民兵治安执勤须知

十二、民兵维护社会治安如何做到依法执勤? 答:维护社会治安是国家法律赋予民兵的一项任务,是一项政策性很强的工作,只有遵守国家的法律法令和有关规定,做到依法执勤,才能搞好。怎样做到依法执勤呢?一是要广泛深入地开展普法教育,提高执勤民兵的法制观念。各级人武部门要积极配合公     

论消防基层部队依法执勤理论创新与实践

依法执勤是指公安消防部队依照消防法律、法规等规定所实施的行政行为和公安消防勤务活动。以对湖南消防总队基层部队的依法执勤理论创新与实践进行的专题调研为基础,介绍了他们在此问题上的探索与实践及取得的成绩,分析探讨了开展依法执勤工作面临的问题,并提出开展依法执勤工作的建议。     

维稳重剑这样出鞘——河南省偃师市开展民兵“依法维稳,文明执勤”活动的调查

近年来,随着社会发展和形势变化.特别是党和国家依法治国方略的贯彻实施,全社会和人民群众对民主法制建设和文明进步的要求日益提升。河南省偃师市人武部对协助公安部门维稳执勤的民兵队伍进行专项教育整顿,突出维稳的“依法”,强调执勤的“文明”,是紧跟形势和改革潮流的创造性工作,其工作思路和经验做法值得各级人武部门参考借鉴。     

加强非现役警卫执勤队伍建设浅探

省军区系统驻地分散、重要目标多、编内人员少,由于现役警卫执勤力量相对不足,需要动用非现役人员参与执勤工作。但非现役警卫执勤人员缺少法定身份和执法资格,其教育、训练、管理和抚恤、奖惩等都没有明确依据和制度规范,而且其保障标准不一、人员流动快、队伍不稳定、能力素质偏低。鉴此,必须从提高依法治军水平和促进部队安全防范能力的角度出发,深化问题意识,切实抓好非现役人员警卫执勤队伍建设,打牢部队安全稳定基础。     

探析执勤资源优化配置

进行武警执勤信息化建设,必须对执勤资源进行优化配置以提高使用效益。从整体规划执勤资源建设、科学规范执勤资源运行秩序、建立执勤资源共享机制、完善监督运行机制和充分依托群治群防力量等五个方面,对如何进行执勤资源优化配置进行了阐述,对部队执勤信息化建设的开展具有一定的指导意义。     

武警执勤文化建设初探

当前武警部队阶段性特征要求重视执勤文化建设。执勤文化是指武警官兵在执勤实践中所形成的执勤创新能力、执勤活动方式以及创造的精神成果。武警执勤文化的本质是安全，核心是忠诚，保障是创新。武警执勤文化建设应突出对武警执勤战斗力的催生作用。     

浅议边防执勤中的司令部工作

组织边防执勤是公安边防部队司令部的一项重要工作。明确边防执勤的主要任务、组织边防执勤的原则和一般工作内容 ,对于各级司令部更好地协助首长完成边防执勤的组织指挥活动 ,有着重要作用。     

强化科技兴勤意识 创新边防执勤方式

随着边境地区形势的发展变化,边境管理工作出现许多新情况、新问题,特别是反走私、反偷渡、反越界斗争日趋复杂。面临这种新的情况,仅靠传统人力执勤已远不适应边防执勤需要,因此,应立足边防部队实际,以科技为先导,逐步改进和完善边防执勤方式和手段,努力实现由传统人力执勤向科技智力执勤、数量规模执勤向质量效能执勤的转变。 一、大力培养科技兴勤人才 科技兴勤作为传统执勤方式改革创新的过程,不仅需要有一般意义上物力、财力投入,更重要的是要有技术人才的投入,需要下大力培养“三个层次”的人才群体。一是培     

在博览会执勤的日子

正我是十二师西山农牧场武装部的一名干事。2011年、2012年中国-亚欧博览会期间,我连续两次参与乌鲁木齐执勤工作,将"兵"的精神践行在实际工作当中。第一次执勤是在第一届博览会期间,为了保证亚欧博览会期间社会治安的稳定,十二师西山农场派出40人来到乌鲁木齐市头屯河地区配合公安民警对来往车辆设卡盘查,由我担任班长。在整个执勤过程中,除执勤班以外,剩下的民兵每天都要坚     

浅淡武警执勤用语的翻译——与《武警执勤实用英语》编者商榷

武警官兵在执勤过程中经常会遇到外国人，学习一些执勤英语十分必要。目前，武警指挥院校开设了《武警执勤实用英语》这门选修课，笔者在备课过程中发现，教材中有一些译文不是很准确，因此，撰写本文和编者商榷。本文从武警执勤用语的翻译现状入手，通过分析武警指挥院校正在使用的名为《武警执勤实用英语》教材中的译文，探讨了武警执勤用语的翻译。笔者提出在翻译过程中，译者应把握以下几点：术语翻译需谨慎、充分了解术语的内涵、避免直译出错、慎选词语、注意文化差异、使用对应文体、统一译文。最后，笔者提出了定期修改教材的建议。     

民兵治安执勤须知

16、民兵参加治安执勤的报酬如何解决?答:《民兵工作条例》规定:“民兵担负勤务的报酬或者补助,由使用单位支付。”根据《条例》和国家的有关规定,解决民兵参加治安执勤的报酬或者补助,应按以下原则办理:一是经省军区批准的,担负边海防固定哨所执勤民兵的生活补助费、公杂费,由民兵事业费开支。二是经地方党委、政府批准的,临时组织担负战备、治安勤务民兵的报酬或者     

两因素内卫执勤模型

本文将武警内卫执勤的诸多复杂因素集中量化成两个数量指标:N(t))和A(t). 分别表示部队的战斗力与执行任务的大小.研究得到一次执勤任务能否完成不仅依赖于模型参数,而且依赖于模型初始状态.     

门头沟区人武部组织检查民兵执勤工作

为做好节日期间安全保卫工作,北京市门头沟区人武部认真部署,多次召开安保执勤协调会,联合相关单位对所有参与执勤的人员进行严格政审、培训,并组织演练。抽调区人武部部分人员及相关基层单位成立联合检查组,定时对执勤情况进行检查,确保不放过任何可疑人员和车辆,     

加强新形势下执勤训练的几点思考

要切实搞好分层施训.执勤训练中,要区别干部、领班员和哨兵等不同对象分别施训,切忌"一锅煮",影响执勤训练效果.勤务值班干部重点训练勤务的组织指挥,提高组勤管勤能力;领班员重点训练"一班哨"的组织和情况处置,提高组勤带勤能力;网络查勤员重点训练查勤系统的操作使用,提高勤务管控能力;执勤哨兵重点训练观察报知、执勤器材设施使用和情况处置等内容,提高应急处置能力;三人应急小组重点训练快速到位、协同动作,提高先期处置能力.通过针对性训练,把各级各类人员核心能力素质练硬、综合能力素质练强,努力实现由能处置一般情况向能应对复杂情况转变. 要严格落实训练时间.现行执勤分队大纲与原大纲相比,勤务训练课目明显增多、勤务训练时间明显增加、所占训练时间的比重明显增大,除入伍训练阶段外,其他各训练阶段的勤务训练时间均占本阶段训练总时间的四分之一以上.因此,各级要切实重视执勤训练,利用专门时间组织全体官兵完成勤务训练的专项内容,尽量避免利用边角余料的时间搞执勤训练.要针对任务转换等时机,集中时间进行强化训练,结合新的情况组织人员进行勤务专训,使执勤分队和执勤人员尽快适应新情况.     

高技术条件下提高警卫执勤决策质量的思考

高技术条件警卫执勤的任何变化,最先反映在警卫情报信息质量上,情报信息质量又直接反映警卫执勤决策质量,执勤决策质量又关系到警卫执勤指挥成败.因此,探讨高技术条件下如何提高警卫执勤决策质量尤为重要.     

加强武警部队信息化条件下执勤训练浅探

深入推进军事训练向信息化条件下转变,是武警部队当前和今后一个阶段军事训练面临的重大课题。信息化条件下执勤训练作为武警部队军事训练的重点和难点,已成为各级必须认真思考和研究解决的重大课题之一。笔者认为,加强信息化条件下执勤训练,必须始终坚持"任务牵引抓训练,提高能力保中心"的指导思想,围绕精选内容、创新方法、强化保障等环节认真抓好落实,着力推进信息化条件下执勤训练创新发展,不断提高部队基于信息系统的执勤处突体系能力,确保以执勤处突为中心的多样化任务圆满完成。     

维持现场秩序 配合公安执勤

山东省高青县人武部连续3年组织近千名民兵参与元宵焰火晚会治安保卫工作。元宵节焰火晚会，人多拥挤、危险性大。安全事故隐患多，为了做到万无一失，人武部除值班人员外，全体工作人员提前3天分别到9个镇进行指导训练，集结动员时请公安于警为执勤民兵进行了警戒示范和应急技能培训，宣布了执勤纪律及注意事项。焰火晚会异彩纷呈，执勤民兵军容严整，确保了整个晚会秩序井然。     

武警部队执勤处突力量组织优化初探

基于系统管理理论分析武警部队执勤处突力量组织,将优化内容、优化措施与优化过程紧密联系起来,构建武警部队执勤处突力量组织优化的三维模型。     

公安消防部队执勤中队灭火战斗保障体系效能评估模型研究

以基层消防部队执勤中队为分析对象，应用模糊综合评判和AHP法设计了公安消防部队执勤中队灭火战斗保障体系效能评估模型，对执勤中队灭火战斗保障能力给出了较为精确的计量。     

一种巡逻执勤目标检测算法研究

巡逻执勤是具有重要意义的安全维稳行动,但是巡逻环境复杂、目标多样、检测难度大的问题十分突出,所以如何准确、实时检测巡逻执勤目标具有重大现实意义。为了提升对巡逻执勤目标检测的准确性和实时性,基于YOLOv5算法进行改进。为抑制巡逻环境带来的干扰,结合ECANet注意力机制进行改进,提高被检测目标显著性;同时为保证较好的实时性及多尺度目标检测能力,引入BiFPN网络结构。将改进算法与原始算法进行比较,mAP提升3.51%;与4种算法进行了对比实验,结果显示该算法能较好地降低巡逻执勤目标检测因检测相似、尺度多样、光照干扰等问题带来的影响,进一步验证了该算法在巡逻执勤目标检测任务中的有效性。