效率优先兼顾公平是社会主义本质的要求

十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中提出了“效率优先,兼顾公平”的原则,这为我们在今后改革开放,发展社会主义市场经济过程中深刻理解和正确处理公平与效率的关系指明了方向。 笔者认为,效率优先,兼顾公平反映了社会主义本质的要求,把效率优先兼顾公平二者结合起来进行研究,就能更加深刻地理解社会主义本质和效率优先兼顾公平原则的科     

再生产五环节与公平效率原则的动态纵向统一

经济学传统观点认为,社会再生产过程分为生产、交换、分配、消费四个环节,而分配环节的理性原则应该是公平与效率的兼顾。实践证明,这种观点有两个理论失误:一是社会再生产过程不是四个环节,而是五个环节,即包括生产、交换、分配、调节、消费;二是把公平和效率视为可以直接结合的分配过程的两个原则。市场经济条件下存在微观分配与宏观调节两个过程,前者强调效率原则,后者体现公平原则。公平与效率原则是在动态发展中从纵向上得到有机统一的。     

军队工资制度改革的公平与效率

一、理论框架军人收入分配,是对军人劳动力要素的贡献予以补偿的一系列分配活动和分配关系。军人收入分配效率,即收入补偿与军事劳动力要素贡献相匹配。军人收入分配公平,包括经济公平与社会公平。前者指军人权利与义务、作用与地位、贡献与补偿的对等;后者指适当的收入差距。1.军人收入分配的定位。军人收入分配必须经过市场初次分配与财政再次分配两个层次,因此把握军人收入分配必须注意以下三点:一是军人收入分配与市场初次分配密切相关。社会经济是一个有机整体,市场初次分配的公平与效率将影响军人收入分配的结果,而军人收入分配的效率…     

军队工薪福利制度改革的宏观思路

一、适应形势,军队工薪福利制度改革必须把观念突破作为前提随着社会主义市场经济的发展。我国的收入分配理论和指导思想有了重大的突破,要求坚持按劳分配与按生产要素分配相结合的原则;坚持效率优先、兼顾公平的原则;坚持先富、后富和共同富裕的原则。国家分配理论的创新,给军队工薪分配理论创新提出了新的更高的要     

正确认识“效率优先 兼顾公平”的原则

党的十六大报告在阐述深化分配制度改革时,再次强调要坚持“效率优先、兼顾公平”。对此,我结合自己的学习体会,谈点肤浅认识。效率与公平的含义及其一般关系效率具有双重含义,一是指在资源(劳动、资本、技术、管理、土地等)既定条件下生产出最大的产量或是指在产量既定条件下使用最少的资源;二是指只有所有资源被充分利用并且产品能够满足社会需要,其经济行为才有效率。效率是双重含义的统一体。如果效率仅有第一层含义只表明已被使用资源的配置效率,而无法判断社会的所有资源是否已经完全应用,并且如果生产出的产品不被社会所承认,即使是…     

论战时财政动员的程序

战时财政动员程序,是指有关部门在组织战时财政动员过程中所确立的实施步骤与任务分工。战时财政动员的落实必须借助于一定的动员程序,程序的科学性如何,决定战时财政动员的成本、效率与效果。就我国战时财政动员而言,应按照下列程序进行。     

我军军人工资待遇改革的理论思考

按劳分配是我军军人工资的基本分配政策,但市场经济条件下的“劳”与计划经济条件下的“劳”存在较大区别。一般来说,军人劳动包括创新性劳动、技术性劳动、管理性劳动、事务性劳动、操作性劳动。根据市场经济条件下军人劳动的特点,军人工资分配应坚持效率优先、兼顾公平的原则。     

效率、公平与公共政策

效率是社会经济发展的重要保证,而公平是衡量人类文明的重要尺度,是维护社会稳定的价值基础。效率与公平是辩证的对立统一,既有矛盾性又有统一性。公共政策的关键就是要协调与整合二者之间的关系,确保既能提高经济效率,又能实现社会公平——借助市场机制达到资源的有效配置,以提高效率;依靠社会主义制度解决财富分配不公,以彰显公平。将效率与公平完美地结合于公共政策之中,是社会主义优越性的充分体现。     

资讯：宏观

《企业破产法》难以兼顾公平与效率;沪港的最大差距在制度体系;转变增长方式就是转变中国的制造业;民营经济已成为就业和再就业的主渠道;最大规模的集中接待信访活动将展开;《财富》论坛的运作之道值得国内借鉴     

论司法效益

司法效益是我国当前司法改革中所面临的一个核心问题。研究司法效益的内涵,以及司法效益与司法效率,司法效益与公平的关系,对于推动我国司法改革具有重要意义。     

刍议军事财政职能的特殊性

军事财政是公共财政在军事经济领域的延伸,军事财政职能除了具有公共财政职能的共性外,还具有特殊性。本文从特殊的配置资源职能、弱性的公平分配职能和相对的稳定与发展职能三个方面对军事财政职能的特殊性进行了阐述。     

宏观

《企业破产法》难以兼顾公平与效率关乎国计民生的重要法律《企业破产法》草案“上会”一拖再拖。据了解,是因为参与立法的各方对“关键问题”仍存在严重分歧。根据《企业破产法》草案第127条的规定,破产人所欠职工工资和欠缴的社会保险费用以及其他补偿金等,将作为优先清偿破产费用和共益债务后的第一顺序来清偿。中华全国总工会及劳动和社会保障部对此持支持态度。他们认为.这样表述有利于维护职工合法权益,保证社会稳定。但央行行长周小川曾在多个场合表示.如果让劳动债权优先于抵押债券受偿.银行将不得不作出抵御性调整.从而更不利于企业。《企业破产法》草案的争议,体现了国企改革中的公平与效率的冲突问题。从效率来看,企业破产应该优先考虑债权人利益;但从公平来看,国企破产又必须考虑职工利益。解决之道,应该是把二者分开处理,在效率导向的《企业破产法》之外.再建立国企破产补偿基金之类的基金,并以严格的社会保障法规来保证对国企职工的补偿。     

激励应追求最佳效益

“激励机制”是充分发挥军事装备科研技术生产一线人员的聪明才智,调动积极性,打破“大锅饭”等平均主义分配方式的一种有效方法。要使“激励机制”真正起到作用,应抓好以下环节: 一、激励应追求最佳效果 (1)激励应体现“效率优先、兼顾公平”的原则 在武器装备的科研和生产中,一般都有一些“科研带头人”或“生产带头人”,他们在科研和生产中起着比较大的作用,但同时也必须要有被带领的“一班人”的密切配合与通力协作才能达到目的。这一点决定了“激励机制”实施对象的选取也应符合“效率优先、兼顾公正”的原则,避免过分强调个人或过分强调“平均”的激励方法。依照每个人     

权衡公平与效率的财政政策导向

权衡公平与效率是经济学面临的基本课题。在经济建设中,追求地区经济结构合理化、产业结构优化、社会的利益分配结构优化与经济的高速增长,都与财政政策导向相联系,而公平与效率的权衡则贯穿于财政政策导向之中。解决地区经济结构优化、产业结构优化、社会利益分配结构优化与经济增长目标实现过程中财政政策导向权衡公平与效率的难题,是国家经济健康协调发展的重要保证。     

少数民族教育的经济学分析

少数民族教育是我国教育的重要组成部分。发展少数民族教育，提高民族素质具有重要意义。本文从经济学中的效率与公平、供给与需求、成本与效益三个方面理论来分析我国的少数民族教育，从而更好地发展少数民族教育。     

公平与效率视角下的新疆少数民族高等教育发展的分析与思考

本文从公平与效率视角对新疆少数民族普通高等教育发展进行了分析，指出了新疆少数民族普通高等教育发展中存在的公平与效率问题，为了新疆少数民族高等教育的健康持续发展，对新疆少数民族高等教育发展中存在的效率与公平问题提出了一些建议。     

公平与效率关系的再认识——兼谈差别化分配的必然性与风险防范

构建和谐社会,公平是一个绕不开的话题。但是要给“公平”下一个没有争议的定义却十分困难,人们对公平的理解见仁见智甚至大相径庭。可谓“横看成岭侧成峰,远近高低各不同。”但无论人们对公平作何种意义上的理解,给出怎样的定义,公平对效率的影响都是一个不争的事实,对社会稳定和安全的影响也是一个客观存在。任何社会都必须做出恰当的选择。进一步说,如果公平与效率、公平与社会稳定的关系,反映了、包含了社会运动的某种规律,那么,这种规律并不会依据这一群人或那一群人的主观意志为转移。一如“庐山真面目”不依人的主观感受而发生变化一…     

军人保险制度的公平与效率

当前军人保险制度存在着公平与效率的缺失。为增进公平与效率，应当尽快出台军人保险法，建立完善军人补充保险体系，积极探索引入商业保险运行模式，使军人保险基金参与社会化运营。     

增加对西部地区的财政转移支付符合公平与效益原则

增加对西部地区的转移支付,不仅是实施西部大开发战略的重要内容之一,而且符合公平与效率原则。它既有利于缩小地区差距,实现公共服务均等化,进而提高整个社会的福利水平,同时也有利于东西部地区的产业结构调整和经济的长期可持续发展,进而扩大内需,促进我国的经济发展。     

论军事资源配置效率的视角拓展

从古典经济学视角来看,由地方政府配置军事资源只能达到次优的效率水平,只有由中央政府担当军事资源配置主体才是有效率的。将制度安排纳入研究后则表明,军事资源配置中制度具有导向作用,军事资源配置效率依赖于相应的财政体制,完善财政体制是提高军事资源配置效率的根本。