项目、主官外出活动情况等干部、职工较为敏感的问题进行公布。此举受到群众的欢迎。 实行“部务”公开,是人武系统贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想、加强党风廉政建设尤其是对团以上主官监督的重要举措,被誉为军队的“阳光工程”。这对于扩大“部务”的透明度,加强干部选用和资金收支等大项工作的群众监督,减少“暗箱操作”,避免“一言堂”、“欺上瞒下”等具有极其重要的作用。以公开求公正,     

关于在基层推行“政务公开”的几点做法

实行政务公开 ,是党的群众路线在实际工作中的具体运用。在军队基层推行政务公开 ,要从实际出发 ,强化民主意识 ,探索行之有效的公开形式 ,增强政务公开的可行性和有效性 ;要加强组织领导 ,坚持发扬民主 ,确保政务公开的导向性和群众性。这样 ,有利于密切官兵关系 ,增强部队的凝聚力和战斗力。