人民武装学院建设存在的问题与对策

人民武装学院是培养国防后备力量建设人才的重要场所。目前,我国现有的近30所人民武装学院的建设情况总体上是好的,硬件建设日臻完善、软件建设渐成体系、师资队伍趋向成熟、人才培养模式基本形成,为培养国防后备力量建设人才发挥了应有作用。但是,人民武装学院建设还存在一些突出的矛盾和问题,需要我们认真研究并加以解决。     

提高认识理顺关系确保优先录用政策落到实处

云南民族学院人民武装学院是我省培养高素质国防后备力量建设人才的高等专科院校。学校从1997年成立至今，按照“规范化建设，正规化教学，军事化管理”的要求，坚持以服务国防，面向基层，突出专业为办学宗旨，先后为全省各基层武装部输送了314名优秀毕业学员，有80％的毕业学员走上了工作岗位。     

倾心尽力谋发展————记湖北省襄樊市樊城区区委书记杨述明

湖北省襄樊市樊城区区委书记杨述明，科学统筹经济社会发展和人民武装建设关系，坚持两手抓、两手硬。有力推动了经济社会与人民武装协调发展。先后被省委、省政府、省军区评为“关心国防后备力量建设之星”和“党管武装好书记”。     

锻造过硬人才方阵——内蒙古人民武装学院科学施教育人才剪影

内蒙古人民武装学院是自治区唯一一所培养基层专职人民武装干部的全日制高等专科学院,实行军地共管的领导体制。学院党委以科学     

竹乡盛开“双拥花”——沐川县着力抓好党管武装工作纪实

沐川县位于四川盆地西南,因盛产竹而被誉为“竹乡”。“八一”前夕,投资140万元、面积1200平方米的沐川“人民武装大楼”竣工投用,使沐川县人武部正规化建设在去年实现“三年建设规划”达标的基础上,又迈上了一个新台阶。这幢凝聚了沐川党委、政府和领导心血的“人民武装大楼”,成为竹乡重视党管武装工作的标志,也是沐川加强国防建设,积极开展“双拥”工作的丰碑。 长期以来,沐川县委高度重视党管武装工作,县委书记刘忠福始终把武装工作挂在心上,抓在手上,带头落实党管武装工作的一系列制度。尽管县里财政非常困难,但县委、县政府仍将武装工作所需经费统一列入财政预算,优先保障人武部工作所需,全县19个乡镇都成立了武装部,选齐配强了专武部长,落实了有关政治和经济待遇。     

人武干部的摇篮——河北大学人民武装学院学习生活剪影

河北大学人民武装学院党委全面贯彻落实科学发展观,把思想政治建设放在首位,大力推行素质教育,培养了大批政治强、业务精、素质高、一专多能的复合型应用人才。自建院以来,先后毕业学员2620人,1850人充实到人武工作第一线,260多人被提拔到乡镇任重要职务,为国防后备力量建设做出了重要贡献。在新的形势下,他们决心以     

国防后备人才成长的摇篮——河北大学人民武装学院全面建设的调查

河北大学人民武装学院,是2000年1月成立的全日制高等专科学校。建院4年来,在总部、北京军区和河北省省委、省政府、省军区的正确领导下,以河北大学本部为依托,坚持在开拓中进取,改革中创新,实践中探讨,总结中提高,教学质量实现了新的突破,整体建设水平迅速跃升。最近,我们对人武学院全面建设进行了深人调查。     

首部《人民武装动员学》通过成果鉴定

3月27日,由总参谋部动员部和军事科学院军队建设研究部历时3年多共同组织编撰的我国首部《人民武装动员学》在北京通过全军哲学社会科学规划办公室组织的成果评审鉴定。《人民武装动员学》是国家哲学社会科学军事学重点项目,对构建具有中国特色的人民武装动员理论体系,研究回答我国在人民武装动员实践中遇到的新情况、新问题,提出新世纪、新阶段人民武装动员建设和发展的新思路和基本途径,具有较强的理论指导意义和实际应用价值。由军事科学院、国防大学、南京陆军指挥学院殛吉林省军区等单位专家组成的评审鉴定委员会,在进行了认真、全面、…     

依托社会信息资源推进人民武装信息化建设

信息化既是人类社会发展的潮流,也是现代建军作战发展的方向。信息科技军民兼容,人民武装寓兵于民。贯彻“平战结合、军民结合”方针,依托社会信息化建设成果推进人民武装信息化建设,既是信息技术高度军民兼容的性质特征所决定的,也是提高人民武装建设质量效益的必然要求,因而必须引起军地双方的高度重视。(一)依托社会信息化建设成果加强人民武装的自动化指挥系统建设。依托社会信息化建设成果推进人民武装信息化建设是一个庞大的系统工程,涉及各个领域和层次,工作千头万绪。其中,最重要也是首先要解决的问题是,充分利用社会信息基础设施,…     

大理州加强专武干部队伍建设有新举措

为进一步规范专武干部队伍建设,云南省大理军分区政治部、大理州组织部和人事局于最近联合下发了《关于进一步加强乡镇专职人民武装干部队伍建设的意见》。《意见》要求：一是专武干部的录用要坚持“三统一”,即统一选拔标准——政治可靠、身体健康、年纪较轻、文化程度较高、热爱党的人民武装事业、具有一定的军事素质和组织指挥能力;统一纳入招录公务员考试范围——考试与考核由地方组织、人事部门和军事机关共同组织实施;与招录国家公务员统一组织实施——每年录用国家公务员考试时,由全州统一核定拟招收岗位数,面向社会公开招考。     

简讯

大理州加强专武干部队伍建设有新举措为进一步规范专武干部队伍建设,云南省大理军分区政治部、大理州组织部和人事局于最近联合下发了《关于进一步加强乡镇专职人民武装干部队伍建设的意见》。《意见》要求:一是专武干部的录用要坚持“三统一”,即统一选拔标准——政治可靠、身体健康、年纪较轻、文化程度较高、热爱党的人民武装事业、具有一定的军事素质和组织指挥能力;统一纳入招录公务员考试范围——考试与考核由地方组织、人事部门和军事机关共同组织实施;与招录国家公务员统一组织实施——每年录用国家公务员考试时,由全州统一核定拟招…     

短论

推进人民装动员建设创新发展 韩宝恒(河北省廊坊军分区政治委员)新形势下人民武装动员建设,应围绕解答“不变质”与“打得赢”两大历史课题,着眼完成机械化信息化建设两大历史任务,牢固树立创新发展的观念。一要大力加强人民武装的思想政治建设。着力抓好“三个代表”重要思想的学习领会,切实兴起贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,不断提高民兵、预备役部队官兵的思想政治觉悟。二要确立人民武     

强制度 抓关键 解难题

近年来,河北省迁西县委高度重视武装工作,不断强化责任意识,认真落实党管武装的各项制度,及时研究新情况、解决新问题．开创了人民武装工作的新局面。目前,全县95％的乡镇武装部达到了规范化建设标准,98％的民兵连队达标。县人武部连续两年被省军区评为先进人武部。     

经济建设与国防建设必须协调发展——访江西省军区政治委员郑仕超少将

建立社会主义市场经济是当今我国的一场伟大的社会变革,它给政治、文化、军事等各个领域都带来了极其深刻的影响。在这种新的经济体制条件下,人民武装工作要积极适应经济建设新形势、坚持“服从经济建设大局,适应国防建设需要”的指导思想和国防建设与经济建设必须两头兼顾、协调发展的根本原则,不断深化改革,使人武工作与经济建设互为促进,同步发展。在本期发表的这篇访谈录中、江西省军区政治委员郑仕赵少将从理论和实践两个方面回答了新形势下人民武装工作与经济建设协调发展的必要性和可能性,尤其强调人民武装工作应主动适应经济体制的变革和发展,走上着眼“适应”抓改革,通过改革求“适应”的良性循环的轨道。     

永葆老红军本色

在建立和发展社会主义市场经济新形势下,乐安县人武部坚持贯彻党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量建设的一系列方针政策,认真执行地方党委、政府和上级军事机关的指示,全体干部职工自觉献身人民武装事业,忠于职守,艰苦创业,人武部全面建设取得了显著成就。江西省委、省政府、省军区授予乐安县人武部“热爱武装、艰苦创业模范人武部”的荣誉称号。 乐安县人武部的先进事迹,集中起来就是永葆老红军本色和军事机关特色,忠诚党的人民武装事业,立足本职,艰苦创业,以强烈的事业心和责任感干好一方武装,保护一方安宁,     

确定人武学校办学方针的三个要素

近年来,人民武装学校发展很快。到目前为止,全国有近20个省(市、自治区)相继成立了人民武装学校。本刊对此十分关注,曾先后介绍了浙江、福建、陕西 山东等省人民武装学校各自不同的建校方法。那么,学校建起来以后,怎样才能办好呢?今年,本刊将在继续介绍“怎么建”的同时,还要着重研究“怎么办”的问题。欢迎各省区人武学校都来参加我们的讨论。本期我们请陕西省人民武装学校校长邓惠来、河北省人民武装学校校长王耀庭,和大家谈一谈“怎么办”的问题,同时介绍一下去年下半年刚刚成立的江苏省人民武装学校的简要情况。     

加强人武部建设应注重提高“五种能力”

县(市、区)人武部是同级地方党委的军事指挥机天,是人民武装动员工作的一线指挥部。当前,在社会主义市场经济快速发展的新形势下,面对以信息化建设为主题的中国特色军事变革,人民武装动员工作的内容、标准和要求都发生着深刻变化。为此,人武部必须立足自身实际,积极适应新形势、新任务需要,大力加强能力素质建设,切实提高工作质量水平。概括地讲,应注重提高“五种能力”：     

加强专职人民武装干部队伍建设——关于深化民兵工作调整改革的述评之三

专职人民武装干部是属于地方编制,从事人民武装工作的国家干部,是基层民兵预备役工作的直接组织者和领导者,也是动员群众进行人民战争的骨干和中坚力量。基于这支干部队伍的重要地位和作用,总参、总政在部署深化民兵工作调整改革任务时强调,要“加强专职人民武装干部队伍建设”,并提出了具体措施和要求。各级人武部门应当积极会同地方党委、政府,切实     

发扬优势创一流工作业绩——张家港市人武部争创全国先进的事迹

张家港市人武部带头发扬张家港精神,积极当好地方党委、政府参谋,认真抓好自身的思想作风建设,以加大民兵政治建设力度为突破口,以全面提高人民武装工作整体水平为重点,瞄准先进使实劲。敢于争先创一流,连续4年被评为江苏省“人武工作达标先进单位”。 始终把政治建设放在民兵工作首位 党管武装既是民兵政治建设的核心内容,又是全面实现民兵工作“三落实”的根本保证。近几年来,张家港市委、市政府十分重视人民武装工作,把人民武装工作纳入市委、市政府年度工作规划,统一部署。先后以市委、市政府名义下发或转发民兵预备役工作文件58件(次);建立健全了“常委议军”等一系列党管武装制度。并坚持重大工作及时研究,重大活动主要领导亲自参加,关键性问题亲自解决。 党委班子和干部队伍建设是整个民兵预备役建设的关键。市人武部始终抓住两个建设不放,用党委班子建设的成果推动     

论人民武装动员领导体制的历史演进与发展

人民武装动员领导体制作为人民武装动员活动开展的组织保证,直接决定着动员工作的成效.中国人民武装动员领导体制从萌芽、形成到发展成熟的过程,反映了人民武装动员波澜壮阔的历史,展示了人民武装动员领导体制的巨大作用,体现了人民武装动员领导体制建设的时代性和创新性.深入研究这一过程,对于加强新时期人民武装动员领导体制建设具有重要作用.