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按照年初的工作安排,广西壮族自治区玉林军党委分区在2月上旬由3名常委分别带工作组蹲点抓基层。人员下去之后,戴时木政委发现工作组自身有“缺陷”:这些干部大多是近年从作战部队交流到军分区的,对人武工作熟知不多,一说下基层,提着个包儿就走,结果是脑子空空,发现不了问题,拿不 相似文献
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在上“遥控”替代不了抓基层 年轮倒转4圈,昔日的岁月仍旧记录着大水预备役师抓基层时所走过的曲折道路。 4年前,加强基层连队建设已成为天水预备役师党委“一班人”的中心议题。随之,司政后机关多次下发有关抓基层文件、电话通知,当时基层都能按要求及时上报基层工作的做法、经验,机关的同志满以为基层工作正常开展,可年底,师工作组下连去验收成果时,发现制度有的有,有 相似文献
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军事训练在军队建设的大系统中与方方面面的工作有密切联系。在国家发展商品经济、军费不足的条件下,科学调理抓军事训练与抓生产经营的关系,是保障服务好军事训练这个中心工作真正落到实处的重要问题。近年来,我们尝到了发展生产经营促进军事训练落实的甜头。1986年全军在我部召开合同战术训练改革现场会,如仅靠上级下拨的演习经费,远远满足不了演练的正常进 相似文献
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指导员要练好“笔功”马鹰据调查,有的指导员由于放松学习,懒于动笔,连正常的教育提纲也照本宣科,念完了事,使得教育无效果,工作无起色;有的由于不愿学习和研究实际工作中的新情况,导致思想不敏锐,有问题发现不了,有经验总结不了,对新问题研究不了,不但影响个... 相似文献
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经 常性思想工作的任务就是为了有效地解决基层官兵中经常出现的各种思想问题 ,培养“四有”革命军人。加强经常性思想工作 ,对于确保基层部队的安全稳定 ,确保使命任务的顺利完成 ,提高部队战斗力 ,具有重大的意义。但是在基层干部中不会做、不愿做经常性思想工作的问题还不同程度地存在 ,突出表现在以下几个方面 :(一 )缺乏预见性。有的基层干部对所属官兵的思想情况了解不多 ,没有做到“四个知道” ,发现不了潜在的问题 ,判断不了其发展趋势 ,采取不了有效措施。往往是发生了严重问题之后 ,才如梦初醒 ,大吃一惊。(二 )缺乏主动性。有的… 相似文献
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李明 《兵团教育学院学报》2005,15(2):51-52
摩擦力是高中物理教学的重点、难点,也是历年高考的热点,教学中发现学生对此概念理解模糊,处理有关摩擦力问题时感到困难,为此笔者认为在摩擦力教学中应抓基础,抓根本,形成明显的思维线索,讲清以下几个方面的问题: 相似文献
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我们日常生活中使用的电灯,如果没有地线和火线构成的电源回路,或者中间断路,灯泡就不会亮。抓工作落实也是如此。如果做工作有头无尾或者虎头蛇尾,半途而废或者浅尝辄止,即使办法再多,最终还是收不到实效,出不了成果。要确保抓工作落实形成一个完整的、闭合的、畅通的工作回路。需要做到“四化”:消化、转化、细化、优化。 相似文献
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在纠偏中落实《纲要》☆按纲建连●严宝发当前,基层连队用《纲要》规范和指导全面建设的意识明显增强,基层建设水平有很大提高。但也发现一些不容忽视的偏差性问题,必须认真纠正和解决。解决抓《纲要》落实时紧时松的问题,在经常抓反复抓上下功夫基层是部队的基础,抓... 相似文献
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正确把握和处理原则与具体的关系,注重在个别指导上下功夫既坚持从宏观上实施原则领导,又注重在微观上加强具体指导,是一般号召与个别指导相结合的科学领导方法在抓落实上的具体运用,也是领导机关抓基层必须遵循的一个重要原则。如果只有宏观上的一般号召,而无具体的个别指导,必然流于形式,致使基层建设的许多工作落实不了。如果忽视了原则领导,在一些问题上包揽过多、抓得过细,不仅打乱了基层正常的工作秩序,而且助长了基层的惰性和依赖思想,影响了基层的主动性、积极性、创造性的发挥。(一)在抓普遍性问题上加强指导。普遍性… 相似文献
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一、新形势下思想政治工作面临的新问题有些单位的党政领导对新形势下做好思想政治工作的重要性认识不足。认为思想政治工作可有可无,一心抓经济工作,没有时间、精力、物力去抓政工这个"出不了效益"的"空头支票",因而导致了一些单位在经费、工资、奖金、待遇等问题上,政工人员低人一等。政工队伍思想不稳定。有的政工干部跟不上时代需要,产生失落感;有些政工部门自己也片面地认为现在是以经济建设为中心,思想政治工作过时了,便见物不见 相似文献
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秦明泉 《军队政工理论研究》2012,13(1):85-87
军队基层建设是一项系统工程,必须依据《军队基层建设纲要》正确处理抓基层与基层抓的关系、抓特色与抓整体的关系、抓"有形"与抓"无形"的关系、抓成绩与抓问题的关系、抓平时与抓评时的关系,保证基层建设稳步健康发展。 相似文献
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王晋 《中国人民武装警察部队学院学报》2010,(12):28-31
从基层中队灭火初战存在的"四重四轻"问题入手,通过深入分析原因,提出打好灭火初战必须采取"抓部队训练是基础,抓攻坚队伍是手段,抓干部素质是关键,抓科学施救是根本"的四项措施以及"慎重、熟悉、控制、安全、全局"的初战原则,对基层中队指挥员如何更科学地打好初战进行了初步探讨。 相似文献
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善 于发现问题 ,是机关干部的“基本功” ,是机关干部“能参善谋”的前提和基础。当前 ,机关干部下基层“不会发现问题”的现象比较突出。主要原因是 :(1)素质“先天不足”。机关干部必须从有丰富的基层工作经验的干部中选拔。但有的机关干部只是因为“笔杆子”硬一些 ,就被选拔上来。缺少必要的基层任职经历 ,对基层工作的套路和重点心中无数 ,在调查中往往抓不准问题 ,把大问题当作小问题 ,把小问题当作大问题。(2 )调研能力低。有的机关干部 ,对听汇报、开座谈会、抽样调查、个别谈话 ,以及我军行之有效的“解剖麻雀”的方法 ,掌握得不好… 相似文献
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近日,笔者下基层检查精神文明建设情况,发现一些单位组织领导张三李四一个不漏,规划雄心勃勃令人欣慰,活动内容也有鼻又有眼上了墙。然而,找了部分群众单独聊了聊,这才发现,规划中大多活动还停留在“墙上”,根本没有开展起来。据反映,类似这样的问题在其他一些单位也程度不同地存在。 规划为何走不下“墙”,究其原因有三:一是重规划,轻实抓。一些单位规划归规划,落实归落实,完全成了“两张皮”,没有真正把精神文明建设摆到突出位置上来抓,“一手硬一手软”的问题没有得到根本解决;二是重攀比,轻实际。有的抓精神文明建设不从实际出发,而是盯住在邻 相似文献